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同じ市区町村の求人をもっと見る訪問看護ステーション karte plus【2026年05月01日オープン】の正看護師求人
【経験不問】5/1~OPEN!!曜日が選べて、短時間のため働きやすい!

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,600円
- 仕事内容
- 【業務概要】 利用者に対する服薬・体調管理など、利用者の健康面のサポート その他、利用者家族や関係機関、ケアマネージャー等との連携業務 【具体的には・・・】 ・利用者様の健康管理、投薬・バイタルチェック等 ・看護記録 ・ADL支援 ・医療ケアや緊急時の対応 ・必要に応じて医師や医療機関との連携業務 ・利用者様やご家族への相談・サポート業務 ・ケアマネージャーとのサービス調整 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(札幌市内)
- 応募要件
- 【必須資格】 正看護師資格 自動車免許
- 住所
- 北海道札幌市西区琴似三条2丁目8-18JR函館本線(小樽~旭川) 琴似駅から徒歩で6分 札幌市営地下鉄東西線 琴似駅から徒歩で12分 JR函館本線(小樽~旭川) 発寒中央駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信職場の環境訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給新規オープン
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るエミナルクリニック 札幌院の看護師/准看護師求人
NEW【札幌市中央区北一条西】月給32万円~×夜勤・オンコールなし/8割以上未経験スタート/教育制度充実のエミナルで美容看護師のキャリアを始めてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 ・医療脱毛施術 ・美容施術(ハイフ、ダーマペン、点滴など) ・ドクターの補助を含む看護師業務 ・経過観察、患者様のお見送りなどの接客業務 ・予約確認、診療記録に付随する事務業務 ・開院準備、診療終了後の片付け 事業拡大中につき、今後も新しいメニューを展開予定なので 幅広いスキルを身に付けるチャンスです! 【キャリアアップについて】 看護師としての手技のスキルアップだけではなく、後輩の育成やクリニックの管理を担う役職・エリアマネージャーポジションへのキャリアを目指すこともできる環境です。 20代・30代のスタッフが多数活躍しており、経験年数問わず若手でも頑張り次第で短期間でキャリアアップが実現できます! ・業務内容の変更範囲:看護師業務全般 ・就業場所の変更範囲:会社が定める範囲
- 応募要件
- ・(正看護師・准看護師問わず)看護師資格がある方※必須 ・学歴、臨床経験年数不問 ・第二新卒歓迎 ・美容業界未経験だけど新しい挑戦をしたい方 《業界未経験者が8割以上!》 スタッフの多くが美容業界未経験からスタートしています。 専門知識は入職後に学べるので安心してください。
- 住所
- 北海道札幌市中央区北一条西3-3-11札幌市営地下鉄東西線 大通駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問診療所・クリニック
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- チャレンジドジム(障がい福祉サービス:自立訓練〈機能訓練〉)における、利用者様の体調管理・安全管理・多職種連携を中心にご担当いただきます。 主な業務 ・健康チェック/体調管理(バイタル測定、体調変化の観察、既往歴・服薬状況の確認) ・運動・訓練実施に伴う安全管理(禁忌・注意事項の確認、リスク評価、スタッフへの共有) ・利用者様・ご家族への説明/相談対応(体調面の不安や注意点の説明 等) ・関係機関との連携(相談支援専門員、医療機関、訪問看護、家族等との情報共有) ・記録・書類作成(支援経過、連携記録、報告書等の作成) ・緊急時対応(マニュアルに沿った初期対応、連絡判断・報告) チーム体制 PT/OT等の専門職・支援スタッフと連携し、ミーティングを通じて支援方針を共有しながら進めます。 補足 ・医療的ケアの提供範囲は、体制・対象者・運営ルールに基づき運用します。 ・見学時に、実際の業務の流れや役割分担をご説明します。
- 応募要件
- ・正看護師免許 ・基本的なPC操作(記録入力ができる程度) 歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・病棟/外来/訪問看護などの経験がある方(領域不問) 求める人物像 ・多職種と連携しながら、チームで支援を進められる方 ・利用者様の体調変化に気づき、必要な情報共有・相談ができる方 ・相手の背景を尊重し、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ※経験年数よりも、協調性やお人柄を重視して選考します。
- 住所
- 北海道札幌市東区北六条東3丁目札幌駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ社会保険完備車通勤可交通費支給副業OK
【札幌市西区】ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒での地域連携看護師(正職員)のお仕事です♪
新しい施設で地域連携看護師として一緒にスタートしませんか?
