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- 給与
- パート・バイト 時給 4,000円 〜
- 仕事内容
- ◇訪問リハビリ計画書に基づいたリハビリ業務 ・訪問件数…1日1件～ ・訪問方法…電動自転車 ・主な疾患…脳血管疾患、整形外科疾患、内部疾患、認知症、精神疾患、小児疾患、難病疾患など
- 応募要件
- 作業療法士免許をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区徳丸2-19-14東武東上線 東武練馬駅から徒歩で12分
- 特徴
- 未経験可年齢不問訪問リハビリ
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 ■訪問看護計画書に基づいたリハビリ業務 ■上肢機能訓練／ADL・IADL訓練／高次脳機能訓練 ■主な疾患・・・脳血管疾患、整形外科疾患、内部疾患、認知症、呼吸器疾患、小児疾患、難病疾患など ■他職種（看護師・ケアマネジャーなど）との連携 ■訪問看護計画書・報告書の作成など ■記録（タブレット入力あり） ■利用割合：医療保険4割：介護保険6割 ■ターミナルケアや看取りにも力を入れております。 【訪問エリア・訪問手段】 ■訪問エリア：板橋エリア（事務所より15分圏内） ■訪問件数：4～6件程度 ■移動手段：電動自転車（貸与）・バイク（貸与）
- 応募要件
- 作業療法士資格 ネイル・髪色は相談可能
- 住所
- 東京都板橋区常盤台1丁目11-13東武東上線 ときわ台駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ年収500万円以上可能
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- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 ■訪問看護計画書に基づいたリハビリ業務 ■上肢機能訓練／ADL・IADL訓練／高次脳機能訓練 ■主な疾患・・・脳血管疾患、整形外科疾患、内部疾患、認知症、呼吸器疾患、小児疾患、難病疾患など ■他職種（看護師・ケアマネジャーなど）との連携 ■訪問看護計画書・報告書の作成など ■記録（タブレット入力あり） ■利用割合：医療保険4割：介護保険6割 ■ターミナルケアや看取りにも力を入れております。 【訪問エリア・訪問手段】 ■訪問エリア：成増エリア（事務所より15分圏内） ■訪問件数：4～6件程度 ■移動手段：電動自転車（貸与）・バイク（貸与）
- 応募要件
- 作業療法士資格
- 住所
- 東京都板橋区成増1-20-12東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で5分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で5分 東武東上線 成増駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信未経験可週休2日ボーナス・賞与あり訪問リハビリ年収500万円以上可能
訪問看護ステーション デューン東武練馬の作業療法士求人（正職員）
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【板橋区徳丸】日勤帯のみ◎オンコール無し◎精神科訪問看護に特化した全国展開のN・フィールドで、訪問リハビリのお仕事に携わりませんか？
株式会社N・フィールドについて
精神科看護に特化した在宅医療事業を全国で展開している株式会社N・フィールド。看護師であった創業者が掲げた「地域社会における在宅医療サービスを通じて、安全・安心・快適な生活環境を創造し、人々のライフプランに貢献する」という理念のもと、お一人おひとりのかけがえのない毎日をサポートしています。そんな当社が手がける「訪問看護ステーション デューン東武練馬」では、利用者様のご自宅でリハビリテーションを担当する作業療法士を募集しています。お一人おひとりの状況に合わせた支援ができる環境です。あなたの資格を活かして、地域医療に貢献できるお仕事に携わりませんか？
N・フィールドで働く魅力はこちら
- 研修制度やフォロー体制がありますので、安心してご応募ください。経験が浅い方もサポートします。
- 週休2日制・年間休日124日と、ゆとりある勤務体制を実現しています。会社携帯は事業所において帰るため、オンコールもありません。
- ご家族との時間やプライベートの時間を大切にできるよう、有給休暇を取りやすい環境も整えています。
- 専用アプリやツールを導入して「どうすればいいか分からない」という場面を極力減らしています。1人で悩まず、安心してお仕事ができる環境です。
利用者様の暮らしを二人三脚でサポートする、やりがいあるお仕事です。
ご応募をお待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
ご利用者様の自宅でリハビリテーション業務をおこないます その人らしい「生活」を送れるようになるため、作業を通じて、支援・援助をお願します ＜具体的な仕事内容＞ ・移動、食事、排泄、入浴、家事、外出などの日常生活活動に関する訓練 ・福祉用具を使用したリハビリテーション ・退院後の住環境への適応訓練 ・発達障がいや高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなど ＜N・フィールドの特徴＞ ・会社携帯は置いて帰ってもらうので、急な呼び出しは一切ありません ・担当制はなし。1人の利用者様にいろいろなスタッフが入るので、1人で責任を負うこともありません ・専用アプリやツールの導入。「どうすればいいか分からない」というシーンを極力減らしました ・「ココセコム」を導入。何かあった時にすぐ押せる通報ボタンで、防犯ブザーとしても利用できます ＜スタッフの年齢構成について＞ 20代：17%、30代：31%、40代：35%、50代：18%、60代：1% 幅広い世代が活躍中です 【就業場所の変更あり】 ・雇入れ直後 内定場所 ・変更の範囲 会社が指定する場所 【従事すべき職務の変更あり】 ・雇入れ直後 訪問看護業務およびこれに付随する業務 ・変更の範囲 会社が指定する業務
診療科目・
給与
給与の備考
賞与（年2回） 昇給、昇格あり 訪問件数手当あり ・平日：650円～750円/件 ・日祝：2,100円/件 資格手当 交通費支給（規定あり） ※試用期間3ヶ月（期間中の給与は12,500～22,500円を減額。経験による）
教育体制・研修
研修制度あり
勤務時間
9:00～18:00 休憩60分 ＜1日の流れ例＞ 9:00 出社・ミーティング 10:00 訪問1 11:00 訪問2 12:00 昼食 14:00 訪問3 15:00 ミーティング 17:00 事務作業 18:00 業務終了
休日
週休2日（原則日曜日休み＋シフト制） ※祝日はご利用者様の状況により出勤の場合有り
長期休暇・特別休暇
年末年始（6日間） 夏季休暇（3日） 誕生日休暇（1日） 産休・育児休暇 有給休暇 ※有給休暇に加え、新入社員休暇・誕生日休暇・夏季休暇などを完備。お休みの取りやすい環境です ※有給休暇を消化できていない場合、各支店長など関係者に告知があります ※最終月まで有給を取れていない場合、本社人事部側で有給シフトを組みます
歓迎要件
精神科での勤務経験1年以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
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