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港区立特別養護老人ホーム港南の郷の正看護師求人
【年間休日132日、賞与4.5ヵ月、安定した昇給制度】済生会が運営する特別養護老人ホームで正看護師の方を募集しています

- 給与
- 正職員 月給 227,000円 〜 283,100円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける看護業務全般 従事すべき業務の変更範囲:併設事業および区内同一法人事業における看護業務 就業場所の変更範囲:港区内
- 応募要件
- 正看護師 必須 年齢制限あり(18歳 ~ 59歳) ※定年年齢が60歳のため、深夜勤務があるため 高等学校専攻科以上 必須 経験不問
- 住所
- 東京都港区港南3-3-23JR品川駅から徒歩15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るプレモ訪問看護リハビリステーションの正看護師求人
土日祝休み/年間休日130日以上/10時出勤・16時17時退勤も可能!/残業ほぼゼロ・直行直帰OK!◎保育園幼稚園に通うお子さんがいるスタッフも活躍中!病院勤務からの転職・復職にも選ばれている訪問看護ステーションです☆

- 給与
- 正職員 月給 342,857円 〜 385,714円
- 仕事内容
- 在宅で療養されている患者様への訪問看護業務 ・健康状態の観察 ・清潔の保持 ・食事栄養、排泄のケア ・ターミナルケア ・医療処置 ・疾病や服薬の管理 ・リハビリテーション
- 応募要件
- 正看護師 年齢制限あり 64歳まで(65歳定年制のため) 看護師経験(5年以上) *訪問看護の経験はなくても大丈夫です!
- 住所
- 東京都港区東麻布2-29-11都営大江戸線 赤羽橋駅から徒歩で3分 東京メトロ南北線 麻布十番駅から徒歩で7分 都営大江戸線 麻布十番駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る三田在宅診療クリニックの地域医療連携室 相談員求人
看護師の経験を活かして、患者様やご家族をクリニックをつなぐ「連携室相談員」のお仕事♪年間休日120日~/賞与年2回/退職金制度あり◎

- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- 在宅診療クリニックの相談窓口として、患者様・ご家族様・クリニックをつなぐ様々な業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ◯病院から在宅へ移行する患者様の相談支援業務 ◯地域の医療/介護事業者との連絡調整業務 ◯療養中の社会的問題の解決、相談業務 ◯新規申込み契約の対応 ◯退院カンファレンスへの参加 ◯電子カルテへの患者情報登録 ◯電話対応 など ◎「私たちがどんな治療を行いたいか」ではなく、「患者様がどうしたいか・何を求めているか」をともに考え、実現していきましょう!! ※従事すべき業務の変更なし/就業場所の変更なし
- 応募要件
- ≪必須資格≫ ・看護師資格 ・普通自動車免許(AT限定可) ≪必須経験≫ ・医療機関での就業経験(5年以上) ・医療施設での相談員経験(2年以上)
- 住所
- 東京都港区三田1丁目2-18都営大江戸線 赤羽橋駅から徒歩で4分 東京メトロ南北線 麻布十番駅から徒歩で4分 都営大江戸線 麻布十番駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
三田訪問看護ステーション【年間休日130日◎訪問看護でのお仕事】
当ステーションの紹介
1997年に開設され母体病院である済生会中央病院内に事務所を構え、地域の医療機関、福祉サービスなどと連携することで、患者様の状態やニーズに応じた、質の高い看護・リハビリテーションを提供し在宅での生活がより快適に、そして安全に行えるようお手伝いをさせていただきます。お仕事のメリット
- 年間休日130日程度
- 各種手当充実しています。
- 職員食堂や食事補助がありますので、ぜひご活用ください
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護ステーションにおける看護師業務 従事すべき業務の変更範囲なし 就業場所の変更範囲なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【基本給】 201,400円~240,100円 【諸手当】 ・調整手当 25,000円 ・看護師業務手当 10,000円 ・処遇改善手当 10,500円 ・住宅手当(0~18,000円) ・訪問看護手当 5,000円(勤務実績に基づき翌月支給) ・オンコール手当 1,500円/回 ※呼び出しが発生した場合は別途時間外手当を支給 ・通勤手当(病院規定により全額支給) ※6ヶ月定期代を3月、9月の給与支払時に支給します。 ・時間外手当(通常時間給の25%割増支給) 固定残業代なし 昇給 年1回 平均:2.12%の昇給 賞与 年2回 支給率は業績と評価による(実績:年間4.15ヶ月) ※4月入職者の初年度については別に定める一時金の支給となります。 試用期間あり 3ヶ月 同条件
待遇
社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上の場合) 企業型確定拠出年金 通信教育補助 医療費補助 赴任旅費 ※入職時に要する赴任費用を当院規定の限度額の範囲内で実費支給します。 職員互助会 ※職員が自主運営し、新人歓迎会、忘年会等を実施。慶弔金の支給有。互助会費を毎月給与控除します。 職員食堂 ※朝食:250円、昼食・夕食:250円~440円で利用することが可能です。左記金額以外を病院が一部負担します。
勤務時間
実労働時間:週36時間(年間平均) 平日 8:30~17:00(休憩60分)
休日
内訳:土曜日、日曜、祝日、年末年始(12/30~1/4)、特別休務日(年間10日) ※当院の法定休日は日曜日です。
長期休暇・特別休暇
年次有給休暇(4月採用者:初年度14日) 年末年始(6日間) 特別休暇(慶弔休暇等)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください (職歴を確認させていただきたいので、プロフィールおよび職務経歴のご登録をお願いいたします。) ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから祝い金をご申請ください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
1997年2月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
交通手段
応募に関するよくある質問
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