訪問看護ステーションアルブル大阪南 の看護師(管理職)(看護師/准看護師)求人(契約職員)

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月給514,500円 〜

最終更新日:

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訪問看護ステーションアルブル大阪南 (看護師/准看護師の求人)の写真1枚目:

【訪問看護管理者】年収700万円以上可|約100名規模の組織を動かす事業所責任者募集

☆━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆
月給51.4万円~/年収700万円以上可
看護師・リハ職約100名が在籍する訪問看護ステーションの管理者募集
☆━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆

■このポジションについて


訪問看護ステーション全体の運営・マネジメントを担っていただく管理者ポジションです。

利用者様への対応や訪問調整に加え、スタッフの配置・育成、稼働状況や収支の管理、加算管理、関係機関との連携など、幅広く事業所運営に携わっていただきます。

■お任せしたいこと


当社では、大阪市西成区を中心に訪問看護事業を展開しており、看護師・リハビリ職あわせて約100名が在籍しています。

管理者として、現場を支えるだけでなく、事業所全体を見ながらより良い運営体制をつくっていただきたいと考えています。

・利用者様の受け入れ判断、訪問体制の調整
・スタッフの配置、勤怠管理、育成・面談
・稼働状況、収支、加算等の管理
・サービス品質や業務体制の改善
・医師、ケアマネジャー等の関係機関との連携
・トラブル対応やリスク管理

各業務は担当スタッフと分担しながら進めていただきます。

■こんな方を歓迎します


・訪問看護の経験を活かして管理職に挑戦したい方
・管理者やリーダーとしての経験を活かしたい方
・スタッフ育成や組織づくりに関心がある方
・現場だけでなく、事業所運営にも携わりたい方

これまでの看護経験を活かしながら、「現場を見る」だけでなく「組織を動かす」仕事に挑戦したい方をお待ちしています。

募集内容

募集職種

看護師(管理職)(看護師/准看護師)

仕事内容

訪問看護ステーションにおける管理者業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・医師、スタッフ、関係機関との情報連携および情報統制 ・利用者受け入れ判断および訪問体制の構築・調整 ・稼働管理、収支管理、加算管理などの事業所運営 ・サービス品質の維持、改善および業務体制の整備 ・スタッフの勤怠管理、採用、教育、面談等の人材マネジメント ・医師、ケアマネジャー等との連携および契約対応 ・トラブル、クレーム対応およびリスク管理 ・必要に応じた訪問看護業務 ・書類管理、請求業務の運用管理および内容精査 多職種から集まる情報を整理・共有しながら、事業所全体の運営を統括していただくポジションです。 各業務は担当者と分担して進めますが、最終的な判断および運用責任を担っていただきます。

診療科目・サービス形態

給与

【契約職員】 月給514,500円〜

この求人は「大阪府・看護師/准看護師・契約職員」の給与中央値より高い水準です

中央値300,000円
+214,000円

※下限額による比較

※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています

給与の備考

・基本給:200,000円 ・処遇改善手当:155,000円 ・ベースアップ手当:4,500円 ・役付手当:50,000円 ・固定残業手当:105,000円(33時間相当分) 月額合計:514,500円 ※時間外労働の有無にかかわらず、固定残業手当を支給します。 ※33時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対する割増賃金は別途支給します。 【賞与】 通常年2回(500,000円 × 2回=年間1,000,000円) ■入社後の雇用形態について 入社後6ヶ月間は契約社員となります。(3ヶ月契約×2回) ※入社後最初の賞与については、賞与算定期間における在籍期間および勤務実績等により、寸志となる場合があります。 ※その他待遇は正社員と同条件 ※勤務状況等を踏まえ、7ヶ月目より正社員登用となります。

待遇

・社会保険完備 ・通勤手当(月額上限25,000円) ・賞与 年2回(会社業績・勤務実績・人事評価等による) ・決算賞与(3月)※業績および人事考課による

勤務時間

勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)

休日

土日+祝日相当休み ・年間休日120日+特別有給休暇最大7日 ※祝日は交代で出勤となりますが、出勤した場合は振替休日を取得いただけます。 ※ご予定に応じて祝日の休み希望もご相談可能です。 ※特別有給休暇は事業所の休業日数により日数が変動する場合があります。

応募要件

看護師資格をお持ちの方

歓迎要件

・訪問看護の経験がある方 ・管理者、主任等のマネジメント経験がある方 ・スタッフ育成や多職種連携の経験がある方 ・事業所運営に関わった経験がある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

応募して質問する

写真

事業所情報

アクセス

大阪府大阪市西成区玉出中2丁目15-16

大きな地図を見る

大阪メトロ四つ橋線 玉出駅から徒歩で1分 阪堺電軌阪堺線 塚西駅から徒歩で6分 阪堺電軌阪堺線 東玉出駅から徒歩で9分

設立年月日

2024年11月

施設・サービス形態

営業時間

9:00〜18:00

休業日

土曜・日曜

スタッフ構成

看護師・リハビリスタッフ

訪問エリア・訪問先

大阪市西成区を中心に、浪速区・住之江区・住吉区・東住吉区・阿倍野区・天王寺区・港区など

交通手段

電動自転車

利用者の特徴

・利用実績:全体で約900件程度 ・1日平均訪問件数:8~9件程度(稼働状況により9~10件) ・男女比:女性が多め ・年齢層:若手活躍中 ・保険割合:介護保険 約7割/医療保険 約3割

対応疾患・サービス

【利用者様の特徴】 ・小児から高齢者まで幅広く対応 ・高齢者の利用が中心 ・利用者様全体の約半数が精神科領域 ・一部、難病をお持ちの方も利用 【主な対象疾患】 ・精神疾患 ・アルコール依存症 ・覚醒剤後遺症 ・知的障害 ・高血圧 ・糖尿病 ・認知症 ・内科疾患 ・脳血管疾患 ・嚥下機能低下 など 【主な医療処置】 ・点滴管理 ・胃ろう、経鼻栄養の注入 ・バルーン交換 など

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