◆働きながらスキルアップも◆学びの場を大事に・研修充実◆「児童福祉から医療・介護で地域社会に貢献を」らいおんハートグループ
■らぷあ淵野辺をご紹介■
・1日定員10名の小規模な児童デイサービス
・年長児から高校3年生までが在籍
・20代~50代の幅広い世代のスタッフが活躍中!
・集団活動や外活動に力を入れている施設です。
・未就学児クラス増設予定
■らいおんハートグループとは■
お子様の個性を大事に。
ありのままの「自分」でいてほしい。
一人一人のお子様の個性を見つけて
長所を伸ばす療育方針で
一人ひとりの成長に合わせて、
可能性を広げるようなプログラムを
用意しています。
2~3名につき1名のスタッフ配置
一人ひとりにじっくり向き合える環境です。
らいおんハート児童デイサービスは
現在1都6県で約30の事業所を運営中!
当グループは児童福祉施設のほか、
医療や介護施設を運営し、「身体」や「言葉」の
リハビリの実践ノウハウがあります。
理学療法士や言語聴覚士が多数在籍しています。
■充実の研修■
お子さまも、保護者さまも、
そしてここで働くスタッフも。
安心できる場所であるために・・・
全店舗共通の理解において療育が
できるようように・・・
研修などの学びの場を大事にしています。
施設ごとの自主研修に加え、
施設の垣根をこえた研修委員会主催の研修も。
働きながらスキルアップが叶う環境です。
★見学も大歓迎★
施設の雰囲気や一緒に働くスタッフの様子を
一度ご覧になってみませんか?
お子様連れでの見学も大歓迎!
見学をご希望の場合もまずは、
ジョブメドレーよりご応募ください。
作業療法士の資格をお持ちの方、
未経験から大歓迎です!
らいおんハートで子ども達の心に残る
先生になりませんか☆
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
交通費全額支給 賞与あり(年2回) 昇給あり(評価による) ※試用期間6ヵ月(条件変更なし)
待遇
・年2回社内評価制度あり ・入社時研修サポートあり ・年3回スタッフ懇親会あり(会社負担4千円) ・資格取得支援制度あり ・ユニフォーム貸与 ・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※敷地内禁煙 ・マイカー通勤可(駐車場代全額支給) 駐車場については自己確保となります) 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり(上限 70歳まで)
勤務時間
シフト制 1)9:00~18:00 2)10:00~19:00 ※休憩60分 時間外:長期休暇中以外はほぼ残業なし♪
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇
歓迎要件
既卒・第二新卒歓迎 普通自動車運転免許をお持ちの方大歓迎♪
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
募集職種
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
らいおんハート遊びリテーション児童デイらぷあ淵野辺の職員の声
保育士
経験年数:1年
更新日:
今の仕事のやりがいは何ですか?
職場の環境・雰囲気がとても良いです。 子供達はとてもかわいいので日々楽しく仕事ができています。 また、先輩がとても丁寧に仕事を教えてくれるので、成長につながっていると感じます。 数字を数えるのが苦手なお子さんがいたが、接していく中で、10まで数えることが出来るようになりました。お子さんの日々の成長を実感できることがとてもやりがいになっています。
職場の魅力について教えてください
らいおんハートには、様々な資格を持つスタッフが在籍しています。 OTの先輩から、手先を使った遊びでのリハビリを教えてもらったり、とても勉強になっています。 まだ自分は経験が少なく、わからないことばかりですが、働きながら、お子さんとの関わりを通して先輩から日々学べることができるのが魅力だと思います。
療育の経験がない、もしくは少ない方へのメッセージ
自分は経験がまだ少ないので、お子様に教えるというよりも、お子さんとの関わりを楽しみながら療育をしています。 働きながら学べることがたくさんあるので、療育について知識や経験がなくても心配しなくて大丈夫です。 お子さんが好きな方、お子さんと関わりたいと思っている方、ぜひチャレンジしてみてください。
1日の流れ
勤務開始
平日は10時からお仕事開始です。 平日の午前中は基本的に利用児童がおりませんので、担当ごとの事務作業に集中して取り組んで頂いたり、メンバーとミーティングを行なったり、比較的自由に時間を使って頂くことが可能です。
休憩
お昼の1時間はしっかりと休憩を取得してください。 コロナ禍なので、メンバー同士も距離を取ってお昼を食べるなど配慮をしています。
お迎え開始
子どもたちの下校時間にあわせてお迎えに行きますので、時々で出発の時間は変わります。 時間に余裕を持って安全第一で運転をお願いします。
サービス提供
教室に到着した子から順次サービス提供が始まります。 手指の消毒、手洗い、検温などの体調チェックを済ませたら、個々の課題やおやつの提供、グループ活動、全体活動など、日毎のプログラムを提供していきます。
ご自宅に向けて出発
17時半でサービス提供を終えたら、子どもたちを順次ご自宅にお送りをします。 引き続き、安全第一で焦らずハンドルを握ってください。 無事にご自宅に到着した際は、今日のご様子の共有など、保護者の方への引継ぎを行ないます。
サービス提供記録(連絡帳)の記入
当日の子どもたちの利用状況を記録に残します。 同時に、保護者の方に(スマートフォンなどで)ご覧頂く連絡帳にもなります。 スタッフの皆さんには、PCやスマートフォン、タブレットなどで入力を行なって頂きます。
勤務終了
平日は19時でお仕事終了となります。 道路状況の影響で送迎からの帰所が遅れるなど致し方ない時もありますが、原則残業は推奨していません。 決められた時間内に滞りなく所定の業務が終えられるよう、全員で協力、工夫しながら取り組んでいます。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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