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グランダ下馬の正看護師求人
【世田谷区下馬】昇給・賞与あり♪約半数が施設未経験◎経験を積み重ねることで年収500万円以上目指せる！ベネッセ独自の専門資格『マジ神』制度で専門性を高めながら働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 324,000円 〜 358,000円
- 仕事内容
- ■ご入居者に対する以下のサービス提供 1） 健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） 2） 健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等） 3） 薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等） 4） 主治医の指示に基づく在宅医療処置 5） 緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） 6） 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 7） ご家族との信頼関係づくり（生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア） 8） 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 ■その他 1） 入居前、退院時のアセスメント同行（必要に応じて） 2） 介護スタッフとの情報交換（協力、支援） 3） 安全管理（感染対策、事故予防と対策） --- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- ・正看護師（臨床経験3年以上）
- 住所
- 東京都世田谷区下馬4-1-31東急東横線 学芸大学駅から徒歩で16分 東急東横線 祐天寺駅から徒歩で18分 東急田園都市線 三軒茶屋駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
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ボーナス年間６０万を一律支給☆/ 育児中のスタッフ多数・家庭との両立がしやすい職場◎ / オンコール相談OK◎ / 直行直帰相談可◎ / 時短勤務相談可◎ / 週休３日制も相談可◎ / 年間休日120日以上◎ / 服装・髪型自由・ネイルOK◎ /
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ◇正看護師としての業務全般◇ 【主な業務】 ・うつ病、統合失調症などの精神疾患を持つ患者の在宅看護 ・バイタル測定、服薬管理、対話メイン、その他の相談対応 ◆訪問について ・訪問件数 1日 4～6件 （1日6件の訪問を目標にしています。） ・移動手段 電動自転車、公共交通機関、自動車 ※原則、電動自転車での訪問ですので、車の免許は必要ありません。 ・訪問エリア：世田谷区全域 ◆配属先：ハルスタイル世田谷（桜新町）転勤なし ◆オンコール：あり/なし選択できます（実働は基本なし） ◆スタッフ：女性看護師4名、男性看護師1名、男性事務員1名
- 応募要件
- 【必須】 ・正看護師免許 経験不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都世田谷区桜新町1丁目15-1東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で5分 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で16分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 291,535円 〜 416,200円
- 仕事内容
- 【2028年4月の開園に向け、2つのフェーズでお仕事をお任せします】 ※既存園の安定した環境で、新しい仲間とチームワークをじっくり育みながら、安心して新園の開園を迎えられます。 1. 開園前の準備期間の業務（～2028年3月まで） 新宿区の既存園「大久保わかくさ子ども園」にて勤務しながら、新園の準備を行います。 ・既存園の看護師との連携を通して、園児の健康管理、応急処置、感染症対策、保健指導など保育園看護の流れをスムーズに把握・共有できます ・新園開園に向けたアイデア出し、衛生管理やアレルギー対応ルールのシミュレーションなど 2. 開園後：ひもんや若草保育園（仮称）での業務（2028年4月～） 新しい園舎の、真新しく機能的な保健室にて、スターティングメンバーとして子どもたちの健康を守ります。 子どもたちの健康と安全を支える保健活動 ・園児、職員の健康管理、各種身体測定の実施 ・ケガや体調不良時の応急処置、嘱託医との連携、内服薬の管理 ・離乳食やアレルギー対応における、栄養士や保育士との情報連携 ・ほけんだよりの発行、各種保健行事の企画・運営 職種の壁を超えたチームワーク 最初から一人で完璧にこなす必要はありません。保育、厨房、保健、事務、用務などの多職種が対等なパートナーとして連携し、お互いの得意分野を活かし合い、判断に迷うときもチームで相談しながら進められる環境をつくっていきます。
- 応募要件
- ・看護師資格をお持ちの方（保育園勤務未経験・ブランクがある方も歓迎） ★最初から完璧にできる必要はありません。以下のようなお気持ちがある方を、私たちは両手を広げてお待ちしています！ ・一人で抱え込まず、保育士や栄養士、事務、用務などの多職種な仲間とのチームを楽しみたい方 ・子どもたちに自分の体を衛生的に保つ大切さを伝え、子どもたちが、自分で自分の体を守る習慣づくりをサポートしたい方 ・得意なことを活かし、苦手なことは支え合える関係を大切にしたい方 ・新卒・既卒・年齢に関わらず、お互いを尊重し合える方
