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ラポリアよしの【2025年08月01日オープン】の生活支援員求人
【名古屋市東区】\生活介護施設の生活支援員(看護師・准看護師)募集!/◇年4回5連休の取得可能

- 給与
- 正職員 月給 299,250円
- 仕事内容
- 「生活介護」の施設での生活支援全般です。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、送迎業務など 成人生活介護に関連したトレーニングや生活訓練を一緒に頑張っていただける方、その為の創意工夫が得意な方など、ご自身の得意な事を活かしながら、楽しく支援をしていただくお仕事です。 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 自動車運転免許
- 住所
- 愛知県名古屋市東区芳野3-2-22 日商岩井赤塚ハイツ1F 名鉄瀬戸線 森下駅から徒歩で7分 名鉄瀬戸線 尼ヶ坂駅から徒歩で12分 名鉄瀬戸線 清水駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給新規オープン
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る平井クリニックの看護師/准看護師求人(パート・バイト)
看護師・准看護師さん パート募集 明るく落ち着いた雰囲気のクリニックで働きませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜
- 仕事内容
- クリニックでの看護師業務 有期契約 (6か月ごとの契約更新)
- 応募要件
- 看護師資格 准看護士資格 高校以上
- 住所
- 愛知県津島市高台寺町茶木原59 JR関西本線(名古屋~亀山) 蟹江駅から車で9分
- 特徴
- 車通勤可交通費支給年齢不問診療所・クリニック
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る小規模保育事業所 パオパオルームの看護師/准看護師求人
小規模保育園で看護師を活かして働いてみませんか。

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 2,000円
- 仕事内容
- 業務は「子どもの健康」、保育園全体の健康と衛生が保つ事になります。 以下、実際の内容です。 1. 子どもの健康 ◆園内の衛生状態確保 保育室や廊下、トイレや水回りなど特に園児が使用する場所の衛生が確保できているか、危険なものがないかどうかなどのチェックを行います。 ◆日々の対応 怪我や体調不良など、日々の園児の体調の変化に気をくばり、対応、保護者へのアドバイスなども行います。 ◆健康診断・歯科健診の補助 園内で行われる健康診断や歯科健診の準備や園医師、園看護師への援助を行います。 ◆保健指導 食中毒をはじめ、インフルエンザやノロウイルスなどの感染症予防に関する保健指導や必要物品の準備や使用方法などを説明し、園内・家庭内での注意事項を保護者に発信します。 ◆アレルギーへの対応 食事の提供などにおいて、アレルギーを持つ園児への対応を行います。また万が一アレルギーを起こしたときの緊急の対処方法を全職員ができるように指導します。 ◆保育補助 保育士の補助として、とくに0−1歳児の見守りをします。
- 応募要件
- 看護師または准看護師資格所持
- 住所
- 愛知県あま市木田宮前6番地 名鉄名古屋駅から名鉄木田駅 約17分 名鉄津島線 木田駅から徒歩 約7分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
【津島市神守町】\生活介護施設の看護師・准看護師/☆パートさん大募集!!☆
★「ラポリア神守」を紹介します!!
医療・介護・障がい福祉事業で全国に22社、約500の事業所を運営するビオネストグループです。しっかり安定した会社ですので、安心して働けます。
今後3年間で200事業所以上を新規出店予定の勢いある会社です。
★働きやすい環境を整えています!
◎年に4回5連休を取得可能な連続休暇制度あり!◎有給休暇100%消化を推奨!
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◎確定拠出年金制度あり!
★なりたい自分に
従業員の「なりたい自分に」近づく場でありたいと思い、このスローガンを策定しました。あなたの「なりたい自分」をビオネストで叶えていきましょう!
ご応募お待ちしております
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
交通費 上限1,000円/日 規程により支給 日祝手当 160円/時 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
Wワーク・扶養内ワークOK 社会保険完備 就業条件により、加入保険は異なります 業績・本人の能力により昇降給あり 交通費 上限1,000円/日 資格取得補助制度あり OJTあり 定年制あり 一律65歳 継続雇用制度あり 上限70歳まで 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) 社員登用制度あり
教育体制・研修
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分) 曜日・日数お気軽にご相談ください。
休日
シフト制 勤務日数や曜日は相談可です。 ※週20時間未満、もしくは週30時間以上の勤務となります。
長期休暇・特別休暇
《有給休暇の取得を奨励しています》 連続休暇促進制度を導入して、年4回5連休が取得できます! 当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100%を目指しています。 事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただく環境を整えております。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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