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【選べる働き方★日勤のみ&夜勤あり】≪年間休日122日・賞与計4ヶ月分・託児所完備・研修充実≫長く働き続けられる職場をお探しの方にピッタリです

- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 【日勤のみ/正看護師】【日勤のみ/准看護師】 病院(精神科280床)の入院患者さんの看護業務全般 ※業務の変更範囲:法人内の各施設、各部署へ異動の可能性あり ※転勤の可能性なし 【夜勤あり/看護師】【夜勤あり/准看護師】 病院(精神科280床)の入院患者さんの看護業務全般 夜勤あり ※業務の変更範囲:法人内の各施設、各部署へ異動の可能性あり ※転勤の可能性あり:坂出市内
- 応募要件
- 【日勤のみ/正看護師】【日勤のみ/准看護師】 正看護師または准看護師 経験不問 年齢制限あり~64歳※定年上限のため 学歴不問 【夜勤あり/看護師】 看護師 経験不問 年齢制限あり 18歳~64歳※定年を上限・深夜業務のため 学歴 不問
- 住所
- 香川県坂出市加茂町963JR予讃線 鴨川駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るみんなのかかりつけ訪問看護ステーション香川の管理者/管理者候補求人
🔵月収例46.4万円・年収646万円~(一人前所長)🔵訪看経験や管理者経験なしでもOK🔵社内マネジメント大学で専門的な学びも可能🔵【訪問看護を日本の社会インフラにする。】

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 460,000円
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 訪問看護ステーションの管理者・管理者候補 (マネージャー・マネージャー候補)としての業務をお任せします。 管理者就任後は、事業所運営全般を担当していただきます。 ・訪問看護ステーションの運営 ・組織マネジメント ・訪問スタッフのスケジュール調整 ・訪問スタッフの育成 ・地域連携(各種連携先対応など) ・ご利用者様対応 など (※管理者任用前の段階では、訪問業務も担当いただきます。緊急対応時やスタッフの不在時などは、管理者が訪問することもあります。) 【充実の研修制度】 ■訪問看護未経験・管理者未経験でもOK! 入職後、2週間から1ヵ月の店舗研修にてかかりつけのケアや文化を学びます。 訪問看護未経験、管理者未経験で入社したスタッフも1ヶ月前後で独り立ちしています。 25歳で所長に任用された事例もあります。看護観、マネジメント力、性格適性などから総合的に任用判断しています。 ■社内マネジメント大学で専門的な学びも可能! 基本的なマネジメント技術のほか、コミュニケーションスキル、看護管理などを、半年間15回で学びます。もちろん無料です。 【管理者として働く魅力】 ■担当店舗・地域において、組織や風土づくり、地域連携の施策など、新たな取り組みを積極的に提案し推進することができます。 ■複数の店舗をまとめる訪問看護部長やブロック長としてのキャリアアップの道も。 「訪問看護を日本の社会インフラにする」というビジョン実現を共に目指しましょう。 【当社について】 2014年に創業した当社。 日本中どこに住んでいても最高のケアが受けられる「社会インフラとしての訪問看護ステーション」を、全国で1万店舗展開することを目指しています。 創業から5年弱で10拠点展開を実現し、現在全国30店舗。 私たちが目指すのは、0歳の赤ちゃんから100歳を超えるご年配の方まで、また、地域の一般市民から医療介護職まで、地域で暮らすすべての人々が等しく豊かに暮らせる社会。 この想いに共感し、ともに邁進してくださる方は、ぜひお力を貸してください。
- 応募要件
- 正看護師免許 普通自動車運転免許
- 住所
- 香川県綾歌郡宇多津町浜五番丁50-5瀬戸大橋線 宇多津駅から徒歩で4分 JR予讃線 宇多津駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
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ひらの眼科の看護師/准看護師求人(正職員)
経験者募集!2024年10月開院の眼科クリニックで正職員の看護師/准看護師として地域医療に貢献しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 眼科検査/手術介助/患者受付け/会計業務/採血・点滴など 業務内容の変更範囲:なし 就業場所の変更範囲:なし
- 応募要件
- 看護師・准看護師いずれかの資格必須 眼科もしくはオペ室での勤務経験必須
- 住所
- 香川県丸亀市郡家町2507-1JR土讃線 善通寺駅から車で9分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり診療所・クリニック
昇給・賞与あり♪残業ほぼなし◎車通勤可!産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり◎働きやすい環境です!
- 看護師または准看護師資格が必要
- 賞与実績3.8ヶ月分で収入面も安心
- 車通勤可能で無料駐車場を完備
利用者の健康管理や医師指示による看護業務を担当します。介護業務も一部含まれ、幅広いスキルを活かせます。訪問による軽介護も行います。
賞与実績は年2回で計3.8ヶ月分。昇給も年1回あり、収入面での安定が期待できます。通勤手当や処遇改善手当も支給されます。
車通勤が可能で、無料の職員専用駐車場を完備。通勤の負担を軽減し、快適に働ける環境が整っています。施設内外での研修も充実しています。
募集内容
募集職種
仕事内容
小規模多機能事業所における看護業務及び一部介護業務 ・利用者の健康状態確認 ・処置、投薬、浣腸、採決等の医師の指示による看護業務 ・衛生器具、薬品、医療廃棄物の管理 ・体調不良時の連絡調整、対応、受診付き添い ・記録(パソコン・iパットでの看護記録) ・利用者の介護(食事や入浴など) ・利用者の個別機能訓練やレクリエーション ・訪問による軽介護(内服確認・掃除・安否確認等) ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【給与内訳】 ・基本給:196600円~311900円 ・固定残業代なし ・処遇改善手当:4500円 ・給与の備考:通勤手当あり(上限13,400円) 【試用期間】 ・試用期間:6ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回(4月) ・賞与:賞与あり 実績:年2回(6月・12月)、3.8ヶ月(前年度実績)
待遇
教育体制・研修
施設内研修の受講 月1回 復命による施設外研修の受講 新規採用時のOJT
勤務時間
休日
月9日ただし2月は月8日 ・年間休日数:107日間
長期休暇・特別休暇
・6ヶ月経過後の有給休暇日数:10日間(6か月後に10日付与) ・産前産後休業:取得実績あり ・介護休業:取得実績あり ・子の看護休暇:取得実績あり ・看護休暇:取得実績あり ・育児休業:取得実績あり ・特別休暇:慶弔休暇、感染症休暇
歓迎要件
病棟臨床経験5年以上
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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