社会福祉法人ふるさと会 本部の労務職員/経理職員(一般事務/管理部門)求人（正職員）
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残業少なめ＆福利厚生・両立支援充実の社会福祉法人で正職員として働きませんか？3年以上のご経験がある労務職員＆経理職員を募集中！
社会福祉法人ふるさと会 本部について
- 地域に根ざした介護施設を多数運営する社会福祉法人です。職員が安心して長く働ける環境づくりに力を入れており、高知県ワークライフバランス推進企業認証制度で全5部門の認証を受けています。
- 育児や介護などの両立支援にも柔軟に対応し、働きやすさを大切にしています。
当法人では現在、労務職員/経理職員を募集しています
- 労務または経理の経験が3年以上ある方を対象とした募集です。
- 日勤のみで残業はほとんどありません。勤務時間はご相談も可能です。月平均時間外労働は約3時間と少なめですので、プライベートとの両立がしやすい環境です。
- 昇給や年2回の賞与もあり、福利厚生も充実しているためやりがいと安心を持って勤められます。
- 新人研修や階層別研修など教育体制が整っており、サポーターによる育成や相談サポートも受けられます。
- 有給休暇が入社時から付与されますので、子育てや介護などのご事情がある方でも安心です。
地域社会への貢献を目指しながら、ご自身のスキルを活かして安定的に働きたい方にぴったりの職場です。ご応募を心よりお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
月給の内訳 ・基本給 154,800円～192,600円 ・特殊業務手当/職務手当10,000円 ・調整（処遇）手当11,000円 ※固定残業代なし ※基本給は経験等により決定します ※処遇改善手当については、業績により年1回変動します。 通勤手当実費支給 上限月額9,600円 昇給制度あり 月あたり0円～2,000円（実績） 賞与制度あり 年2回 計2.50ヶ月分（実績） 試用期間3ヶ月 同条件
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 退職金制度あり※勤続年数 3年以上 定年制あり 一律60歳 再雇用制度あり 上限65歳まで 受動喫煙対策あり（屋内禁煙、駐車場代3,000円／月） マイカー通勤可（駐車場あり） 職務給制度あり ※職務に応じて賃金表あり グループ企業である「はるのの湯」で社員証提示で入浴料無料 クンペル高知への加入 高知県ワークライフバランス推進企業認証制度において県下初の5部門すべて認証を頂きました。 働き方改革関連認定企業 高知県ワークライフバランス推進認証企業 介護事業所認証評価制度認定 両立支援あり 育児・介護・病気または職員のはたらき方に応じて柔軟に対応しています。
教育体制・研修
新人研修（職員の希望に応じて実施） 各階層に応じての研修 新規採用職員さんには、サポーターがつき、育成やお悩み相談に応じます。
勤務時間
変形労働時間制・1ヶ月単位 8:30～17:30 休憩60分 ※勤務時間の相談可（始業時間 前後30分程度調整可能） 月平均時間外労働時間 3時間
長期休暇・特別休暇
有給休暇10日 ※入社時に5日付与、6ヶ月経過後に残りの5日付与 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
応募要件
歓迎要件
普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可） UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
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事業所情報
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応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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