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同じ市区町村の求人をもっと見るマカロン訪問看護リハビリステーション 新子安の作業療法士求人(正職員)
NEW【訪問リハビリ作業療法士】神奈川県全域に事業拡大計画中!/管理職も目指せます!/選べる働き方!暦通り、土日に出勤して週休3日も♪/新子安

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 「作業療法士」をお持ちの方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区子安通2-270JR京浜東北線 新子安駅から徒歩で8分 京急本線 京急新子安駅から徒歩で6分 京急本線 子安駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るマカロン訪問看護リハビリステーション 鶴見【2026年10月01日オープン予定】の作業療法士求人(正職員)
NEW【訪問リハビリ作業療法士】神奈川県全域に事業拡大計画中!/管理職も目指せます!/選べる働き方!暦通り、土日に出勤して週休3日も♪/鶴見

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅を訪問し、主に下記内容に対応していただきます。 〈主な業務〉 ・病状や経過の観察 ・歩行訓練や筋力訓練、自主トレーニング指導 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス 「入社後すぐに1人で仕事を任されるのは正直不安かも…」 と感じている方もご安心ください。まずは先輩との訪問同行からのスタートです! 1人で訪問をお任せ出来るまでサポートし、その後も充実した研修制度をご用意!グループ内の医師とも連携しています。 ※社用スマホを1人1台貸与 ※電子カルテ・LINEワークス導入 <業務イメージ> 09:00 出社・ミーティング 09:30 お客様宅へ訪問 12:30 休憩・昼食 13:30 午後の訪問 17:00 ステーションへ戻り記録・報告など事務処理 18:00 退勤 〈マカロン訪問看護リハビリステーションとは〉 介護認定を受けている方を対象とした訪問型の看護・リハビリサービスです。病院に行くことができない方、本当は慣れ親しんだ自宅で過ごしたい方に対して、利用者様が「その人らしい生活」を送れるよう尽力しています。 〈特徴〉 グループ内の在宅クリニックや訪問マッサージ等と連携して、利用者様を多面的に支えることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- 「作業療法士」をお持ちの方 ※未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区寺谷1-7-22JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で10分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で10分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上新規オープン年収500万円以上可能
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る訪問看護リハビリステーションリライフの作業療法士求人(正職員)
NEW【⭐大倉山駅徒歩2分⭐】朝礼無し!前残業・勤務後の残業もほぼ無し/土日祝休み&年間休日125日◎/想定年収550万円程度/研修費補助・退職金制度あり/バックオフィス充実/訪問は社用車or電動自転車もOK/オンオフのメリハリのある働き方★

