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美原居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
【富士市伝法】育休・産休・勤務時間考慮などの育児支援が充実♪緑豊かで気持ちの良い環境下にある居宅介護支援事業所!人・心・和を大切にできる方歓迎です
- 給与
- 正職員 月給 230,300円 〜 260,300円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・相談対応、制度の説明 ・申請代行 ・介護保険サービスの調整 他
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 静岡県富士市伝法327-1 岳南鉄道線 吉原本町駅から車で10分
- 特徴
- 居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る特別養護老人ホーム太陽の里のケアマネジャー求人(正職員)
【ケアマネージャー/未経験OK】主任ケアマネージャー優遇!待遇面充実♪笑顔のたえない地域を目指す特別養護老人ホームで、正職員として働きませんか?
- 給与
- 正職員 月給 201,300円 〜 287,600円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームの入所者一人ひとりのニーズや 健康状態に応じたケアプランを作成します。 利用者本人やご家族と相談のうえ介護サービス計画の提案 や作成及び日常生活における相談支援業務等を行います。 ※福祉施設での経験があれば尚可 ※主任介護支援専門員の方歓迎!! 【勤務地について】 特別養護老人ホーム太陽の里
- 応募要件
- 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) または 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 静岡県賀茂郡西伊豆町仁科1134 伊豆急行線 稲梓駅から車で32分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るデイサービスセンター太陽の里のケアマネジャー求人(正職員)
【西伊豆町仁科】ケアマネ経験不問◎主任ケアマネージャー歓迎!待遇面充実♪笑顔のたえない地域を目指すデイサービスセンターで働きませんか?
- 給与
- 正職員 月給 201,300円 〜 287,600円
- 仕事内容
- デイサービス利用者の生活状況やニーズを踏まえて、個別のサービス計画(ケアプラン)を作成します。 利用者本人やご家族と相談のうえ介護サービス計画の提案 や作成及び日常生活における相談支援業務等を行います。 ※福祉施設での経験があれば尚可 ※主任介護支援専門員の方歓迎!! 【勤務地について】 デイサービスセンター太陽の里
- 応募要件
- 主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー) または 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 静岡県賀茂郡西伊豆町仁科1134 伊豆急行線 稲梓駅から車で32分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
【賀茂郡松崎町】♪豊かな自然に囲まれた静かな環境にある居宅介護支援事業所!人・心・和を大切にできる方歓迎です
まつざき居宅介護支援事業所をご紹介します
- 「人・心・和(なごみ)」を重んじ、自立と共感の福祉サービスの提供を通じて地域社会への貢献を目指す社会福祉法人秀生会が運営しています。
- 賀茂郡松崎町にある居宅介護支援事業所です。介護を必要とされる方々やご家族の希望を伺い、介護保険の申請代行やケアプラン作成などのサービスを提供しています。
- こころ豊かな暮らしを目指し、気持ちに寄り添ったケアマネジメントを心がています。
ここがおすすめ
- 妊娠中・育児中も安心!産休や育休はもちろんのこと、復帰後に安心して働けるよう勤務時間の配慮も行っています。
- 資格取得支援制度があるだけでなく、経験を積んで希望の職場への移動も可能。やりがいと向上心を持って働ける環境が整っています。
- 法人で契約しているリゾート施設が割安料金で利用がOK!プライベートも充実させながらいきいきと働いていただけます。
こんな人を求めています
- 人と人とのつながりや信頼関係を大切にできる方。
- いつも笑顔でコミュニケーションをとるのが得意な方。
- チームワークを大切にし、互いに協力できる方。
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・相談対応、制度の説明 ・申請代行 ・介護保険サービスの調整 他
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
住宅手当 上限20,000円 扶養手当 配偶者12,000円、 子7,000円 賞与 年2回 ※給与は経験年数による加算あり
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
休日
年間休日105日
長期休暇・特別休暇
夏期休暇、冬期休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、忌引休暇 産前産後休暇 育児休暇
歓迎要件
【移住・就業支援金制度有り】 東京23区在住者又は東京圏(東京、神奈川、千葉、埼玉)在住で23区への通勤者が、静岡県内に移住し、求人求人に就業した場合、支援金を支給。
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