訪問看護ステーションまる石神井の看護師/准看護師求人(正職員)

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月給360,000円 〜

最終更新日:

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訪問看護ステーションまる石神井(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

土日祝休み&残業ほぼなし◎地域に根ざした訪問看護師のお仕事です!

訪問看護ステーションまる石神井について

  • 2024年10月に設立された新しい訪問看護ステーションです。
  • 練馬区・板橋区・中野区の利用者様へ地域密着型の訪問看護サービスを提供しています。
  • 経管栄養や在宅中心静脈栄養、人工呼吸療法など幅広い医療ケアに対応しており、専門性の高い支援が可能です。

働きやすさと成長を両立できる環境

  • 今回募集するのは正職員の訪問看護師です。入社時オリエンテーションや習熟度に合わせたOJT研修があるため安心してスタートできます。
  • 20代~40代の明るいスタッフが多く在籍しています。2025年現在、当社は設立より3年目を迎えましたが、いままで退職者はおらず継続して勤務しております。
  • 働くお父さんお母さん世代を応援しています。希望休は気軽にお申し出ください。土日祝休みなのでプライベートとの両立がしやすい環境です。

地域に根ざした訪問看護で、一人ひとりに寄り添ったケアを提供したい方を歓迎します。あなたの資格と意欲を活かして、新しい環境で一緒に働きませんか?ご応募お待ちしております。 [

募集内容

募集職種

看護師/准看護師

仕事内容

看護師業務全般 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給360,000円〜

この求人は「東京都・看護師/准看護師・正職員」の給与中央値より高い水準です

中央値304,000円
+56,000円

※下限額による比較

※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています

給与の備考

月給 ・オンコールあり 360,000円~ インセンティブ手当 訪問71時間目以降 3,000円/時間 ※訪問時間にかかわらず祝日 4,000円/時間 オンコール手当 1,500円/回(日祝3,000円/回) 通勤手当あり 実費 試用期間3ヶ月(条件変更なし)

想定年収

【看護師/未経験】
・入職1年目 500万円
・入職2年目 600万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

教育体制・研修

・入社時オリエンテーション ・習熟度にあわせたOJT形式での研修実施

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇 リフレッシュ休暇 結婚休暇 子の看護休暇 養育両立支援休暇

応募要件

看護師 2年以上のご経験がある方 オンコール対応可能な方

歓迎要件

訪問看護経験者歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

応募して質問する

写真

事業所情報

法人・施設名

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

アクセス

東京都練馬区石神井町6-6-21 G.H.石神井D棟

大きな地図を見る

西武池袋線 石神井公園駅から徒歩で8分 西武池袋線 練馬高野台駅から徒歩で22分

設立年月日

2024年10月1日

施設・サービス形態

営業時間

事業所の営業時間 平日 8:30~17:30 訪問看護を利用できる時間 平日 8:30~17:30

休業日

土日祝日

スタッフ構成

看護師 8名 理学/作業療法士 10名

訪問エリア・訪問先

練馬区、板橋区、中野区、西東京市

交通手段

電動アシスト自転車・原付バイク使用 ※入職時選択可

対応疾患・サービス

経管栄養法(胃ろうを含む) 在宅中心静脈栄養法(IVH) 点滴・静脈注射 膀胱留置カテーテル 腎ろう・膀胱ろう 在宅酸素療法(HOT) 人工呼吸療法(レスピレーター、ベンチレーター) 在宅自己腹膜灌流(CAPD) 人工肛門(ストマ) 人工膀胱 気管カニューレ 吸引 麻薬を用いた疼痛管理

加算対応

緊急時訪問看護の実施 特別管理加算(Ⅰ) 特別管理加算(Ⅱ) ターミナルケア加算(予防を除く) 退院時共同指導加算 看護・介護職員連携強化加算(予防を除く)

1日の流れ

出勤・朝礼・訪問準備

訪問看護ステーションまる練馬で働くスタッフの1日の流れをご紹介します♪ 出勤後は朝礼で申し送りや連絡事項を共有し、スタッフ同士で情報交換を行います。その後、当日の訪問スケジュールや利用者様の状態を確認し、必要な物品を準備します。 準備が整ったら、社用携帯を持ち、バイクまたは電動自転車で利用者様のもとへ出発。安心して訪問できるよう、出発前にしっかりと準備を行っています。 ※社用携帯貸与

午前の訪問

午前中は2〜3件ほど利用者様のご自宅を訪問します。 健康状態の確認や医療処置、リハビリ、服薬管理など、一人ひとりの状態やご希望に合わせた訪問看護を提供します。 移動時間も無理のないスケジュールを組んでいるため、落ち着いて訪問に集中できる環境です。

休憩

昼休憩は60分です。 事務所へ戻って昼食をとるスタッフや、訪問先の近くで休憩をとるスタッフなど、その日のスケジュールに合わせて自由に過ごしています。 ※スケジュールにより前後することがあります。 しっかりリフレッシュして午後の訪問に備えます。

午後の訪問

午後も2〜4件ほど利用者様を訪問します。 医師やケアマネジャー、多職種と連携しながら、利用者様が安心して在宅生活を送れるようサポートします。 訪問の合間には記録入力や情報共有も行い、チームで利用者様を支えています。

帰社・記録・情報共有

事務所へ戻り、その日の訪問記録を作成します。 利用者様の状態や気づいたことをスタッフ間で共有し、必要に応じて主治医やケアマネジャーへ連絡を行います。 翌日の訪問準備も行い、安心して業務を引き継げる体制を整えています。。

退勤

本日の業務お疲れ様でした* 基本的には土日祝休みのため、メリハリをつけて働くことができます◎ 残業も少なく、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。 気になる点があれば応募後のメッセージでお気軽に相談してください。お待ちしています♪

職場の環境

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