◆株式会社ツクイについて
ツクイは、全国47都道府県に800以上の事業所を展開し
訪問看護・訪問介護などの「在宅サービス」
デイサービスを中心とした「通所系サービス」
有料老人ホームやグループホームなどの「居住系介護サービス」
この3つの柱で、地域のニーズに応える介護サービスを提供しています。
時代の変化に柔軟に対応しながら、新しいサービスの創造にも積極的に取り組んでいます。
◆ツクイ・ポピルスガーデンの特徴
ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒は、がんや神経変性疾患など、医療的ケアが必要な方々に寄り添う住宅型ホスピスです。
24時間看護師常駐で安心の医療体制
365日・24時間面会可能でご家族との時間を大切に
全居室に家具・家電・見守りセンサー完備で快適な暮らしをサポート
「自分らしく生きる」を大切にしながら、心と身体の両面からご入居者様とご家族を支えるケアを提供しています。
◆ツクイで働く魅力
平均残業時間:月4時間程度(プライベートも大切に)
年間休日119日(月9日+リフレッシュ休暇あり)
充実の研修制度(階層別・専門職別)
育成体制も万全(専任担当者によるフォローあり)
学歴不問・経験不問(思いやりのある方を歓迎します)
◆カジュアル面談 実施中!
「まずは話を聞いてみたい」という方も大歓迎です。
書類不要
私服OK
オンライン対応
平日で日程調整可能
面接では聞きにくいことも、気軽にご相談いただけます。
ツクイは、スタッフ一人ひとりの“幸せ”を大切にしています。
あなたの理想の働き方やキャリアを、ここで一緒に実現しませんか?
ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒では、地域連携看護師としてご活躍いただける方を募集しています。
皆さまのご応募を心よりお待ちしております。
ツクイ・ポピルスガーデン札幌発寒の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
住宅型ホスピスの魅力を、主に病院や介護施設へPRしていただくお仕事です。 医療機関と地域の介護・福祉サービスをつなぐ“橋渡し役”として、看護師としての視点やコミュニケーション力を活かしながら、経営にも関わるやりがいのあるポジションです。 業務の流れは以下の通りです: ・8:30~勤務開始 ・9:00~12:00 PR活動※病院や施設への訪問、説明、関係構築 ・13:00~14:00 新規相談対応:入居希望者やご家族からの相談受付 ・14:00~実地調査・カンファレンス:医療、介護関係者との情報共有 医師との連携・家族との調整:入居に向けた医療面、心理面のサポート 多職種連携による入居支援:看護師、ケアマネ、相談員などとの連携 入居後のフォロー:スムーズな生活開始のための支援 ・17:30勤務終了 ※2026年5月に入社出来る方歓迎。 ※開設時期や入職時期につきましては工事の兼ね合いでずれる可能性もございます。 ※入社時期は相談可能です。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【月給内訳】 ○基本給:165,000円~210,000円 ○職務手当:40,000円 ○資格手当:20,000円~25,000円 ○地域手当:1,000円 ○ライフプラン手当:3,000円~5,000円 ○医療事業部門手当:45,000円~65,000円 【その他手当等】 ・時間外手当 ・扶養手当(試用期間終了後) ※配偶者10,000円 お子さん5,000円 3人目から10,000円 会社規定あり ・昇給(年1回) ・賞与(年2回) ※試用期間3~4ヶ月 (扶養手当支給無、それ以外の条件変更なし) ※年収3,688,000円~4,612,000円
待遇
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・副業可 ※社内規定あり ・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年) ・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度) 結婚・出産・入学のお祝い金5,000~2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など <育児サポート> ・育児休業制度(最長2歳まで延長可) ・産後パパ育休制度 ・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで) ・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可) <各種制度・サポート窓口> ・確定拠出年金(DC制度) ・ジョブリターン制度 ・スタッフ紹介制度 ・キャリア相談窓口 ・スタッフ何でも相談窓口 ・カウンセリング窓口 <キャリア形成> ◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です! ・介護のスペシャリストとして専門性を高める ・他職種へキャリアチェンジ ・他サービスへフィールドチェンジ ・ライン管理職 ・スペシャリスト管理職
教育体制・研修
ツクイでは様々なプログラムで社会人として、またツクイの従業員としてスキルアップを目指すことができます。 <研修制度> ・初期研修(入社時) ・OJT研修 入社後はチューターという指導担当者が新人の教育・フォローを担当します。 定期的にチューターと面談の機会があり、不安や不明点について相談できます。 ・オンライン講座 法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーの研修など、現場で活かせる知識や技術を動画コンテンツで学ぶことができます。 ・テーマ別法定研修 ・階層別研修 階層に応じて、介護技術・ヒューマンスキル・ビジネススキルを学びます。 <自己啓発支援制度> ・資格取得支援制度 該当資格を取得した受験者には資格取得奨励金10,000円~30,000円支給 ・研修受講支援制度 該当研修修了者にキャリアアップ支援金支給 ・受験対策支援制度 ・通信教育サポート
休日
月9日休み(28日の月のみ8日休み) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日119日 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ (面接・カジュアル面談のどちらをご希望かメッセージをお願い致します) [2] 担当者よりお電話または、チャット形式の質問フォームを【携帯のショートメッセージ(SMS)】へご連絡します。担当者とのお電話でのやりとり、またはメッセージに従って質問の回答に進んでください。 ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2026年7月1日
施設・サービス形態・診療科目
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。







