江東病院の病棟看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）

月給314,700円〜

最終更新日:2026/08/06

職員同士のコミュニケーションが盛んで、アットホームな職場環境が自慢です！

江東病院は安心して働ける環境が整っています。特に、新人看護師が早く職場に慣れ、
共により良い看護が実践できるよう、新人一人にプリセプターが一人つき、病棟全体で新人を育てます。
プリセプターは新人の心理的支援をし、リアリティショックの緩和などをサポートします。
また、交換ノートや定期的な面談を通して、「困っていることはないか？」という日常の些細なことへの
サポートや、実際の技術チェックなどを行っています。
教育システムも大学病院並みに整っており、手厚い教育を受けることができるのも江東病院の魅力です。
クリニカルラダー制度のもと、主体的に学習する姿勢を大切に、ラダーのレベルごとに個々の年間目標を
立て、またレベルごとの研修に参加していきます。院内では年間20回以上の勉強会を実施、
そのほか院外の研修への参加も推奨されています。

募集内容

募集職種

病棟看護師(看護師/准看護師)

仕事内容

病棟

・病棟看護師業務 ※法人内で定める業務に変更の可能性あり ※就業場所の変更なし

給与

【正職員】月給314,700円〜

給与の備考

給与内訳・基本給　212,900円～277,800円・資格手当　7,000円・業務手当　30,000円～・夜勤手当　64,800円～（16,200/1回、月4回程度） ※固定残業代なし通勤手当住宅手当時間外手当処遇改善手当など試用期間3ヶ月（同条件）

想定年収

【看護師/1年】: ・入職1年目 450万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

寮あり・社宅あり託児所・保育支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり復職支援住宅手当年収500万円以上可能ハラスメント相談窓口あり

■賞与年2回（7 月・12 月。ただし業績による） ■通勤手当（月/上限10万円） ■住居手当（世帯主6,000円/非世帯主4,000円） ■健康保険　■厚生年金保険　■雇用保険　■労災保険 ■勉強会参加費補助制度　■永年勤続報奨金制度 ■院内保育施設 ■職員食堂（1食240円～360円） ■定年制（一律60歳）■再雇用制度（65歳まで） ■育児休業取得実績多数　■退職金制度（勤続3年以上）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

勤務時間

2交替制時差出勤導入残業月20時間以内

日勤　8:30～17:00 夜勤　16:00～翌9:00 休憩（日勤60分・夜勤120分）

休日

4週8休以上育児支援あり年間休日120日以上長期休暇あり

4週8休

長期休暇・特別休暇

■年次有給休暇（初年度13日、最大20日） ■年末年始休暇（12/30～1/3）■夏季休暇（7月～11月中に3日） ■特別休暇（12月～1月に1日）■創立記念日（3月中に1日） ■病院が認める臨時休日・結婚休暇・慶弔休暇・法定休暇

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問新卒可即日勤務OK 40代活躍 50代活躍 WEB面接可

正看護師

歓迎要件

看護師経験3年以上夜勤できる方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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