ルート訪問看護ステーション京都【2027年10月01日オープン予定】の看護師/准看護師求人（正職員）

✅直行直帰OK！社用車で通勤してもOKです！ ・社会保険完備 ・退職金制度あり（3年以上勤続） ・制服貸与 ・携帯電話・タブレット貸与 ・バイタルセット貸与 ・訪問時必要な医療物品は会社負担 ・オンコール担当時自宅待機 ・車通勤可 ・交通費支給 ・訪問時の駐車場代や駐車違反代は会社負担 ・資格取得補助制度 ・研修会補助制度 ・職員食堂利用可能 ・産前産後休業の取得実績あり ・育児休業を男女ともに取得実績あり ・健康診断の実施 ・引越し手当あり

📢 手厚い入所時教育 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフの約8割が 訪問看護未経験です。 このため入職後は約1カ月、 先輩との同行訪問を行います。 ✅先輩の訪問に同行 ✅先輩立ち会いのもと実践 ✅毎日の振り返り・フォロー 本人と先輩の双方が 「もう大丈夫」と判断してから、 一人での訪問をスタートします。 📢 スキルアップ支援 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問看護でも、看護師として成長できます✨ ✅定期的に社内勉強会を開催 ✅資格取得費用や外部研修費用は会社が補助 ✅訪問看護は、利用者の状態を見て 自分で判断することが多いため、 現場で通用する観察力・アセスメント力・判断力を磨けます。 📢 オンコール研修 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ ✅オンコールも段階的にスタートします。 ・入職後2カ月は当番なし ・3カ月目から徐々に担当 ・最初は主任がセカンド待機 ・本人と主任双方が大丈夫と判断して独り立ち という流れです。 ✅また、利用者情報や処置はスマホから確認できます。 ✅状態に変化がありそうな利用者は、 　日勤スタッフから事前共有しています。

▼勤務時間 9:00～18:00 (休憩時間 60分) 残業はほぼありません。

✅シフト制（5勤2休） 希望休は月3日まで申請可能です♪ 100％保証ではありませんが、 できる限り全員の希望が通るよう シフトを調整しています。 希望休と有給をうまくあわせて、 1週間旅行へ行くスタッフもいます✨

＜休暇制度＞ ・有給休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇 ・年間休日123日 ・フレックス休暇あり：6日/年 ・介護・子の看護等休暇 ・慶弔休暇

✅看護師免許 ※経験年数は問いません ✅普通自動車運転免許 （AT限定可） ✅基本的なIT操作ができる方 （iPadでの記録、オンライン会議など）

こんな方を歓迎します✨ ・急性期、病棟での勤務経験がある方 ・臨床経験3年以上の方 ・訪問看護経験がある方 ※訪問看護未経験の方も応募可能です