【フルリモート勤務/夜勤なし】あなたの看護師経験を在宅で活用!!導入アシスタント【完全週休二日制/土日祝休み】
株式会社ヘンリーは、中小病院向けのクラウド型電子カルテ・レセコン「Henry」を開発・提供しています。リリースから3年で全国の中小病院への導入が進み、事業は大きな成長フェーズを迎えています。
電子カルテは看護師をはじめとした医療従事者が日々の業務で直接使うシステムです。現場の業務フローや看護記録の実態を理解しないまま導入を進めても、現場には定着しません。だからこそ私たちは、病棟での看護師経験をお持ちの方に、現場の言葉で看護部門と対話しながら、業務フロー整理から院内トレーニングまでを担っていただきたいと考えています。
■なぜやるのか?
私たちが挑む病院業務のDX化は、単に電子カルテを販売・導入する仕事ではありません。病院の経営課題や業務オペレーションそのものを見直し、地域医療を支える病院のあり方を変えていく挑戦です。
現在は、紙カルテを利用する病院だけでなく、すでに電子カルテを導入している病院からの引き合いも増えており、販売・導入の複雑性と難易度はさらに高まっています。
2026年4月に施行された改正医療法では「2030年までに電子カルテ普及率100%を目指す」方針が示され、クラウド型電子カルテへの期待も一層高まっています。市場そのものが大きく動き始めた今、より多くの病院へ価値を届けるため、導入組織の拡大・強化を進めています。
医療DXの最前線で、看護師の経験を活かしながら、病院業務の改善だけでなく病院経営の変革までを支える導入アシスタントとして挑戦したい方をお待ちしています。
■働くうえでの魅力
・原則フルリモート、夜勤対応なし。地方在住でもワークライフバランスを保ちながら新しい挑戦ができます
・日本全国の多くの医療機関の業務改善に貢献できます
・フルフレックス制度でご自身のペースで働けます
・一人ひとりの提案が歓迎されるフラットな環境です
募集内容
募集職種
仕事内容
導入予定の医療機関に対し、クラウド型電子カルテ・レセコン「Henry」の導入サポートをお任せします。看護師としてのキャリアを活かし、電子カルテでの業務フロー構築や操作に関する部分を主にサポートいただきます。 【具体的な業務内容】 ・カルテ操作方法の説明 ・カルテ導入に伴う運用フロー構築支援 ・病院に合わせたカルテの設定 ・医療文書の作成 ・電子カルテの新機能操作テスト ・導入に関するスケジュールの調整 【求める人物像】 ・何事にも新しい挑戦をすることが好きで、学習し続ける意欲をお持ちの方 ・課題解決の為に当事者意識を持ち、自ら業務範囲を拡げていくことが出来る方 ・自身で得た知見を積極的にチームに還元し、個人の成果だけでなく、チームの成果を最大化するマインドをお持ちの方
診療科目・ サービス形態
給与
この求人は「東京都・看護師/准看護師・正職員」の給与中央値より高い水準です
※下限額による比較
※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています
給与の備考
給与に関しては、ご経験を勘案し、決定いたします。 ※年収650-1,100万円相当を想定 ※月給の内訳は以下の通りです。 ・基本給 380,952 ~ 644,689 円 ・定額時間外勤務手当(45h固定) 160,715 ~ 271,978 円 ※定額時間外勤務手当は時間外労働の有無に関わらず支給 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 試用期間:3ヶ月(条件の変更なし)
待遇
【社会保険】 ・社保完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 【福利厚生】 ・インフルエンザ予防接種費用を会社が全額負担 ・健康診断・婦人診断のオプションを最大1万円まで支給 ・コミュニケーションサポート:四半期に1回、1人あたり5,000円まで支給 ・受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【業務支援】 ・稟議不要・読書奨励:業務に必要な知識・スキルアップのための本の購入は会社が全額負担 ・PC貸与 【勤務形態】 ・フルリモート、フルフレックス
教育体制・研修
新入職員は、3か月程度のOJTによる教育を実施
勤務時間
■フルフレックス、コアタイムなし(清算期間1ヶ月) ・夜勤対応なし ・月所定労働時間:所定労働日×8時間のフレックスタイム制 ・就業時間:1日8時間勤務を目安に0:00~23:59の間の時間で始業・終業時間はご自身で決めていただけます。 ・休憩時間:60分 ※配属先チームは9:00~18:00で就業しているメンバーが多いです ※チーム毎に毎日30分程度スタンドアップミーティングを実施しています 中抜け可能!お子様のお迎えや行事参加など、ご都合に合わせた勤務時間の調整が可能です。
休日
・完全週休二日制(土日祝) ・年末年始休暇 ・育休取得実績あり
長期休暇・特別休暇
・年間休日125日前後 ※年度により異なります ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇(2年勤続で1週間の休暇を付与)
応募要件
歓迎要件
・月数回、最長1週間程度の全国出張が可能な方 ・新人教育などの指導経験 ・Excel、Wordなどのツールを業務上使用した経験
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より書類選考のご依頼などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考 ↓ [4] 面接実施(2~3回) ※オンラインで実施いたします。 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募書類はPDF形式でご準備ください ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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