【ソエルガーデン山口・看護管理者】大東建託グループの経営基盤!/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか?
東証プライム上場企業である「大東建託株式会社」が100%出資する企業です。「想像をこえるサービスを」をスローガンとして、デイサービスや障がい者施設、保育施設などの介護福祉事業を手がけています。
私たちが特に大切に考えているのは、企業理念にあるとおり、すべての方々の元気を創造し、幸せな社会を実現することです。
【ソエルガーデン】について
今回、新たに地域に根差した取り組みの一環でお客様、地域に寄り添うことを目的に
寄り添える住宅型有料老人ホームをオープンすることになりました。
私たちは居場所が変わっても自分らしい日常は変わらぬよう家庭のような温かさでいつまでも寄り添います。
- ただいま、「住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン山口」の看護管理者を募集しております。
- 医療依存度が高い方のケアが多く、様々な場面での経験やスキルアップの獲得が叶います。
- ブランクや転職回数は問いません。緩和ケア・人工呼吸器管理・意思決定支援・グリーフケアなど、しっかりした研修や実践の中で知識・技術を深めていっていただけます。
- 意欲のある仲間と一緒に、誇りとやりがいを感じられるお仕事をスタートしませんか?
募集内容
募集職種
仕事内容
■管理者 ソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での看護管理者業務 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務 ■共通 業務変更の範囲:法人の定める業務 就業場所変更の範囲:法人の定める就業場所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■管理者 給与内訳 ・基本給:292,500円~307,500円 ・役職手当:60,000円 ・職務手当:50,000円 ・資格手当:30,000円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 ■共通 家族手当:配偶者16,000円 / 子4,000円 通勤手当:上限40,000円/月 賞与:年2回 試用期間3か月(同条件)
待遇
各種社会保険完備(大東建託健康保険組合への加入) 各種保険団体制度 制服貸与(施設内洗濯可) マイカー通勤可能(社内規定有り) 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 福利厚生倶楽部(ベネフィットステーション) インフルエンザ予防接種補助金支給 無料歯科健診 従業員持株会 社員会制度(社員の互助会制度) 銀行協定による住宅ローン金利優遇 財形貯蓄制度 再雇用制度あり 『健康経営優良法人2024』、女性活躍優良企業『えるぼし』、子育てサポート企業『くるみん』獲得 ■単身者の方 ・引っ越し手当:賃貸契約にかかる交通費/礼金/仲介手数料などを全額支給 ・住宅手当:月額36,000円を支給 ※会社指定の配属先へ転居の場合 ■上記以外の方 ・引っ越し手当(一部負担/規定あり) ┗グループ会社の大東建託物件への入居で、1年間家賃が20%割引 ※入社後の手続き・引っ越しが対象 就職支援金10万円支給※規定あり
勤務時間
(1)日勤 8:30~17:30 (2)夜勤 16:30~翌9:30 休憩:日勤60分、夜勤60分 残業月10時間以下
休日
年間休日121日(月9日~11日休み)
長期休暇・特別休暇
介護休暇 出産・育児休暇 慶弔休暇(結婚:連続5日、分娩立会い:1日、忌引き:連続2~7日間) 年次有給休暇(有給の半日取得可) アニバーサリー休暇(誕生日前後1ヶ月に1日取得可能) リフレッシュ休暇(10年・20年・30年在籍ごとに5日間付与)
歓迎要件
■管理者 ・管理者、主任、師長などの経験のある方 ★50代・60代活躍中 ★定年65歳(再雇用制度あり)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より応募書類についてご案内させていただきます ↓ [3] 書類選考 ↓ [4] 書類選考通過→面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2026年3月
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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