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⭕有料老人ホームの看護師・中間市⭕

- 給与
- 正職員 月給 323,000円 〜
- 仕事内容
- 【日勤帯】 ✅朝のお仕事 08:30 朝礼・お薬用意 08:45 バイタル測定 09:00 朝食・薬確認・配膳・下膳・食事介助・配薬等 10:00~12:00 健康チェック・バイタル測定、入浴後処置(訪問看護介入と記録・介入がなければフロア対応) ✅お昼のお仕事 12:00 昼食・薬確認・薬確認・配膳・下膳・食事介助・配薬等 13:00 トイレ誘導、 13:00~15:00 入浴後処置(訪問看護介入と記録・介入がなければフロア対応※往診がある日は往診対応) 15:00 おやつ 15:00~17:00 入浴後処置(訪問看護介入と記録・介入がなければフロア対応) ✅夕方のお仕事 17:00 夕食・薬確認・配膳・下膳・食事介助・配薬等 17:30 部屋誘導、記録確認 18:00 退勤 <具体的に...> ・バイタル測定、健康チェック、 ・訪問看護業務、服薬介助、通院同行、往診対応 ・入居者さんの体調管理、お薬管理 ・担当医師とのやりとり ・訪問看護計画書、評価、報告書の作成 ※入浴・トイレ誘導などは介護士さんと一緒に協力しながら行います。 ※休憩は交代で12:00~14:00の中で1時間とります 利用者様の中には経鼻経管栄養や胃瘻の方等、訪問看護のサービスが必要な方がいます。 介入例:吸引、注入、清拭、体位交換、オムツ交換 【夜勤帯】 18:00 各居室への送迎・時間薬確認 20:00 配膳薬・コール対応 22:00 フロア清掃・衣類洗濯・巡視 23:00 休憩 00:00 尿破棄 01:00 排泄のお手伝い 02:00 体位交換。業務調整し休憩(2時間) 6:00 必要な時間に訪問、バイタルサイン測定、起床介助、排泄介助、起床時薬配薬、コール対応 9:00 退勤 ※適宜介護士と協力しながらコール対応、巡視、排泄介助、体位交換、訪問看護サービス パソコンやスマートフォンを日常的に使用している方日々の活動記録や本部との連絡、書類作成業務はパソコンで行います(入力が苦にならないレベルのスキルがあれば問題ありません) *訪問先は施設内だから移動負担や天候の心配なし◎
- 応募要件
- ・正看護師資格 のいずれかが必須
- 住所
- 福岡県中間市大字垣生909-2福北ゆたか線(折尾~桂川) 筑前垣生駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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【ソエルガーデン八幡西・看護スタッフ】大東建託グループの経営基盤!/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか?

- 給与
- 正職員 月給 299,000円 〜 351,800円
- 仕事内容
- ■看護主任業務 スタッフマネジメント 管理者不在時の管理者代行 契約業務(訪問看護について) バイタルサイン測定 フィジカルアセスメント 感染予防、保清、介助等 医師の指示による医療処置 訪問診療時の医師への対応 個別的なケア 看護記録の記載 身体介助等 ■看護師 ソエルガーデンへの訪問看護業務 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ・身体介護等 ※訪問看護業務以外の時間は緊急コール対応など住宅業務を担っていただきます ■共通 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
- 応募要件
- ■看護師 看護師をお持ちの方 高卒以上 ※ブランクや転職回数などは問いません
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区馬場山緑町836筑豊電気鉄道線 楠橋駅から徒歩で18分 筑豊電気鉄道線 新木屋瀬駅から徒歩で20分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 222,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ◇◇急募◇◇ デイサービス利用者の日々のバイタルチェックや管理、薬管理 ・入浴補助・食事介助・処置・病院付添(社用車使用)・往診対応 ・担当医や薬局との連携 ◎未経験の方でも一から指導していきますので安心して仕事に取り組めます。ご応募をお待ちしております ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※いずれかの資格をお持ちの方 および普通自動車運転免許必須(AT限定可) 経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区岩崎4丁目2-20筑豊電気鉄道線 希望が丘高校前駅から徒歩で12分 筑豊電気鉄道線 筑豊香月駅から徒歩で15分 筑豊電気鉄道線 筑豊中間駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
