ミモザ横浜獅子ヶ谷デイサービスの作業療法士求人（正職員）

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正職員月給 323,000円〜 388,000円
仕事内容
ご利用者さまの身体機能向上を目的としたリハビリ業務全般と管理業務をお任せします。専門職としての業務に集中できる環境です◎（日勤・入浴や食事介助・お泊まり対応なし）【主な業務内容】・バイタルチェック（血圧・体温・脈拍など）、レッドコードの設定管理と動作分析・個別の運動プログラムの立案・実施、定期的な身体評価とリハビリ計画書の作成・利用者さまへのセルフケア指導、記録やデータ入力業務・送迎業務（車種：日産セレナ）【施設管理者業務】・人材育成、労務管理・施設運営、経営管理・スタッフのサポートと連携など ※変更の範囲：会社の指定する業務
応募要件
・作業療法士・実務経験5年以上・自動車運転免許（送迎業務可能な方）
住所
神奈川県横浜市鶴見区下末吉1-31-12
JR京浜東北線【鶴見駅】からバス7分京急本線【京急鶴見駅】からバス7分
特徴
職場の環境
通所介護・デイサービス
車通勤可
ボーナス・賞与あり
週休2日
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応募要件
・作業療法士・実務経験5年以上・自動車運転免許（送迎業務可能な方）
住所
神奈川県横浜市港北区師岡町824　ネッキビル1階
東急東横線綱島駅からバス15分トレッサ横浜から徒歩1分
特徴
スピード返信
職場の環境
通所介護・デイサービス
車通勤可
週休2日
ボーナス・賞与あり
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児童発達支援　ヨリドコロ鶴⾒区役所前【2025年08月01日オープン】の作業療法士求人
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給与
正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容
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応募要件
・作業療法士資格・作業療法士としての勤務経験・ブランクOK ・年齢不問・運転免許（ドライバー業務歓迎）
住所
神奈川県横浜市鶴見区鶴⾒中央3-21-7
JR鶴見駅から徒歩8分京急鶴見駅から徒歩5分
特徴
職場の環境
週休2日
障害者支援
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
年齢不問
小児リハビリ
求人を見る

ミモザ横浜獅子ヶ谷デイサービスの機能訓練指導員(作業療法士)求人（正職員）

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月給303,460円〜

最終更新日:2023/08/16

【横浜市鶴見区獅子ヶ谷】週休2日制☆豊富な研修制度あり◎未経験からキャリアアップも♪デイサービスで作業療法士を募集しています

「ミモザ」で自分らしく働きませんか？

「ミモザ横浜獅子ヶ谷デイサービス」をはじめ、温かく家庭的な介護サービスを提供するミモザ株式会社。「スキル＆ハート」というスローガンのもと、介護に誇りと思いやりを持った約1,870名のスタッフが活躍しています。
そんな当社では、作業療法士を募集しています。心のこもった介護で笑顔あふれる暮らしを支える、やりがいあるお仕事です。「ありがとう」のお声をたくさんいただける介護のお仕事にチャレンジしませんか？

経験問わずチャレンジできます

充実した研修制度がありますので、働きながらスキルアップ可能です。経験の浅い方からベテランの方まで、自分に合った研修を受講できる環境をご用意しています。
週休2日制のため、ワークライフバランスも大切にできる職場です。もちろん、産休・育休・介護休暇制度などもしっかり整っています。
ミモザの特徴は、訪問介護・デイサービス・小規模多機能型居宅介護・サービス付き高齢者向け住宅・有料老人ホーム・グループホームなど、事業内容が豊富なこと。多様な職種が活躍していますので、自分に合ったサービスや職種が見つかります◎

介護や福祉のお仕事に興味がある方はぜひご応募ください！
スタッフ一同お待ちしております。

募集内容

募集職種

機能訓練指導員(作業療法士)

仕事内容

機能訓練

介護施設での機能訓練の業務機能訓練をすることで、ご利用者様が、その人らしく生活できるよう支援するお仕事です ※入社後は、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください＜主な業務内容＞・機能訓練の実施、指導など・計画書作成、ご利用者宅への訪問など・介護業務（排泄、食事の介助など）

診療科目・サービス形態

通所介護・デイサービス

給与

【正職員】月給303,460円〜

給与の備考

給与内訳・基本給：217,580円～・資格手当：65,000円・確定拠出年金：1,100円・処遇改善手当：19,780円（1年間固定） ※給与は経験・能力による賞与　年4回、年間0.3～1.3ヶ月分（業績により変動あり。業績により支給されない可能性あり）昇給あり（能力に応じて）送迎手当　最大300円/日交通費支給（全額支給）年末年始手当残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※固定残業代なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

社会保険完備退職金（入社3年以上）慶弔見舞金（入社1年以上）制服貸与（ポロシャツ）インフルエンザ予防接種（無料）健康診断（入社後年1～2回）再雇用制度表彰制度屋内禁煙

教育体制・研修

研修制度あり資格取得支援

■社内研修制度あり年間300コマ（1コマ半日が通常）の豊富な研修を実施内容も介護実技～ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意しています未経験の方から経験豊かな方まで、自分に合った研修を選んで受講できます ※参加は出勤扱いが基本。休日に自己研鑽として参加の方には手当あり ■資格取得支援制度あり受講料のキャッシュバックあり・初任者研修：全額キャッシュバック・実務者研修：弊社にて研修を実施しており、実質無料で取得可能・ケアマネジャーの各種研修の費用も弊社が負担します ■社内役職制度あり（別途手当あり）・マイスター：勤怠管理やシフト作成など人事業務を担当・オフィサー：請求業務や小口現金の管理など経理業務を担当・クリエイター：営業やチラシ/パンフレットの作成などプロモーション業務を担当 ※アロー委員の一員として施設運営の中核を担っていただきます ※就任にあたって研修受講の必要あり（全2回）

勤務時間

8:30～17:30 休憩60分 ※実働週40時間以内・変形労働制

休日

週休2日育児支援あり

週休2日制（シフトによる）年間休日107日

長期休暇・特別休暇

有給休暇産休/育休/介護休暇慶弔休暇（入社1年以上）

応募要件

未経験可

作業療法士未経験可

歓迎要件

介護や福祉業界に興味がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。