■新卒採用担当 ・応募者管理、歩留まり分析 ・求人票、会社説明会資料、チラシの作成 ・ナビサイトの運営（原稿作成、説明会日程入力） ・西日本各地で開催される合同説明会への参画 ・インターンシップ・内定者フォローの企画・運営 ・内定者との個別面談 ・学校訪問（西日本がメイン） ■研修担当 ・あなぶきグループ合同の内定式・入社式の運営 ・企画＆運営（内定者研修、入社前研修、新入社員研修など） ・新卒社員のキャリア構築や定着促進に関する研修の企画 ■その他 ・中途採用のサポート（応募者管理、求人更新） ・外国人留学生関連のサポート（入社書類準備、ビザ更新、奨学金関連、定着支援） ※定期的に新卒採用活動で、西日本を中心に事業展開している地域への出張があります。 ※採用イベント等で休日に出勤する場合がございます。その際は平日に代休を取得していただきます。 現在、人事採用チームのメンバーは3名で全員20代です。 入社後は先輩と一緒にお仕事を進め、新卒採用と研修担当をメインにお任せしていきます。採用に関するスキルや知識の習熟度を深めていただき、将来的にはキャリア志向や意欲を踏まえて、外国人留学生採用、広報、労務などお任せする業務幅を広げていきます。 【就業場所の変更の範囲】 　当社が運営する高齢者住宅・事業所 【業務内容の変更の範囲】 　当社が定める業務

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。