LINO訪問看護ステーション【2027年06月01日オープン予定】の施設長(看護師/准看護師)求人（正職員）

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月給476,000円〜

最終更新日:2026/10/17

【2027年6月オープン予定】管理者候補募集｜月給47万円～｜土日休み｜平均年間休日125日以上　

「病棟での経験を活かし、もっと目の前の利用者さま一人ひとりに寄り添う看護がしたい」
そんな想いを持つあなたへ。新しい訪問看護ステーションの立ち上げオープニングスタッフを募集します。全員が同じスタートラインだからこそ、人間関係もケアのあり方も、理想の環境をみんなで一緒につくっていけます。

⭐ この求人のポイント

（給与・年収）　
月給47万円～／想定年収630万円～

（休日・働き方）
土日休み／年間休日120日+有給休暇　平均年間休日125日以上／時短勤務相談可

（オンコール体制）
月10～15回程度、出動目安月0～2回／手当別途支給

（アクセス・キャリア）
駅徒歩8分以内／管理者候補も同時募集

（退職金・各種手当充実）
・社会福祉法人が運営するLINO訪問看護ステーションでは、退職金共済組合へ加入しており、退職金が充実しています。また、出産、入学祝金。見舞、慶弔給付金、永年勤続祝金など各種充実しています。

⭐ 当ステーションならではの圧倒的な「安心感」と「医療連携」

看護小規模多機能型居宅介護（看多機）を併設
訪問看護だけでなく、「通い」「泊まり」の機能を備えた看多機が併設されています。併設施設があるからこそ、状況の変化に応じた柔軟で切れ目のないケアを提供でき、利用者さまの在宅生活を多角的に支えることが可能です。

グループ法人運営「神経難病専門クリニック」との密接な連携
至近距離にあるグループ法人の神経難病専門クリニックの医師や看護師と、日頃から密に連携を図っています。専門性の高い高度な在宅医療や専門的な知見が必要な場面でも、すぐに相談・協力し合えるサポート体制が整っているため、未経験の方やブランクのある方でも安心して質の高い看護に集中できます。

⭐カジュアル面談
まずはお話を聞くだけでも大歓迎です。新しい訪問看護の形を、私たちと一緒に一緒につくっていきませんか？ご応募を心よりお待ちしております。

募集内容

募集職種

施設長(看護師/准看護師)

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

【仕事内容】医師の指示書に基づき、利用者さまのご自宅や併設の看護小規模多機能施設を訪問し、状態観察や必要な医療処置、生活支援を行います。一人ひとりのライフスタイルや想いに寄り添い、「その人らしい在宅生活」をチーム全体で支えていく看護を実践できます。＜主な業務内容＞・バイタルサイン測定、服薬指導、点滴管理、医療的ケア、入浴介助、排泄ケア等・在宅酸素や人工呼吸器などの医療機器管理（グループ法人の神経難病専門クリニックの医師・看護師と密に連携・相談できるため安心です）・終末期看護、看取り対応・併設する「看多機」スタッフやケアマネジャー、専門医との情報共有・カンファレンス・レセプト業務・人材育成・訪問予定表作成【1日のタイムスケジュール例】 09:00｜出勤、全体朝礼・情報確認 09:30｜午前の訪問（2～3件） 12:00｜休憩・チーム内での情報共有 13:00｜午後の訪問（2～3件） 16:30｜記録作成、サマリー入力、関係機関への連絡調整 18:00｜翌日の訪問予定作成・退勤【職場の特徴と多様なキャリア体験】当ステーションでは、単に「決められた訪問件数を回す」だけの働き方はさせません。ICTツールを積極的に取り入れ、記録・情報共有などの業務を効率化。浮いた時間を「利用者さまに向き合う時間」にあてられる環境を整えています。さらに、一般的な病棟や訪問看護ではなかなか経験できない多角的なアプローチで看護師としてのスキルと視野を広げられます。ノーリフティングケアの導入抱え上げない看護・介護を実践し、利用者さまの負担軽減はもちろん、スタッフの腰痛予防・体力的な負担軽減を徹底します。食支援（摂食嚥下ケア）「最期まで食べる喜び」を守るため、食支援に注力。多職種と連携しながら専門的なアプローチを目指します。地域貢献・住民交流地域イベントへの参加や住民との交流活動を通じて、医療の枠を超えた「地域社会とつながる看護」に携わることができます。【こんな方にピッタリの職場です】現職の給与や方針に不満がある方キャリアアップを目指す方にはチャンスが多数！ノーリフティングケアや食支援など、専門的で身体に優しいケアを学びたい方地域イベントや住民との関わりを通じ、地域に根差した医療・看護を提供したい方訪問看護ステーションで管理者を目指している方 --- 従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：なし

診療科目・サービス形態

訪問看護ステーション

給与

【正職員】月給476,000円〜

この求人は「東京都・看護師/准看護師・正職員」の給与中央値より高い水準です

中央値304,000円

+172,000円

※下限額による比較

※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています

給与の備考

【正職員】モデル年収：630万円～ ※経験・能力を考慮し加給します。 ※推定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間により前後する可能性があります。【手当】・通勤手当：全額支給・オンコール手当：別途支給 ⎿出動出勤手当あり ⎿待機（日中）別途支給 ⎿待機（夜間）別途支給【昇給・賞与】・昇給：年1回（実績・評価による）・業績連動賞与：年1回・リファラル採用ボーナス支給【試用期間】 3ヶ月（期間中の条件変更なし）【固定残業代】なし【勤務時間】 9:00～18:00（休憩60分）【休日・休暇】（年間休日）平均年間休日125日以上（年間休日120日+有給休暇）・原則土日祝休み（業務都合により土日祝に勤務をお願いする場合あり） ※その場合は振替休日を付与し、別途休日出勤手当（法人規程）を支給します。（休暇）・有給休暇・年末年始休暇（12/30～1/3）【福利厚生・環境】・社会保険完備・スマホ、タブレット等貸与あり・スクラブ貸与・電動アシスト自転車貸与（訪問場所に応じて、公共交通機関利用可）想定年収・管理者630万円～ ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり日・祝日給与UP ハラスメント相談窓口あり年収500万円以上可能

【社会保険】・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・社会福祉法人　退職金共済加入【安心して働ける環境づくり】・交通費全額支給・健康診断（年1回）・スクラブ貸与・予防接種一部負担【成長と挑戦を支える制度】・資格取得補助制度（業務に関連する資格取得費用を一部負担）・スキルアップ支援制度・研修制度あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度ありジョブメドレーアカデミー利用

本部スタッフもバックアップ支援させていただきます。

勤務時間

・勤務時間9:00~18:00 ・休憩60分

休日

4週8休以上土日祝休み年間休日120日以上月1シフト提出

【休日・休暇】・年間休日平均年間休日125日以上（年間休日120日+有給休暇）

長期休暇・特別休暇

・6ヶ月経過後の有給休暇日数：10日間・年末年始休暇（12月30日～1月3日）

応募要件

ブランク可准看護師可年齢不問 WEB面接可

【必須要件】正看護師看護師経験2年以上の方

歓迎要件

【歓迎要件】・訪問看護の管理者またはリーダー経験のある方・地域在宅医療に興味のある方・チームワーク、同僚同士のコミュニケーションを大切にできる方・緩和ケア、終末期ケアの経験がある方・ステーションの新規立ち上げに挑戦したいという意欲のある方・医療・介護の枠を超え、在宅生活の支援、地域社会貢献に参加したい方・レセプト経験のある方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施（一次面接・二次面接あり） ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～2週間ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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