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同じ市区町村の求人をもっと見るミアヘルサ株式会社 保育事業本部の本部 採用担当スタッフ求人
職務経歴必須【本部 採用担当スタッフ[保育園 本部スタッフ]】◎残業ほぼなし&年間休日休暇128日◎賞与年2回◎退職金制度有
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- --応募時のお願い-- JOBメドレー上にて職務経歴を入力いただくか、 職務経歴書の添付をお願い致します。 ※応募時に職務経歴の添付/入力が無い場合、見送りとさせていただく可能性がございます。 ①保育園 本部 採用担当スタッフ ・保育士(栄養士・看護師・保育補助)等の採用業務に携わっていただきます。 ・転職サイトの原稿を修正したり、応募者対応。 ・求職者の園見学調整/同行。 ・就職転職フェアに参加し、会社・保育園のアピール等。(土日出勤あり(平日振休)) ・基本的なPCスキルをお持ちの方。 その他不随する業務等
- 応募要件
- ・Word、Excel、Powerpointや基本的なPCスキルをお持ちの方
- 住所
- 東京都新宿区市谷仲之町3-19 1階 都営新宿線 曙橋駅から徒歩で6分 都営大江戸線 若松河田駅から徒歩で8分 都営大江戸線 牛込柳町駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給女性が活躍中人事・労務
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る株式会社ワールドウィンの一般事務/管理部門求人(正職員)
【管理部 幹部候補】経営層と共に企業成長を担うスタッフを募集!
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 経営の中枢を担う管理部門にて、将来的に幹部としてご活躍いただける方を募集します。 部門横断的な視点で、組織の成長・強化をともに推進しませんか? 主な業務内容 ・福祉保険請求業務(国保連対応など) ・社内制度の企画・改善 ・組織マネジメント・人材育成 ・各部門との調整・連携 ・経営層へのレポートや提案業務 ・各種プロジェクトの企画・推進 など ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・転勤の可能性:なし
- 応募要件
- ・無資格可 ・管理部門(人事・経理・総務・広報等)の実務経験をお持ちの方 ・チームやプロジェクトのマネジメント経験 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・経営や事業運営に興味があり、成長意欲を持って業務に取り組める方
- 住所
- 東京都新宿区大久保2-5-22 セキサクビル4階 東京メトロ副都心線 東新宿駅から徒歩で6分 都営大江戸線 東新宿駅から徒歩で8分 東京メトロ副都心線 西早稲田駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備土日祝休み交通費支給介護施設総務・事務人事・労務
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春山記念病院の総務課長候補求人
【総務課長候補募集】福利厚生充実☆新宿の病院にて働きませんか?
- 給与
- 正職員 月給 303,000円 〜 408,000円
- 仕事内容
- ・総務全般、取引先管理、施設・設備管理など ・情報システム管理 ・各部署のとりまとめ ・各行政機関対応(届出、監査、補助金申請など) 【応募必須条件】 ・病院で事務、総務全般の管理職経験 ・IT、ネットワークの構築経験
- 応募要件
- 企業での総務実務経験者 PC設定やネットワーク設定のスキルある方 ※無資格可
- 住所
- 東京都新宿区百人町1丁目24番5号 JR中央・総武線 大久保駅から徒歩で3分 西武新宿線 西武新宿駅から徒歩で6分 JR山手線 新大久保駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給総務・事務
脱毛専門クリニックの人事【採用担当】★有給消化率100%
医療脱毛専門クリニック「リゼクリニック」「メンズリゼ」として拡大中!今後の成長カギを握る人材へ!
「リゼクリニック」は、高品質なサービスや価格を追求することによって着実に成長中。現在、全国で26院を展開しており、今後もさらなる拡大を目指しています。
そこで重要になるのは、クリニックで活躍する人材。昨年度は480名を採用しましたが、今年度も引き続き多くの方を採用する必要があるため人事として活躍していただく方を募集します。
募集内容
募集職種
仕事内容
当社の顔として、脱毛専門クリニック『リゼクリニック』『メンズリゼ』で働くスタッフの採用面接、会社説明などを中心にお任せします。 具体的には ▼応募者の面接日程調整→面接 ▼会社説明会の実施 ▼入退職者の手続き ▼内定者フォロー ▼イベントの企画・運営 ▼クリニックスタッフの賞与計算 会社説明会や面接で、 当社の魅力を伝えることがあなたのミッション! 慣れてきたら、採用計画の立案・戦略形成など 制度の組み立てを行っていただきます。 【入社後の流れ】 面接日程調整や入退職の手続きといった 採用に伴う事務手続き業務からスタートすることで、 当法人の事業や採用ノウハウについて学んでいきます。 ▼ 説明会や面接にも関わることで、多くの求職者の方へ リゼクリニックの魅力をお伝えします。 ▼ ゆくゆくは採用戦略の企画立案~実施まで一貫してチャレンジ! 配属先の編成 ★運営支援部人事課への配属となります。 現在、人事責任者のもと、20代半ば~40代前半のメンバーが8名在籍しています。チームワークを大切にし、困った時には誰か助けてくれる、そんな雰囲気の部署です。 採用対象職種によって、2つのチームに分かれており、いずれかのチームに配属して活躍していただきます。 【将来のキャリアパス】 昨年度は全体で480名の人材を採用しました。 今年度も引き続き多くの人材を採用する目標があり、 今後さらに増える可能性もあります。 目標を実現できるように、 効果的な採用アイデアを出し合い、実践していくことによって、 多くの人をお迎えできるようにしましょう。 裁量が大きく、自由にアイデアを提案 例えば「採用コストを下げるために こんな手法を導入してみては?」 「より仕事の魅力をわかりやすく伝えるため、 説明会ではこんな内容の動画を流してみては?」 「面接後のフォローをもっと手厚くしたい」 など採用効率や採用実現率を高めるアイデアがあれば、 自由に発案して実現できるチャンスがあります。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします】 月給25万~ (基本給232,000円~、みなし残業代(10時間)18,000円) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
想定年収
- 【採用担当/未経験】
- ・入職1年目 300万円
- ・入職3年目 350万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
休日
【年間休日127日】(※2020年度) ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇(カレンダー通り) ■夏季休暇(3日間) ■年末年始休暇(5日間) ■有給休暇(消化率は100%です!) ■特別休暇/忌引 ■産休・育休制度
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 履歴書、職務経歴書をお送りいただき、書類選考の上面接日程をご連絡します ↓ [3] 面接実施(2~3回) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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