【刈谷市寿町】週2日から勤務OK◎正社員登用あり!当事業所で活躍してくださる正看護師を募集中です
訪問看護に興味がある方にピッタリです
- ただいま、当事業所で活躍してくださる正看護師を募集中です。
- 小児から高齢者まで対応していますが、経験に合わせて訪問対象は選択できます。初めての場合でも慣れるまで十分に同行できますので、安心して仕事を覚えていけます。
- スタッフ同士が協働してサポートしています。連携がしっかり取れる職場です。
- 勤務は週2日からOK!あなたのペースで無理なく働けます。子育てにも協力的な環境なので、安心してお休みが取得できます。
- 正社員登用があるので、ゆくゆくは正社員になりたい方にもピッタリです。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護ステーションにて訪問看護業務全般を行っていただきます 訪問先にてご利用者様のバイタルチェック、服薬管理、体調管理、動作介助、ご家族の介護相談など 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めなし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
資格手当 5,000円 車両手当(自家用車使用の場合)距離×25円 通勤手当実費支給(上限なし) 昇給制度あり 1時間あたり30円~50円(実績) 賞与実績あり 年2回・100,000円~200,000円 職務給制度あり(職歴による等級制度) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 有給休暇(労働日数に応じて比例付与)
歓迎要件
小児分野の経験者歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2015年7月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
対応疾患・サービス
加算対応
訪問看護ステーション麦の職員の声
看護師/准看護師
経験年数:1年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
現職に就く前はクリニックで勤務しておりましたが、ライフステージの変化に伴い退職いたしました。 これまでの看護師としての経験や自身の人生経験を振り返る中で、小児領域の訪問看護に携わりたいという思いが強くなりました。 その中で、弊社が小児と訪問看護の両方に関われる環境であったことが、自分の希望と合致し、入職を決意いたしました。
職場の魅力について教えてください
ご利用者様一人ひとりに対して、手厚く温かい看護ができるところがこの職場の魅力だと感じています。お子さまの成長を保護者の方と一緒に喜べる瞬間も多く、やりがいにつながっています。 また、スタッフ同士の仲も良く、普段は和気あいあいとした雰囲気ですが、仕事の時はしっかり意見を出し合いながら取り組んでいて、メリハリのある働きやすい環境だと思います。
今の仕事のやりがいは何ですか?
今までの看護師経験やこれまでの人生経験を振り返る中で、小児の訪問看護という働き方が自分にとても合っていると感じています。 在宅という環境でお子さまと関わりながら、利用者様から元気をいただけることにやりがいを感じています。また、お子さまの成長を保護者の方と一緒に喜び合えることも大きな魅力であり、その積み重ねが自分自身の学びや成長にもつながっていると実感しています。
看護師/准看護師
経験年数:1年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
これまで総合病院で勤務していましたが、働き方を変えたいと思い転職を考えていました。 見学の際に管理者の方が直接対応してくださり、職場の雰囲気をしっかり知ることができたのが印象に残っています。 また、訪問に対して不安に感じていた責任面についても、最初は同行訪問からスタートし、慣れてきたら一人で訪問できる体制や、重症度の高い利用者様には2人で対応する仕組みがあると知り、安心感がありました。 そうした環境であれば無理なく挑戦できると感じ、入社を決めました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
先輩方は職種に関係なくとても優しく、事務所全体の雰囲気も良いため、人間関係で悩むことはほとんどありません。 また、休日も取りやすく残業もほぼないため、プライベートとの両立がしやすい環境です。 さらに、さまざまな領域の利用者様に関わることができるため、日々学びながらスキルアップできる点も働きやすさにつながっています。
理学療法士
経験年数:7年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
これまで病院やデイサービスで勤務しておりましたが、引っ越しを機に転職いたしました。 入職の決め手は、事務所の和気あいあいとした雰囲気に惹かれたことと、思いやりのある職場環境に魅力を感じたためです。 また、通所サービスでの経験を活かしながら、在宅でのリハビリにも携わってみたいと考え、当事業所を志望いたしました。
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
休みがとても取りやすく、子どもの学校行事や急な体調不良にも柔軟に対応できる環境が整っています。 周囲のスタッフも理解があり、困ったときには自然とサポートし合える雰囲気があるため、子育てと仕事を無理なく両立することができます。また、日頃からスタッフ同士のコミュニケーションも取りやすく、安心して働き続けられる職場だと感じています。
1日の流れ
出勤・朝のミーティング
前日までの情報共有とスケジュール確認や申し送りを行います。
午前の訪問
車で午前の訪問(1~2件)を回ります。 健康管理(その日の体調確認、バイタル等) 機能評価(筋力、歩行、可動域など職種に応じて)など
休憩
午前の訪問後、昼食休憩を取ります。 この時間を利用して、記録を書いたりします。
午後の訪問
2~3件ほど、午後の訪問をします。
終業
午後の訪問を終えて、記録などをつけます。 確認共有事項を報告し、17:30で終業となります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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