放課後等デイサービス　らんらん泉中央の児童指導員/指導員求人（正職員）

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【仙台市泉区】児童指導員募集♪未経験OK☆週1日勤務から相談可！充実した人員配置でゆとりを持って働けます
給与
パート・バイト時給 1,200円〜
仕事内容
発達障がいのお子様の療育を行います（1～6歳の未就学児が対象）
応募要件
以下いずれか必須・小・中・高教員免許・幼稚園教諭・社会福祉士・精神保健福祉士・大卒で児童指導員任用資格をお持ちの方上記に加えて以下全て必須・週1日～出来る方・時間シフトは午後～夕方できる方・普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験・年齢・学歴不問
住所
宮城県仙台市泉区市名坂町51- 1
仙台市営地下鉄南北線泉中央駅から徒歩で11分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
社会福祉士
残業ほぼなし
年齢不問
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Lii sports studio 仙台五橋【2026年10月01日オープン】の児童指導員求人
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送迎・みなし残業制度ナシ・自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか？迷ったらオモロイ方を選ぶ児童指導員を募集中！！
給与
正職員月給 231,100円〜 396,100円
仕事内容
■主な業務内容・運動支援の提供・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど・そのほか事務 ※送迎業務はありません運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！全国転勤あり業務の変更範囲：法人の定める範囲
応募要件
児童指導員の任用資格を満たす方保育士、もしくは教員免許などを持つ児童指導員の任用資格満たす方。以下経験、または、資格を1つでも有する場合は、児童指導員として認められます。・社会福祉士・精神保健福祉士・幼小中高校の教員免許を持つ方・4年制大学で社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学などを修めて卒業した方・高卒者以上で児童福祉事業所2年以上の勤務経験がある方 ※児童指導員未経験・ブランク可
住所
宮城県仙台市青葉区五橋２丁目4-1
仙台市営地下鉄南北線五橋駅から徒歩で5分仙台市営地下鉄南北線仙台駅から徒歩で15分仙台市営地下鉄東西線仙台駅から徒歩で15分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
社会福祉士
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
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放課後等デイサービス　らんらん泉中央の【管理者】(児童指導員/指導員)求人（正職員）

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月給250,000円〜 500,000円

最終更新日:2026/05/26

【管理者を募集中！（放デイ）】児発管と連携しチームづくりを担うポジション

放課後等デイサービスの施設管理者を募集しています。
児童発達支援管理責任者と連携しながら、施設全体の運営やスタッフマネジメントを担っていただくポジションです。

子どもたちが安心して過ごせる環境づくりと、スタッフが働きやすいチームづくりを大切にしています。
福祉業界未経験の方でも、マネジメント経験や営業経験などを活かしてご活躍いただけます。
将来的には複数施設のマネジメントや本部業務などキャリアアップの機会もあります。

福祉業界未経験の方や異業種からのチャレンジも歓迎いたします。
子どもが好きな方、チームで働くことが好きな方、地域に貢献したい方とぜひ一度お話できれば嬉しいです。

保育士・教員免許・社会福祉士などの資格をお持ちの方は歓迎いたします。 また、社会学・心理学・教育学・社会福祉学などの学部卒の方も児童指導員任用資格として応募可能です。

私たちはまだまだ小さな会社ではありますが、子どもたちやご家族に喜んでいただける支援を大切にしながら、今後も地域に必要とされる事業所を増やしていきたいと考えています。
一緒に会社づくりをしてくださる仲間と出会えたら嬉しいです。

募集内容

募集職種

【管理者】(児童指導員/指導員)

仕事内容

オープン3年以内

・管理者としての施設の運営・地域の学校や相談事業所への挨拶回り・シフトの作成・連絡相談業務・放課後の時間を児童と一緒に過ごし、遊びや宿題などのサポート・児童の送迎・上記の業務に付随する一切の業務児童発達支援責任者や児童指導員の資格をお持ちではない方でもOK！経験豊富な管理者やマネージャーがしっかりとサポートさせて頂きます！

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給250,000円〜500,000円

給与の備考

【管理者給与内訳】・基本給 230,000円～430,000円・役職手当 10,000円～30,000円・業務手当 10,000円～40,000円通勤手当：実費支給(上限600円/日、上限13,200円/月）昇給：あり（年1回）、賞与：あり（年2回）完全週休2日、年末年始休暇、GW休暇、お盆休暇あり ※ 処遇改善加算別途支給 ※ マイカー通勤の場合距離に応じ支給、公共交通機関の場合は通勤定期代を支給