- 住所
- 東京都目黒区碑文谷２丁目８−９東急東横線 学芸大学駅から徒歩で13分 東急東横線 都立大学駅から徒歩で18分 東急目黒線 西小山駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
リハビリホームグランダ世田谷上町の正看護師(看護師/准看護師)求人（正職員）
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【世田谷区桜】昇給・賞与あり♪約半数が施設未経験◎経験を積み重ねることで年収500万円以上目指せる！ベネッセ独自の専門資格『マジ神』制度で専門性を高めながら働きませんか？
株式会社ベネッセスタイルケアについて
- 「リハビリホームグランダ世田谷上町」をはじめ、全国で350ヶ所以上の有料老人ホームを展開するベネッセスタイルケア。日々穏やかな生活を送っていただけるよう、介護スタッフと協力しながら「生活の中での看護」に取り組んでいます。
- すべてのスタッフが安心して長く働ける環境を実現したいという思いで、待遇面の充実にも注力。ベネッセグループ全体で大切にしている「よく生きる」という理念を実現できるよう、社員一人ひとりを支えられる環境づくりに努めています。
ベネッセグループならではの待遇をご用意しています
- 「リハビリホームグランダ世田谷上町」では、一緒にお仕事をする正社員の看護職を募集中です。ベネッセスタイルケアの看護職は、生活上のかかわりの中で「体調変化の早期発見」と「予防的ケア」の視点で日々取り組んでいます。医療職としての経験を活かして、ご入居者様お一人おひとりに寄り添った看護を提供していきませんか？
- より専門的な知識の習得をサポートするため、専門書籍の購入費や外部セミナーの参加費について補助をおこなっています。スキルアップへ向けて積極的に学べる環境です。
- 企業主導型保育園がありますので、子育てをしながら働きたいという方もサポートできます。また、お子さんの学びをサポートできるよう、進研ゼミを3割引で受講できる制度も完備。ご家族にもうれしい待遇を整えました。
ベネッセグループの一員として、一緒により良い看護を提供していきませんか？
あなたからのご応募をお待ちしております。
▼転職者インタビュー掲載中！
"大学病院から介護施設へ転職。看護師が「こんなに違うんだ」と驚いたこと"https://job-medley.com/tips/detail/26738/
リハビリホームグランダ世田谷上町の紹介動画
募集内容
募集職種
仕事内容
■ご入居者に対する以下のサービス提供 1） 健康相談 （ご入居者、介護スタッフからの相談対応） 2） 健康管理全般（状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等） 3） 薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等） 4） 主治医の指示に基づく在宅医療処置 5） 緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応） 6） 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 7） ご家族との信頼関係づくり（生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア） 8） 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 ■その他 1） 入居前、退院時のアセスメント同行（必要に応じて） 2） 介護スタッフとの情報交換（協力、支援） 3） 安全管理（感染対策、事故予防と対策） --- 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
診療科目・
給与
給与の備考
※給与は経験考慮して決定 ■正看護師 月給324,000円以上 給与内訳 ・基本給 260,000円～ ・オンコール手当 30,000円（一律支給） ・地域手当 20,000円 ・介護報酬給付金手当 10,000円 ・処遇改善支援手当 4,000円 賞与 年2回 昇給 年1回（評価による） 残業手当 年末年始手当 保育手当 交通費規程内支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※固定残業代なし ＜年収例＞ 約532万円 ※入社3年目（臨床経験10年程度） ※正看護師、保育手当、残業手当約10時間/月含む
待遇
社会保険完備 退職金制度 自己啓発補助制度 12,000円/年 介護支援専門員資格手当 5,000円/月 社宅制度（適用エリア・条件等当社規程による） ベネッセグループ共済会 スポーツクラブ割引・医療費補助・宿泊補助等 進研ゼミ3割引受講制度 ※正社員・契約社員は3割➔7割引に！（給与課税・社会保険料等控除の対象） 企業主導型保育所あり 保育料40,000円/月（川崎市登戸・溝の口、兵庫県芦屋） 屋内原則禁煙（屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております）
勤務時間
長期休暇・特別休暇
有給休暇 前期後期休暇 育児介護休職制度
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2014年8月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
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