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サトヤマキッズ大諏訪店（仮称）【2026年10月01日オープン予定】の児童指導員/指導員求人（パート・バイト）
NEW未経験者歓迎！オープニングスタッフ！運動／自然あそびで子供の「楽しい」を創る仲間を募集！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,220円 〜 1,320円
- 仕事内容
- ○対象：発達特性（ＡＳＤ等）のある３歳～小学生／定員１０名 ○内容：遊びを通じた成長支援プログラムの企画・実践、保護者様のサポート。 自然の中での遊びや、小集団での運動あそび、こどもたちの五感と好奇心を刺激する療育を大切にしています。 「どうすればもっと輝くか」を多職種で対話し深める仕事です。 この場所で、あなたらしい療育を実践しませんか？
- 応募要件
- 下記いずれかの資格お持ち、または該当する方 ・児童指導員任用資格 ・教員免許（幼小中高等問わず、1種2種どちらでも） ・大学・大学院での専攻：社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかの学部・学科を卒業していること。 ・国家資格の保有：社会福祉士または精神保健福祉士の資格を取得していること。 ・実務経験：高校卒業以上（高卒認定含む）で、児童福祉事業にて2年（かつ360日）以上の実務経験があること。
- 住所
- 静岡県沼津市大諏訪39‐1JR東海道本線(熱海～浜松) 「沼津」駅から車で約8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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NEW【2026年生活介護事業開始！】未経験・ブランクOK◎年間休日120日☆土日休み♪当事業所で活躍してくださる児童指導員を募集中です
- 給与
- 正職員 月給 178,910円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 発達支援・療育業務をお願いします。 一人一人に向き合いながら、それぞれの能力を、個々のペースに合 わせて、楽しみながら成長をサポートしていきます！ お子様に合わせた保育・療育業務を児童指導員として是非、お力を貸してください。 ※Ｒ6．1月～オープン3年目の新しい事業所です！ R8.3月～生活介護事業開始しています！ 職務内容の変更範囲：現在変更予定なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 未経験OK 学歴不問 年齢制限あり ～64歳 ※65歳の定年を上限とするため
- 住所
- 静岡県裾野市二ツ屋140-1JR御殿場線 裾野駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
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サトヤマキッズ大諏訪店（仮称）【2026年10月01日オープン予定】の児童指導員求人
NEWオープニングスタッフ！週休3日(年休164日) or 週休2日(年休120日)から選択OK！子どもの「やりたい！」を育む児童指導員
- 給与
- 正職員 月給 195,000円 〜 221,000円
- 仕事内容
- サトヤマキッズは、グループ企業の医療機関スタッフ（心理士・理学療法士など）と共に開発したプログラムを中心に、アウトドアや自然の中での療育を行っています。 子どもたちと頭と体を動かしながら、一緒に思いきり楽しむことが一番のお仕事です！ 児童指導員としての役割とやりがい ・「遊び」を「成長」に変える、保育のプロの視点： 子どもたちの「やりたい！」「おもしろそう！」を引き出す遊びの企画・実践、基本的な生活習慣の自立支援、専門的支援計画の作成や記録などを主にお任せします。専門スタッフとアイデアを出し合いながら、子どもたちがのびのびと過ごせる環境を一緒に形にしていきましょう。 専門知識を学びながら、キャリアの幅を広げる： 医療職種との連携や研修を通じて、働きながら療育の専門知識が身につきます。地域の園や学校と連携し、子どもの居場所を整える活動にも深く関われるため、専門性をさらに高められます。
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 児童指導員として就業可能な方（以下いずれかに該当する方） ・4年制大学や大学院において社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかを専修する学科や研究科を修了している方 ・教員免許（幼、小、中、高いずれでも）を保有している方 ・児童福祉施設で2年以上（かつ高卒以上）の実務経験がある方 ・精神保健福祉士、社会福祉士資格をお持ちの方 ～64歳（定年を上限） 学歴、経験不問
- 住所
