訪問看護師の管理者募集!残業ほぼなし&育児支援ありで働きやすい環境です
地域に根ざした訪問看護ステーションでの管理者業務
- 当訪問看護ステーションでは、市内および周辺地域を対象に在宅生活を支える訪問看護サービスを提供しています。
- 管理者として、利用者様の状況把握から同行訪問まで丁寧にサポートしながら、スタッフと連携して質の高いケアを実現しています。
- 社用車(AT限定可)を使用して効率的に訪問できる体制が整っています。
働きやすさと充実した待遇が魅力です
- 勤務時間は8:30~17:30までで、残業はほぼありません。月9日のシフト休みと年間108日の休日があり、プライベートも大切にできます。
- 育児休業や介護休業、看護休暇の取得実績があり、子育て中の方も安心して長く働ける環境です。
- 社会保険完備や昇給・賞与制度など福利厚生も充実しています。
- 給与は基本給に加え各種手当が支給され、安定した収入が見込めます。
あなたの経験と資格を活かしながら、地域の方々の在宅生活を支える重要な役割を担ってみませんか?ご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
訪問看護事業所の管理者としての業務を担当します。看護師として下記の業務を行っていただきます。 ・市内、及び周辺地域を活動エリアとした訪問看護。 ・在宅での生活をサポートします。オンコール対応あり *担当する利用者を把握するまでは同行訪問になります。 *社用車使用(AT限定可) 業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・給与内訳 基本給 223,100円~315,300円 業務手当 15,000円 地域手当 2,000円 ・その他手当 通勤手当 実費支給 月額上限 20,000円 オンコール手当 1,000円/回 住宅手当 上限26,000円 規程により支給 家族手当 5,500円~ ※管理者には役職手当20,000円を支給 昇給制度あり 1月あたり1.50%(実績) 賞与制度あり 年2回、計2.60ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
長期休暇・特別休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
歓迎要件
医療機関、介護施設等での勤務経験あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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