【福岡県中間市】夜勤なし・土日祝休み|看護経験を活かしてキャリアチェンジできる|障がい者雇用を支える健康管理ポジション
働く上での魅力
◆ 企業内看護師に近い働き方病棟看護とは異なり、“治療”ではなく
“健康管理や運営業務”を中心に行います。
産業保健・企業看護師に近い働き方に興味がある方にもおすすめです。
◆ 夜勤なし・土日祝休み
夜勤やオンコールがなく、
生活リズムを整えながら長く働ける環境です。
◆ 看護経験を活かしたキャリアチェンジ
看護師としての経験を活かしながら、
・福祉分野
・障がい者雇用支援
・マネジメント
・事業所運営
など、新しい領域へ挑戦できます。
__◆「コルディアーレ農園」とは◆__
障がいのある方々が住み慣れた地域で「個々の障がいの特性に応じて、安心して長く働ける場所」を
作る為に誕生した農園です。
農園では、企業に雇用されている障がいのある社員の方々が、
水耕栽培を通じて就労されています。
株式会社JSHは、障がいのある方が
「個々の特性に応じて、安心して長く働ける環境」
を整えることで、障がい者雇用を支援しています。
こんな方におすすめ
・医療現場以外で看護経験を活かしたい・福祉や障がい者雇用支援に関心がある方
・夜勤のない働き方に変えたい
・企業看護師・産業保健に興味がある
・将来的にマネジメントにも挑戦したい
・「支援の次のステージ」に挑戦したい
募集内容
募集職種
仕事内容
障がい者雇用支援事業「コルディアーレ農園」に常駐し、 働く方々の健康管理を行う“企業内看護師”のポジションです。 医療処置中心ではなく、 働く方が安心して長く就労できるよう、 健康面・環境面の両方から支えていただきます。 【仕事内容】 ■農園に勤務する障がい者の健康チェック・体調管理 ■血圧・体温測定など日々のバイタルチェック ■体調不良時の初期対応・送迎対応 ■就労スタッフとの面談対応・関係機関やご家族の対応 ■企業との情報連携、資料作成 ■能力開発サポート ■見学や体験会の対応など運営サポート 【看護×福祉という新しいキャリア】 これまで病棟やクリニック、訪問看護などで 患者様と向き合ってこられた看護師の方へ。 「夜勤のない働き方に変えたい」 「医療現場以外で看護経験を活かしたい」 「将来的にはマネジメントにも興味がある」 そんな方に、新しいキャリアのご提案です。 医療の知見を活かし「働く人を支える側」として幅広い業務で 農園の運営にも関われるポジションです。 障がい者雇用支援や福祉分野の知識に加え、 ・事業所運営 ・マネジメント ・企業対応 など、新しいスキルを身につけることができます。 PC操作や企業対応など新たに覚えていただく業務もありますが、 看護師としての専門性を活かしながら、 事業所運営にも関わることができる環境です。 (従事すべき業務の変更の範囲)会社の定める所属、担当業務あるいは職種 (就業場所の変更の範囲)業務の必要に応じ、会社の定める範囲(転勤は原則なし)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
月給 274,770円 【内訳】 ・基本給:201,760円 ・固定残業代:53,010円(30時間/月) ※固定残業代(みなし残業)は30時間分の時間外手当。残業の有無に関わらず定額支給。超過分は別途支給。 ・資格手当(正看護師):20,000円 【その他の手当等】 ・通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 40,000 円 ※試用期間3ヵ月(労働条件:変更なし)
想定年収
- 【看護師/1年】
- ・入職1年目 350万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