- 静岡県沼津市大諏訪39‐1JR東海道本線(熱海～浜松) 「沼津」駅から車で約8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
児童発達支援・放課後等デイサービス サトヤマキッズの児童指導員(児童指導員/指導員)求人（正職員）
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週休3日(年休164日) or 週休2日(年休120日)から選択OK！自然の中で子どもの「やりたい！」を育む児童指導員
「運動あそびと自然あそびが主役！」
サトヤマキッズは、子どもたちが“自発的にやりたがる”自然体験と運動あそびを通じた支援をおこなっている施設です。子どもたちと自然を駆けまわり、「楽しい！」を成長につなげるお仕事。
あなたの経験を、新しい療育のカタチに活かしませんか？
あなたのライフスタイルに合わせた「選べる働き方」
当施設では、しっかり休んでプライベートを充実させたい方向けの【週休3日制（年間休日164日）】と、規則正しいリズムで働きたい方向けの【週休2日制（年間休日120日）】の2つのコースをご用意。ライフステージの変化に合わせて、自分にぴったりな働き方を選択できます。発達支援の経験がある方には、これまでの経験を正当に評価し、他の支援員への指導やレクチャーなど、職責に応じた待遇でお迎えいたします！
障がい福祉、発達支援や児童の分野が未経験の方でも問題ありません。 医療機関と連携して共に学び成長いただける方、お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
サトヤマキッズは、グループ企業の医療機関スタッフ（心理士・理学療法士など）と共に開発したプログラムを中心に、アウトドアや自然の中での療育を行っています。 子どもたちと頭と体を動かしながら、一緒に思いきり楽しむことが一番のお仕事です！ 児童指導員としての役割とやりがい ・「遊び」を「成長」に変える、保育のプロの視点： 子どもたちの「やりたい！」「おもしろそう！」を引き出す遊びの企画・実践、基本的な生活習慣の自立支援、専門的支援計画の作成や記録などを主にお任せします。専門スタッフとアイデアを出し合いながら、子どもたちがのびのびと過ごせる環境を一緒に形にしていきましょう。 専門知識を学びながら、キャリアの幅を広げる： 医療職種との連携や研修を通じて、働きながら療育の専門知識が身につきます。地域の園や学校と連携し、子どもの居場所を整える活動にも深く関われるため、専門性をさらに高められます。
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 195,000円～221,000円 （他手当） ・資格手当 5,000円/月（教員免許保有者） ・キャリア加算手当（児童福祉施設5年超） 8,000円/月 ・送迎運転手当 5～7,000円/月 ・母父子家庭手当 3,000円/月 ・通勤手当 実費支給 上限あり 10,000円/月 昇給あり 賞与あり（週休3日制は基本給×2か月、週休2日制は基本給×3か月を予定） 試用期間3ヶ月（同条件） 固定残業代なし
想定年収
- 【スタッフ（週休3日制）/未経験】
- ・入職1年目 290万円
- 【スタッフ（週休3日制）/5年】
- ・入職3年目 340万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
・研修制度あり 年間教育計画を作成し、障がい理解、運動療育、専門職（理学療法士や心理士等）を招いた研修を定期的に実施しています ・外部研修、学会参加、資格取得奨励します。支援制度あり。
勤務時間
休日
週休3日制（年間休日数 164日） 週休2日制（年間休日数 120日） 定休日：日、祝日（年に1～2度イベント等で勤務お願いする可能性あり）
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 8日（昨年度実績12/28~1/4） 夏季休暇 6日（昨年度実績8/10~8/15）
応募要件
歓迎要件
幼稚園教諭免許（専修・1種・2種）、小学校教諭免許（専修・1種・2種）、中学校教諭免許（専修・1種・2種）あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均２週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
設立年月日
2023年2月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
児童発達支援・放課後等デイサービス サトヤマキッズの職員の声
保育士(保育士)
経験年数：5年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
大学卒業後、保育士として他地区の放課後等デイサービスに勤務してきました。 こどもたちと関わる中で、もっと療育について学びを深めたいと思いました。 運動あそびと自然あそびを療育の中心に据えていることに惹かれてこちらに転職しました。
