あいず訪問看護ステーション柳川サテライト【2025年12月01日オープン】の看護師/准看護師求人（契約職員）
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【正看護師募集】柳川エリア募集｜頑張りが賞与に反映される訪問看護ステーション
”あいず訪問看護ステーション”は、一人ひとりの利用者様とじっくり向き合える看護を大切にしている訪問看護ステーションです。
現在、福岡南部エリアで事業拡大を進めており、柳川エリアで新たな仲間を募集しています。
※その他施設（久留米事業所、南久留米事業所、久留米インター事業所、筑後事業所）
◆月給30万円スタート
さらに賞与は年2回。
日々の頑張りや成果をしっかり評価し、賞与へ反映する評価制度を導入しています。
◆訪問看護未経験でも安心
「訪問看護は初めてだから不安…」
そんな方も安心してスタートできるよう、入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタートします。
独り立ち後も管理者や先輩スタッフがしっかりフォローするため、一人で悩みを抱え込むことはありません。
◆幅広い経験が積めます
一般訪問だけでなく、
精神科訪問看護
小児訪問看護
など幅広い分野に携わることができます。
「訪問看護師としてもっと成長したい」
そんな方に最適な環境です。
◆キャリアアップも応援します
福岡南部エリアでは今後も新規出店を予定しています。
所長や管理者などのポジションも増えていくため、
「将来はマネジメントにも挑戦したい」
そんな方にもチャンスがあります。
年齢や社歴だけではなく、一人ひとりの頑張りをしっかり評価しています。
◆こんな方を歓迎します
✓ 利用者様一人ひとりとじっくり向き合いたい
✓ 病棟経験を活かして訪問看護へ挑戦したい
✓ 精神・小児など幅広い経験を積みたい
✓ 将来的には管理者も目指したい
✓ 長く安心して働ける職場を探している
お気軽にご応募・お問い合わせください。
募集内容
募集職種
仕事内容
【訪問看護業務】 ご利用者様のご自宅を訪問し、健康状態の管理・療養支援・医療処置などの看護サービスを提供していただきます。 ・1日の訪問件数は、常勤職員で6件です ・健康状態の観察・アセスメント ・医療処置・服薬管理 ・点滴・カテーテル管理 ・清潔ケア・排泄ケア ・終末期看護 ・精神科訪問看護 ・小児訪問看護 ・ご家族への相談支援 ・主治医やケアマネジャー、多職種との連携 ・電子カルテ入力・計画書、報告書作成 訪問には社用車を使用します。 訪問看護未経験の方は同行訪問からスタートし、安心して独り立ちできるようサポートいたします。 【オンコール対応：交代制】 ・入社から約半年後を目安に、オンコール業務を交代制で担当いただきます。 ・回数や曜日などは相談可能。ライフスタイルに合わせて無理のないシフトを調整します。 【訪問エリア・移動手段】 ・訪問エリア：ステーション近隣のご家庭や集合住宅 ・移動手段：社用車 or 高性能電動自転車（エリアに応じて選択） 【記録方式について】 ・スマートフォンおよびタブレットを支給し、電子カルテで記録を行います。 ・操作が不安な方も、丁寧なサポートで安心してスタートできます。 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：会社の定める範囲 雇用期間の定めあり：6ヶ月（試用期間は契約職員、終了後に正職員へ登用）
診療科目・
給与
この求人は「福岡県・看護師/准看護師・契約職員」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
基本給300,000円 ベースアップ評価手当 6,794円 処遇改善手当 1,900円 報告書手当 500円/1通 緊急訪問手当 3,407円/1件（条件あり） 休日訪問手当 5,000円/1件（条件あり） 緊急電話待機手当 1,000円～ 賞与あり 実績年2回（0円～5,000,000円） 管理者手当 30,000円～ 試用期間6ヶ月・期間中は契約社員 ・2ヶ月毎の更新 ・契約更新の可能性：あり（条件付きで更新あり） ・契約更新の条件：勤務成績、態度、業務進捗状況等により判断し、双方相談のうえ更新します。 当社では日々の頑張りや利用者様への向き合い方を正当に評価し、賞与へ反映する評価制度を導入しています。 年功序列ではなく、一人ひとりの努力をしっかり評価する環境です。
想定年収
- 【看護師/1年】
- ・入職1年目 390万円
- ・入職3年目 550万円
- ・入職5年目 700万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
☆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ★退職金制度（勤続3年以上） ☆財形貯蓄制度（はぐくみ基金） ★結婚・出産祝い金 ☆健康診断 ★インフルエンザ予防接種補助 ☆資格取得支援制度 ★月1回ランチミーティング補助 ☆社内懇親会費用補助制度 ★交流会支援制度 ☆社用車支給（駐車場あり） ★ハラスメント相談窓口設置 ☆定年制（一律60歳） ★再雇用制度（上限65歳まで） ☆社員紹介制度 ★受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ☆全社禁煙 ★職務給制度 ☆久留米市内弊社提携スポーツジム無料利用制度
休日
基本土日祝休み（事業所によって異なります） 土日当番制（平日振替休） 週休2日制以上 2025度年間休日124日（＋夏季休暇3日）
長期休暇・特別休暇
年末年始（12/29～1/3） 夏季休暇3日あり（※入社時期により付与日数が異なります）
歓迎要件
・訪問看護の実務経験をお持ちの方 ・病棟・外来・施設などでの看護経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を大切にしたい方 ・チームワークを大切にし、多職種と協力しながら働ける方 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・地域医療・在宅医療に興味のある方 ・将来的にキャリアアップや管理職に挑戦したい方 ※訪問看護未経験の方も歓迎します。現在活躍している先輩職員の約9割が訪問看護未経験からスタートしており、充実した研修・サポート体制を整えていますので、安心してご応募ください。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考実施 ↓ [4] 面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2025年12月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
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