・マイカー通勤可(駐車場あり) ・通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 40,000 円 ・業務災害総合保険(業務内外問わず、入院・通院フルタイム補償) ・リロカルマーケットサービスの利用 ・インフルエンザ予防接種一部会社負担 ・定期健康診断オプション(婦人科系のがん検診一部補助) ・社員貸付制度 ・退職金制度(勤続年数3年以上) ・賞与:あり 年 2 回(前年度実績) 金額:200,000 円 ~ 300,000 円(前年度実績) ※業績による ・資格手当 ・スマホ貸与 ・ユニフォーム貸与(ポロシャツ) ・災害時の備品配布(非常食、飲料水、アルミブランケット、ヘルメット等) ・ウォーターサーバー設置
教育体制・研修
■ 入社後の研修~独り立ちまで <同期と学び合える少人数制研修> 入社後は、同時期に入社したメンバー数名~10名程度で、 少人数制の研修を実施しています。 同じタイミングでスタートするからこそ、 悩みや不安を共有でき、 違う職種や別の農園の取り組みを知る機会にもなります。 ①入社後のオリエンテーション まずは入社後3日間のオリエンテーションで、 会社の考え方や事業理解を深めます。 ②OJT 現場でのOJTを通して、 実務を段階的に習得していきます。 ③定期的なフォローアップ研修 入社1か月・3か月・6か月の節目には フォローアップ研修を実施。 定期的なアンケートを通じて 一人ひとりの状況を丁寧に確認し、 必要なサポートを行っています。 「一人にしない」仕組みが、 私たちの研修の特徴です。 ■ 継続的な社内研修制度 <オンライン中心の豊富な研修メニュー> 独り立ち後も、成長機会は続きます。 オンライン研修を中心に、 役割や経験に応じた多様なプログラムを用意しています。 ・実務に直結するスキル研修 ・ビジネスマナー研修 ・有料職業紹介事業運営研修 ・地方創生事業に特化した研修 ・メンタルケア研修 ・役職別研修 ・マネジメント/部下育成プログラム など 現場だけで完結しない学びを通じて、 キャリアアップやスペシャリストを目指す方に役立つ力を磨いていきます。 【キャリアパス】 経験を積むことで「拠点責任者」「エリア統括」等のポジションへ キャリアアップも可能! ※看護師資格を持つ拠点責任者以上の社員が現在10名以上在籍 (2026年3月時点) 私たちと一緒に、看護師の新しいキャリアを築いていきませんか。
勤務時間
09時 00分 ~ 18時 00分 (実働8時間/休憩60分)
休日
完全週休2日制(土曜・日曜・祝日) 年間休日125日以上
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(12/29~1/3) ・夏期休暇(6/1~9/30の間の4日間) ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇(特別休暇扱い) ※1名~5日間/年、2名以上10日間/年 ※入社1年未満でも取得可能 ※小学校3年生修了までのお子様が対象 ・慶弔休暇(慶弔見舞金有) ・入社半年後より有給休暇付与(法定通り) ※有給休暇の時間取得可
歓迎要件
・精神科経験1年以上(あれば尚可) ・人とのコミュニケーションや調整役にやりがいを感じられる方 ・企業でスキルやキャリアを積んでみたい方 ・看護経験を活かしながら、福祉や新しい領域へ挑戦したい方 ・看護師として夜勤のない職場で、長期的に活躍したい方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より連絡いたします ↓ [3] 履歴書・職務経歴書のご送付をお願いいたします(書類選考) 書類送付先: 〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル5階 株式会社JSH 福岡本社 ↓ [4] 面接(1~2回) ・所要時間:約1時間~1時間30分の予定 ・看護師免許写し及び運転免許証写しをご準備ください ・適性診断、PCテスト、試走を行う場合もあります ↓ [5] 採用 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ▼大切なご案内 最後までお読みいただきありがとうございます。 「企業内看護師に興味がある」 「夜勤のない働き方へ変えたい」 「看護経験を活かして新しい分野に挑戦したい」 そんな想いをお持ちの方は、ぜひ一度ご応募ください。 福祉分野が初めての方も、入社後に丁寧にサポートいたします。 あなたからのご応募を心よりお待ちしております。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2025年7月
施設・サービス形態
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