どのようなところが働きやすさにつながってますか？
私は週休３日制で働いています。 こどもが大好きでこの仕事を選びましたが、それでもストレスがたまることはもちろんあります。 休みが多いと、プライベートとの両立ができますし、何より気持ちをリフレッシュする時間が持てて、いつも子供たちにたいして新鮮な気持ちで接することができるのが大きなメリットだと思います。
児童発達支援管理責任者(管理者 兼 児童発達支援管理責任者)
経験年数：3年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
今まで障がい福祉、介護福祉の分野で長年勤務してきました。 児童発達支援・放課後等デイサービスでの勤務は初めての挑戦でしたが、自分自身が成長できる機会と思い、そして何よりこどもたちの成長に深くかかわれることに魅力を感じ飛び込みました。
今の仕事のやりがいは何ですか？
個性のあるこどもたちと日々楽しく遊びながら、自分自身も学びを得ています。 こどもたちの笑顔、一歩ずつの成長を間近で見守ることができるのが、この仕事のやりがいだと感じています。 上手くいくこともいかないこともたくさんありますが、毎日が新鮮で一日として同じ日がないことが何よりの楽しさです。
通っているこどもたちの特徴について教えてください
いわゆる発達障がいの診断を受けているお子さまたちがほとんどです。 ASD（自閉スペクトラム症）、ADHD（注意欠如多動症）、LD（限局性学習症）、DCD（発達性協調運動症）などです。 周辺の通常小学校の通常級に通っている子が６割、支援クラスに通っている子が4割程度です。 集団生活や運動、学習面で困りごとを抱えているこどもたちです。 ある意味、医療や福祉制度の中では支援を受けづらい／支援のすき間にはいってしまう児童たちへのサポートが私たちサトヤマキッズの役割です。
1日の流れ
出勤 → 朝の掃除や準備など
出勤～ユニフォームに着替え、勤務がはじまります。 本日の利用児童や送迎スケジュールなどを確認、掃除や準備をおこないます。
朝礼 → 送迎業務
8時30分から朝礼して、スタッフ全体で本日の活動内容や共有事項の確認をします その後、未就学児の出迎えに出発！
児童発達支援（未就学児）の利用
11時までは未就学児の療育の時間です。 概ね2名～5名くらいのこどもたちが来ます。 サトヤマ式運動プログラムをおこない、遊んだりおやつを食べたり、工作をしたり。 日替わりでいろいろな療育をおこないます。
お昼休憩
お昼休憩です（60分） 社食（一食400円）があります
ミーティングや研修など
午後の小学生が来るまでの時間、ミーティングや研修などをおこないます
送迎 →放課後等デイサービス（小学生以上）の利用
放課後の下校時刻から17時までは小学生の療育の時間です。 概ね6名～10名くらいのこどもたちが来ます。 各学校に下校時刻に合わせて送迎に行きます。 こどもたちみんなが揃ったら「はじまりの会」。 おやつを食べて、自由遊びをして、宿題をして、 16時からは全体での集団活動の時間です。 運動遊びのプログラムをします。
送迎 →利用の記録や申し送りなど事務作業
17時になったらこどもたちをお家まで送ります。 送迎に出るスタッフと残って記録や事務作業をするスタッフに分かれて一日の仕事の仕上げです。 また保護者様への連絡などもこの時間帯におこないます。
退勤
19時になったら退勤！ 残業はほとんどありません。
児童発達支援・放課後等デイサービス サトヤマキッズの採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
いながわ てつろう
こんにちは。 サトヤマキッズの統括マネージャーのいながわです。 キャンプや楽器演奏が趣味の一児の父です。 サトヤマキッズで、ともに子供たちと遊びながら学び、真摯に支援に取り組んでいただける方、お待ちしています。
私たちは、発達に凸凹／課題のある児童を支援する施設です。 隣接するクリニック（整形外科・内科）の医療スタッフたちとも協働しながら、こどもたちの発達を脳・身体・心理の面からサポートし、日々支援に取り組んでいます。 幼児～小児時期に身体を動かす経験が、こどもたちの心と体と脳の発達に欠かせないものと考え、運動／自然あそびに重きを置いています。 運動といっても"指導者"ではなく、こどもと共に楽しむ発達と成長の"伴走者"である、というスタンスを大事にしています。 何かを教えるのではなく、適した環境と少しの手助けを提供することで、こどもたちのやる気、興味、意欲を引き出し、成長に繋げていきたいと思っています。 【職場環境】 女性：男性 ６：３ 正社員年代 20代2名 30代1名 40代4名 短時間パート ３名（20代～60代まで） 楽しいことが好き、体を動かすことが好き、成長意欲のある方歓迎です。 ご経験がある方はもちろん、発達支援や児童福祉の経験がない方も。 失敗や変化を畏れず、私自身と他のスタッフ、そしてこどもたちと共に学び成長していける方、お待ちしております。
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