京浜病院の理学療法士求人（正職員）

＼就職説明会開催します／

より良いリハビリ提供の為、職員を募集しております！
新しく、きれいな病院で心機一転一緒に働きませんか？
当院では現在「自分が喜ぶ、仕事をしよう。」をスローガンに掲げ、
職員が仕事を通して毎日が充実するような様々な改革を進めており
ワークライフバランスや働きやすさには自信を持っています！

＜病院説明会内容＞
・病院説明、オリエンテーション
・院内見学
・職員との懇談会
・面接 ※希望者

＜開催スケジュール＞
※オンラインでの説明会も可能です！(要予約)
9月27日(土)9:00～12:00

※時間内であれば何時からでも参加可能です。
※上記日程以外でも調整可能ですのでご相談ください。
見学会希望の方は、応募ボタンから「見学会希望」とお伝えください♪

■医師との距離感も近く、他の専門職スタッフとも協力しながらチームでの医療を心がけています。

これからの高齢化社会では認知症患者様への医療が欠かせません。
当院では、認知症に強い医師の下、全職種が連携して、患者さんやご家族の気持ちを第一に考える医療を目指しています。
認知症ケアや慢性期のリハビリテーションにご興味をお持ちの方、認知症ケアに長けた医師の下で学びながら仕事をしてみませんか？

■気持ちよく楽しく働いていただける雰囲気づくりに努めています

残業ほぼなし、日・祝休み、カウンセラーによるメンタルサポートなど、職員の皆さんが働きやすいような職場づくりに努めています。
また、院内・院外の研修も豊富なため、プライベートとキャリア・スキルアップの両立を目指すことができます。

■京浜会・新富士病院グループに参画。安定した基盤で、スキルアップできます！

「心が通う信頼の医療」を目指し、1都2県にまたがって多角的に事業を展開する新富士病院グループ。「安心・信頼・平等」をグループの理念として掲げています。京浜会・京浜病院は、同グループに参画。グループ内の横の繋がりを活かし、スキルアップできる環境が整っています。グループ内で、様々な特徴を持つ病院や、様々な患者様を担当する機会を得ることもできるため、自分自身のスキルアップを磨くことができます。

職員の声　紹介

「人間関係が良好で温かい職場です。仕事と育児が両立できるのが魅力です。」

「患者様の様子はもちろん、自分の出身地や子どもの様子など他愛もない雑談を大切に、
　年齢・役割を越えて助け合っています。」

また、当院が参画する新富士病院グループ・リハビリ―テーション科で働く職員のインタビュー動画をご用意しております。実際に働いている職員の声やグループ内の雰囲気を知りたい方は、こちらもあわせてご覧ください。