採用担当者/正社員★想定年収350万円・知識経験の両面でスタッフの成長を支えます。研修制度充実【採用業務未経験でも安心】
「知の循環」をコンセプトに地域社会への還元およびハイクオリティーなサービス提供を心掛けます。
【独自の取り組み】①神経難病ケア
②小児ケア
③メディカルフットケア
在宅輸血・腹水穿刺・PDヴィアレブ管理の実績あり
未経験の方でも安心できる研修体制が整っています。
24時間対応
難病看護学会、日本摂食嚥下リハビリテーション学会の参加や、
定期的に地域向けのセミナーも開催しております。
【スタッフ構成】
看護師 ：1名
セラピスト：1名
開設したばかりの新規サテライトです。
「地域の方々の支えになりたい。」
その想いから弊社は、2000年の介護保険スタート以前に会社を設立し、今年創立29周年を迎えました。社員数は167名在籍しております。都内9ヶ所・埼玉県に1ヶ所の計10事業所を運営しており、今後更に拡大していく予定です。
⏩女性の働きやすい環境を整備
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣当社では、女性の活躍推進に積極的に
取り組む企業を厚生労働省が認定する制度
【えるぼし認定】を取得。
実際に産休育休の取得率・復帰率は100％！
ライフステージが変わっても
長く働いている社員が多いのが特徴です。
求める人物像
・素直さがあり理解力のある方・年収/スキル/キャリアアップを目指したい方
・とりあえずやってみようというマインドを持っている方
⇒挑戦と失敗する事に抵抗がない方
募集内容
募集職種
仕事内容
採用活動における媒体選定・運用 応募者対応(応募者とのメール、電話対応） 採用戦略の企画・立案 来客対応 等
診療科目・
給与
給与の備考
年収 3,500,000円 ※想定年収 ■固定給 ・基本給 ：200,000円 ・時間外固定給：18,000円(10時間分・超過分別途支給) ・業務手当 ：27,000円 昇給 年1回(10月) 賞与 年2回(6月･12月) ■別途支給手当 ・交通費:上限30,000円まで実費支給 ・家族手当:扶養する配偶者及び子10,000円 ・保育補助:子一人5,000円
待遇
教育体制・研修
①新人研修 本部研修1日半 ②採用担当者研修 五反田事業所にて3～6ヶ月間 OJTベースで研修を行います。 求職者との対応や媒体運用について 実務を中心に習得していただきます。 ◆研修場所：T-FIND(五反田事業所） 住所：東京都品川区東五反田1-10-8五反田S&Lビル9F JR山手線、東急池上線、都営浅草線「五反田駅」徒歩4分 ③面談 入社後に1ヶ月と3ヶ月に面談を実施致します。 不安な事や今後の目標について、 気軽に相談できる時間を用意しています。
勤務時間
8:45～17:45 休憩60分
長期休暇・特別休暇
夏季休暇3日、年末年始休暇6日、GW休暇2日 有給休暇(入社6ヶ月経過後より発生) 産前･産後休暇、育児休暇、慶弔休暇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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