訪問看護ステーションくもじ夜勤専従スタッフ(看護師/准看護師)求人(パート・バイト

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時給2,000

最終更新日:

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訪問看護ステーションくもじ(看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【那覇市久茂地3丁目】当社で新たな一歩を♪急成長中の株式会社IWASAKIで【パート・看護師/准看護師(夜勤専従スタッフ)】として活躍しませんか?一人ひとりが輝ける環境をご用意しています!

この求人のポイント:
  • 九州地方で高齢者向けの施設を運営している会社です。医療・介護の連携で、慢性期や終末期のケアを行っています。
  • 他の職種と連携し、知識を増やせる環境です。
  • 先輩や本部がしっかりサポートしてくれるので安心して働くことができます。
  • みんなが自分らしく働ける、自由で和やかな職場です。


九州地方での先駆的な企業!ナーシングホーム運営を次のステージへ

北九州を中心にナーシングホームのビジネスモデルをコア事業としてスタートした当社。
住宅型有料老人ホームに訪問看護・訪問介護の事業所を併設し、医療・介護の連携を最大に活かした支援を行うことができるため、医療依存度の高い方を積極的に受け入れ、主に慢性期・終末期療養におけるケアを提供しています。
ただいま【訪問看護ステーションくもじ】では、【パート】の【看護師/准看護師(夜勤専従スタッフ)】として働いてくださる方を募集しています。在宅支援の一歩目をここで踏み出してみませんか?

共に成長するチャンス!「成長期」へ突入し、まだまだ伸びる企業です

  • 施設のケアマネジャーや病院の医療ワーカーなど、他職種との距離も近く、日々の連携でたくさんの知識や気づきを得られ、とても良い刺激になる職場です。
  • 勤続年数や年齢に関係なく成果や実力を評価しますので、頑張り次第で大きく成長できる環境です。
  • 働くスタッフ全員に「この会社で働いていてよかった」と感じてもらえるよう、人事制度の再構築や働く環境の整備を積極的に図っているところです。今後もスタッフの意見をどんどん反映させ、試行錯誤しながら成長していきます。

    きちんと学べる・聞ける環境◎本部もしっかりサポートします

    入社後は周囲の先輩たちのフォローを受けながら、段階的に仕事に慣れていきましょう!多数の新人を育成してきたノウハウがあり、未経験者の気持ちやつまずきやすいポイントをよく理解しているので、的確に、そして親身になって指導することができます。
    本部のスタッフも定期的に各事業所を巡回しているので、一人で悩みを抱え込むことはありません。安心して飛び込んできてくださいね。

    * * *
    向上心が高く、勉強熱心なスタッフが集まっている当社。だからといってピリピリした雰囲気もなく、みんな自分らしく・のびのびと働いています。
    ぜひ一緒に利用者様をサポートしませんか?あなたとお会いできる日をスタッフ一同楽しみにしています!

訪問看護ステーションくもじの紹介動画

募集内容

募集職種

夜勤専従スタッフ(看護師/准看護師)

仕事内容

【具体的な業務】 ■訪問看護業務 ・訪問看護指示書のもと訪問看護計画書作成 ・内服管理、軟膏処置 ・褥瘡処置と予防 ・インスリン注射や血糖測定 ・点滴(抹消・CV) ・排泄介助(摘便・浣腸・下剤の調整) ・膀胱洗浄、カテーテル交換など ・吸引、吸入 ・腹膜透析 ・経鼻チューブ交換 ・在宅酸素管理、酸素管理 ・気切、胃ろう、膀胱ろうの包交 ・がんターミナル対応 ・保清(清拭、更衣、入浴介助) ・リハビリ(環境整備、福祉用具評価) ・看護記録(PCやスマートフォンを使用します) ・保清(清拭、更衣、入浴介助) ■生活支援・介護業務(兼務) *ケアプランに基づき生活援助を中心とした介護業務を兼務します ◇ 医療ニーズの高いご入居者様が多く、看護スキルを十分に発揮できます◎ ◇ 要介護度4~5の方が中心。主に慢性期・終末期のケアを行います。 ◇ 訪問看護事業所「訪問看護ステーションくもじ」/訪問介護事業所「ヘルパーステーションくもじ」に兼務で所属となります。 夜勤の人員体制 看護ライン3名/介護ライン2名 ※ご入社後2~3日程度、慣らし日勤のご相談をさせていただきます。 ※応募に当たってのお願い シフト調整にご協力いただく場合があるため、当社専業でのご勤務が可能な方のみご応募をお願いしております。何卒ご理解の程、よろしくお願いいたします。 ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:株式会社IWASAKIの事業所 ・1年度毎の契約更新:4月1日/入社日~翌3月31日 ・条件付きで更新あり(契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態・通算契約期間の上限は5年間)

給与

【パート・バイト】 時給2,000円

給与の備考

≪想定日給≫ 1夜勤につき38,500円 ※遅刻や早退等の場合、控除があります。 ≪詳細≫ ・2,000円/時 ※22~5時は深夜手当25%UP ※8時間以降の法定時間外は時間外手当25%UP ※研修期間中(日勤勤務)は上記時給での支給となります。 試用期間:6ヶ月(雇用条件の変更なし)