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・訪問リハビリ業務(1日5件程度) ・書類作成業務(ipad貸与) ・連絡・報告・相談業務(関係取引先、管理者等) ・入居者一人一人に合わせた個別リハビリ ・日常生活動作訓練 ・プログラム作成及び評価 ・生活空間の環境整備 ・月に一度のカンファレンス(就業時間内の30分ほど) ・勉強会(業務時間内に実施) ・その他業務 ※移動は社用車、電動付自転車でお願いしております。 ※リハビリ分類:地域・在宅 ※主な疾患:悪性新生・脳血管・循環器・呼吸器・内分泌・筋骨格運動器・神経難病・小児・精神・認知症 * … * … * … * …* … * … ★1日の流れ 9:00出勤で勤務開始! 午前中は訪問2件程度 ▼ お昼休憩 ▼ 午後は訪問3件程度 ▼ 合間で記録・報連相 ▼ 18:00:終業 「おつかれさまでした!^^」 * … * … * … * …* … * …
- 応募要件
- 作業療法士をお持ちの方 運転免許不問 経験は問いません!ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。 【求める人物像】 ★互いを思いやる気持ちを大切にする【相互扶助】の精神に共感いただける方! ★報告連絡相談を大切に業務に取り組んでいただける方 ★在宅未経験の方もOKです!お人柄や訪問への意欲を優先いたします! \人柄重視しております/ 職場間のコミュニケーションを大事に考えているため、同じ気持ちや姿勢のある方からのご応募をお待ちしております!
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区大倉山2-4-13東急東横線 大倉山駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信未経験可車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり訪問リハビリ
【横浜市神奈川区松見町】e-ラーニングや研修を無料で受講できます♪在宅医療の現場で作業療法士の資格を活かしませんか?
学研ココファン・ナーシング 横浜サテライトステーションについて
- 学研グループが手がける訪問看護ステーションです。モットーとするのは「入院しない・させないケア」。予防的なケアに力を入れています!
- 訪問先の9割は、同グループが運営する、介護スタッフ24時間常駐のサ高住です。そこに勤務している介護スタッフと連携を取り、ご利用者様の変化を見逃さず素早い対応が可能です。また、訪問の移動時間が短いため、ご利用者様のお話にじっくり耳を傾け、ケアの時間をしっかり取れることも大きな特徴です。
- 建物内の訪問が多いので、悪天候時でも安全に訪問が可能です。もちろん、建物内の感染対策は万全ですよ。
- 「在宅医療に興味はあるけど経験が無くて不安…」「ブランクがあるので心配…」という方も、スタッフ一人ひとりに合わせた研修計画を立てるので、不安なく業務に当たれます。現在勤務いただいているスタッフの9割は訪問の経験ゼロからのスタートです!
サポート体制の充実が魅力!ご自身のスキルを磨けます
- 運営ガイドラインや教育研修制度といったサポート体制が充実しているので、お仕事を離れていた方もご安心ください。また、看護e-ラーニングの受講(無料)や、専門講師を招いての講演会にも参加可能。外部研修費用補助制度もあり、働きながら看護スキルを磨ける環境も整っています。
- お子さんやご家族の都合に合わせてお休みなどシフトの融通が利くので、無理のない働き方ができます。スタッフの殆どが子育て中、もしくは子育て経験者のスタッフばかりなので、子育てに関する理解がとても高いのが魅力です!
求めるのはこんな人
- 様々な職種と連携を取りながらケアを行っていくので、相手を思いやり、対話をすることができる人を募集しています。
- お客様は人生の先輩である高齢者の皆様。敬意をもって、きちんとした接遇で対応できることが必要です
住み慣れた地域で最期まで暮らしたい、という思いを叶える在宅医療に、今こそチャレンジしてみませんか?
事業所見学、お仕事説明も随時承っていますので、ご応募の上ご連絡ください!
作業療法士の資格をお持ちの方からのご応募、心よりお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
学研グループの訪問看護ステーションでのお仕事 ※エリア内で学研グループが運営するサービス付き高齢者向け住宅への訪問や、在宅への訪問がメインとなります ※転勤の可能性あり(エリア内のみ) ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 基本給 249,600~270,000円 資格手当 45,000円 調整手当 33,400~43,000円 賞与 年2回(実績計2.2ヶ月分) 昇給あり 通勤手当 上限50,000円/月 ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 確定拠出年金 定年制 一律60歳 再雇用 65歳まで 勤務延長 65歳まで 運営ガイドライン(マニュアル)完備 教育研修あり 職務申告制度あり(キャリアアップや職種変更の希望が出せる制度) 社員顕彰MVP制度 役員面談制度(6ヶ月に1回) 学研看護書籍の割引購入制度 学研グループの商品割引購入制度 著名講師による講演会受講(毎月) 看護e-ラーニングの受講(無料) 受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
教育体制・研修
新入職員はグループ合同の初任者研修、訪問看護の集団オリエンテーション(オンライン)を受講 就業先ステーションでのOJT(3ヶ月~) 月1回の合同オンライン研修、月1回の外部講師による看護セミナーあり e-ラーニング(学研ナーシングサポート)無料受講可能
休日
シフト制 公休日は月9~10日(2月のみ8日) 年間休日114日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社時分割付与制度あり) 慶弔休暇 育児休業(取得実績あり) 介護休業(取得実績あり) 看護休暇(取得実績あり)
応募要件
作業療法士 59歳以下(定年制による) 学歴不問
歓迎要件
経験者尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※見学も可能ですので、まずはジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
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事業所情報
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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