【年収500万円↑可/訪看未経験OK】精神科×医療×介護で“寄り添う看護”を。施設+在宅で学べる職場✨(豊中・淀川区/車通勤可)
こころ絵訪問看護ステーションについて
こころ絵訪問看護ステーションは、「心に寄り添う看護を通して、その人らしい生活を支えたい」 という想いから生まれました。運営会社は豊中市・淀川区に密着し、高齢者施設の運営や訪問介護、訪問看護サービスを展開。医療・介護・精神の3領域を一体で支援できるのが当ステーションの強みです。
どんな疾患・環境でも安心して“自分らしい生活”を続けて頂ける地域づくりを目指しています。
現在は自社施設利用者様への訪問が中心ですが、2026年春からは在宅訪問の新部署を本格始動予定。立ち上げメンバーとして、チーム作りや仕組みづくりにも関わっていただけます✨「立ち上げ期を一緒に経験したい」「ゼロから作るのが好き」な方、大歓迎です。
こんな方にオススメ✨
・在宅に興味あり転職を考えているが未経験でいきなり一人で利用者様のご自宅へ訪問するのが不安な方、ブランク後の復帰が不安な方😥⇒先輩NSに同行、フォローの元、まずは自社が運営する高齢者施設【豊中市庄本町】の利用者様へ訪問をしながら病棟勤務との違いや訪問看護の制度、医療的ケアの実践を行い慣れていく事ができる為ご安心ください⭕
・病棟で働く中で退院後のフォローや地域医療に興味を持たれた方
・退院調整や地域包括ケア病棟で働く中で訪問看護に興味を持たれた方
・精神科病棟で働く中で退院後や在宅療養での自立支援を応援したい方
・基本的に日勤のみで残業がほぼない為子育との両立をしたい方にもおすすめです👩🍼子育ての都合を勘案して時短等の働き方も相談可能です。
こんな方には少し合わないかも…😓 (※ご自身の希望に合う働き方を見つけてほしいので、あえて正直にお伝えします)
・とにかく訪問件数を他の職員より沢山こなして残業ありきになり訪問件数インセンティブでガツガツ稼ぎたい方⇒当社は単純な訪問件数の数(売り上げ貢献度)のみでインセンティブ評価せず、訪問件数貢献度に加え事業所内での役割やオンコール貢献度、向上心、関係職種との連携貢献度、教育への貢献度、提案能力・意欲、継続勤務年数等多方面から評価し給与面や賞与・待遇に反映します。
・土日は必ず休みたい方
⇒主に担当施設では日中・夜間毎日訪問看護が必要な利用者様(夜間吸引やカテーテル管理等必要)も責任を持って担当している為土日固定休ではなくシフト制を採用しています。
有給消化100%⭕️残業ほぼありません。車・バイク通勤可。電車通勤の方には、最寄り駅(神崎川駅)より自転車の貸出あり🙆♀️
「まずは話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です😊見学や質問も気軽にOK!メッセージお待ちしております。
あなたのペースで、こころ絵での働き方を一緒に考えていきましょう✨
募集内容
募集職種
仕事内容
在宅や高齢者施設内(豊中市庄本町)での訪問看護業務 ~訪問看護業務内容~ ①健康管理・服薬管理・清潔ケア・カテーテル管理・輸液管理・褥瘡処置・CVポート管理・ターミナルケア等を医師の指示に従い実施 ②精神疾患を有する利用者様への自立支援含む看護(服薬管理やメンタルケア) ③訪問看護記録や計画、報告書などの文書作成(電子カルテを使用します) ④ご家族様や主治医、調剤薬局、施設介護職員やケアマネージャー、相談支援専門員等関係者間の連携 ⑤オンコール緊急時対応 ~1日の流れ~(日勤の場合) ※移動は距離や希望手段によって電動自転車or原付or社用車で行います。 9:00 出社・ミーティング 9:30~12:00 2~3件訪問(施設内の場合4件程度) 12:00~13:00 休憩 13:00~17:00 2~3件訪問後帰社(施設内の場合4~5件程度) 17:00~18:00 記録・情報共有後退社(本人の都合や訪問都合によっては直帰可な場合あり) 18:00~翌9:00 在宅オンコール当番(担当者のみ)※責任者によるセカンドオンコールのフォローあり、一人で対応が難しい場合でも相談可能です。 ※訪問件数は居宅で4~6件程度、施設内訪問数件回る場合は6~8件程度 終日施設内のみの場合は8~9件程度を想定 ※現在は自社施設の利用者様への訪問看護がメイン業務になります。2026年春頃より豊中市を中心とした在宅訪問開始予定であり以降は在宅・施設の訪問をして頂きます。 ※在宅オンコール当番制開始は在宅利用者様数が一定に達した後開始予定です。一人月5~9件程度を想定。必ず相談・同意の上決定します。
給与
給与の備考
◆正社員◆月給340,000円~ (給与内訳) ※固定残業代は含まれません 基本給270,000円~ 資格手当50,000円 精神科訪問看護手当(下記研修に記載の研修受講後支給)20,000円 賞与あり⭕(年2回)※会社の業績による 前年度実績基本給2ヶ月分 ※試用期間 3か月(試用期間中の上記条件の変更はありません) 上記とは別途で手当あり⭕ オンコール手当(担当利用者様数により変動)緊急訪問出動手当あり 遅出(12-21時)夜勤(21-翌8時)※主に高齢者施設への訪問 可能な方のみ調整手当20,000円、遅出手当1,000円/回、夜勤手当(5,000円/回)支給
想定年収
- 【看護師(日勤)オンコールあり/3年】
- ・入職1年目 470万円
- ・入職3年目 520万円
- ・入職5年目 550万円
- 【看護師(3交代)オンコールなし/3年】
- ・入職1年目 510万円
- ・入職3年目 530万円
- 【看護師(3交代)オンコールあり/3年】
- ・入職1年目 530万円
- ・入職3年目 550万円
- ・入職5年目 570万円
- 【主任(日勤)オンコールあり/5年】
- ・入職3年目 550万円
- ・入職5年目 600万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
車・バイク通勤可 交通費支給いたします(※上限あり) 電車通勤の方には最寄り駅より自転車貸出あり、最寄り駅より自転車で10分程度です。 経験や能力に応じて給与面は柔軟に判断させて頂きます。 キャリアプランとして管理者や主任・補佐・リーダー等のキャリアアップを望まれる方も歓迎します。
教育体制・研修
勤務時間
休日
年間休日110日(8月・1月は月10日休、それ以外は月9日休)シフト制 1年単位の変形労働制 希望休3日まで提出可 土日勤務あり(相談可)
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6か月勤務後法定通り) 産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇あり
応募要件
歓迎要件
・訪問看護ステーションにて勤務のご経験がある方 ・精神科病棟や精神科クリニックで1年以上勤務したことがある方 ・「精神科訪問看護基本療養費の届出要件を満たす研修」を修了された方 ・訪問看護未経験、やる気のある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2023年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
対応疾患・サービス
加算対応
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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