待遇

■社会保険完備(健康・雇用・厚生・労災) ※週20時間以上勤務の場合加入 ■マイカー通勤可◎無料駐車場完備 ■交通費支給(規定有) →JR・バス・モノレール等の場合は20,000円迄/月 →マイカー通勤の場合は距離に応じて規程支給 ■制服貸与 ■正社員登用制度 ■資格取得支援制度(初任者研修、実務者研修、介護福祉士/規定有) ■定期健康診断 ■企業主導型保育園(契約実績あり)

勤務時間

16:00~翌9:00(休憩60分) ◇勤務日数はご相談に応じます(最低週1回以上勤務可能な方) ◇休憩は交代制で無理なく休める体制を整え、食事・仮眠時間をしっかり確保しています。 ≪研修期間中の勤務について≫ ご入職後、業務に慣れて頂くため2~3日程度、【日勤勤務 8:30~17:30(休憩60分)】のご相談をさせて頂きます。

休日

シフト制

長期休暇・特別休暇

有給休暇(入社6ヶ月経過後に法定通り付与)

応募要件

■正看護師免許をお持ちの方 ■パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方 →看護記録や報告書作成などの業務で使用します。入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません。

歓迎要件

\こんな方歓迎いたします♪/ ◇訪問看護に興味はあるけど、未経験だから不安という方 ◇看取りや終末期ケアに携わりたい方 ◇病棟での臨床経験を活かして活躍したい方 ◇看護技術のスキルアップを目指したい方

選考プロセス

[1]ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2]採用担当より面接日程調整などのご連絡をさせていただきます ↓ [3]面接実施(WEB面接/1回) ↓ [4]採用可否のご案内 (応募書類の返却は行っておりませんのでご了承ください) (採用の場合:入職手続きを進めてください) ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※入社日はご希望を考慮して決定いたします。ご在職中で、今すぐ転職が難しい方もご相談可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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事業所情報

法人・施設名

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

アクセス

沖縄県那覇市久茂地三丁目4番16号 新垣ビル3-A

ゆいレール 壺川駅から徒歩で18分 バス停「第一古波蔵」から徒歩で6分

設立年月日

2022年8月1日

施設・サービス形態

利用者の特徴

介護度が高い方(概ね介護度4,5) 医療依存度の高い方(神経難病の方など)

訪問看護ステーションくもじの職員の声

看護師/准看護師(主任)

経験年数:5

更新日:

今の仕事のやりがいは何ですか?

―他職種と連携しながら、看護だけではないサービスを提供できることです。 「ナーシングホーム」施設内での看護は、介護のスタッフさんもいるので他職種との連携が大切になります。スタッフ同士でもコミュニケーションをとりながら密に連携し、一緒にご入居者さまを支援していく必要があります。他職種とも迅速に連携がとれて、看護だけではないサービスをご提供できるのが事業としての「ナーシングホーム」の強みです。だからこそ、信頼関係がとても大事です。介護のスタッフさんはもちろん、主治医やご入居者さまとも、関係性がしっかりと築けていればこそ、連携していけると思います。私たちは一人で仕事をしているわけではありません。皆で一丸となってご入居者さまを支える、そんなやりがいがあります。

職場の魅力について教えてください

―先輩や上司に助けてもらいながら成長できる環境があります。 当社のような形態の施設での勤務経験がない場合、病院や老健や特養などの介護施設との違いなどから最初はやはり不安もあるし、迷う時もあるかもしれません。しかし、IWASAKIは先輩や助けてくれる上司がたくさんいて、相談しやすい環境も整っています。そこで働くうちに、不安だと思っていることも次第に自信が持てるようになり、リーダーシップをとれる人材へと成長できます。ご入居者さまを訪問する時は一人ですが、何かあった時はすぐに電話や対面で相談できるし、対応もすぐにしてくれます。様々な経験を積みながら、自分自身のスキルも成長していける職場だと思います。

働くうえで大切にしていることを教えてください

―大切なのは「ご入居者さま第一」の気持ち。 看護師はプライドも知識もある職業で、その部分ももちろん大事なのですが、やはり、生活の場である「ナーシングホーム」ではご入居者さまの気持ちに寄り添う姿勢が一番大切です。きちんと信頼関係が築けていけば、ご入居者さまから「次いつ来るの?」と聞かれるなど、嬉しい言葉をかけてもらえることも増えます。また、医療依存度や要介護度が高い方が多いため、どうしてもお看取りの方が多くなり、そこで学ばせてもらうことも多くあります。その方が満足するような看護ができたかな、と皆で振り返ったりもしています。ご入居者さまにしっかりと寄り添い、「ありがとう」と言ってもらえるような看護をめざしたいですね。

ジョブメドレー取材担当者から

ジョブメドレーが、訪問看護ステーションくもじのおすすめポイントを紹介します

最終更新:

ジョブメドレー運営事務局

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ジョブメドレー運営事務局が取材しました

  • 沖縄県の給与下限平均を大きく上回る給与水準の求人*

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応募に関するよくある質問

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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

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