【熊本市南区御幸木部】賞与あり/昇給制度あり/月に11回~12回夜勤専従で勤務していただける方の募集です◎
当院は「生きるを満たす」という方針のもと病気やケガを治すだけでなく、患者さま一人ひとりが思い描く「幸せに生きる」という願いを満たす事をモットーとし真摯に向き合いながら、心に寄り添った医療をご提供いたします。
【働く魅力】
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・賞与年2回(計3.5ヶ月分)・昇給ありで安定した収入
・オリエンテーションやeラーニング、各種研修でブランクのある方も安心してスタート
【求める人物像】
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・看護師資格をお持ちの方
・看護師歴2年以上の方
・夜勤看護の経験のある方
急性期病院や総合病院、産科・精神科、クリニックなど様々な経歴のスタッフが転職して来られています。
中途の方でも業務に慣れるまでしっかりサポート(教育体制)のある職場です。
募集内容
募集職種
仕事内容
慢性期病院(療養病棟)での夜勤専従看護業務 【主な業務内容】 吸引、経管栄養、おむつ交換など 先輩スタッフは期間に定めなく、慣れるまでしっかりサポート 夜勤(3~4名体制+サポートNS) 初めての転職の方でも安心して勤務できる環境です◎ <<DX化で業務負担を軽減!>> スタッフがケアに集中できるよう、様々なシステムを導入しています。 ・生体モニターアラームとナースコールが連動(複数の端末携帯が不要) ・一部患者様に見守りカメラを導入しナースコールと連動 ・「二要素認証」+「シングルサインオン」導入(社員証でのログインで、複雑なパスワード管理が不要) 業務変更の範囲:法人の定める範囲 転勤の可能性:なし
給与
給与の備考
・内訳 基本給 196,000 円 ~ 211,000 円 資格手当 10,000 円 ベースアップ手当 6,800円 夜勤手当 60,500円(月11回実施として計算) ※夜勤11回に満たない場合は回数分を支給、超過分は別途支給します 固定残業代なし 【その他手当】 通勤手当実費支給 上限月額10,000円 昇給制度あり 月あたり500円~10,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 3.50ヶ月分(実績) 試用期間2ヶ月 同条件
待遇
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 確定拠出年金 退職金制度あり※勤続年数 5年以上 敷地内禁煙 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 社員食堂あり(350円/ビュッフェ形式) 利用可能託児施設あり ※生後2か月から年中までお預かり可能です。 個人に上下3着の制服貸与 制服は病院でクリーニングします (持ち帰りの洗濯が不要) キレイな更衣室もあります 遠方の方はWeb面接も対応可能 社員割引制度あり 60歳を迎えても、労働条件を維持したまま勤務することができます。 ※職場環境を知りたい方は、事前見学も可能です。ご応募後にお気軽にお問合せください。
教育体制・研修
・入職後はオリエンテーションがあります。 医療安全や院内感染対策の研修を経て病棟へ配属となります。 ・eラーニングや研修会など学べる環境も準備しています。 ・それぞれの病棟特徴に合ったチームナーシング、プライマリーなどの体制をとっています。
勤務時間
変形労働時間制 1ヶ月単位 17:00~翌9:00 夜勤/休憩90分 月11回~12回の勤務予定
休日
シフト制 年間休日110日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(6ヶ月経過後)10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1]WEB 書類選考 [2] 面接(1回) [3] 内定 面接というよりも面談のような雰囲気です。 気負うことなく、普段の求職者さまのお考え等をお聞かせください! ※応募から内定までは平均1週間~3週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※2026年4月ご入職希望の方もご相談ください。
写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
施設規模/病床数
スタッフ構成
設備/機材
院長名
院長略歴
社宅・寮
託児所
応募に関するよくある質問
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