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- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の自立支援を第一に考えて、ご家族様のニーズも十分に反映し、 一人一人にあったケアプランを策定します。 市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や、要介護認定の連絡・調整・申請代行等をおこないます。 【一日のスケジュール】 ８：３０ 出勤 訪問日時アポとり サービス提供票作成 ９：３０ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １１：００ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １２：３０ 休憩 １４：００ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １６：００ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １７：３０ 退勤 ■従事すべき業務の変更の範囲 追加で資格を取得した場合はその職務内容にあった業務提供 ■就業場所の変更の範囲 異動あり（近隣店舗へ人員調整の為）自宅から1時間半圏内
- 応募要件
- 介護支援専門員 自動車運転免許 年齢制限 あり（64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限（定年年齢が65歳の為）
- 住所
- 群馬県前橋市南町3丁目23-6 JR両毛線 前橋駅から徒歩で5分 上毛電気鉄道上毛線 中央前橋駅から徒歩で16分 上毛電気鉄道上毛線 城東駅から徒歩で17分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 ・ご利用者様の介護相談業務、ケアプランの作成等の居宅介護支援業務を行っていただきます。 ※入職後はベテランスタッフがついて業務を指導しますので安心して働けます 業務の変更範囲:法人が定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり ～65歳 ※定年年齢が66歳の為 学歴 必須 高校以上
- 住所
- 群馬県前橋市天川大島町３-１７-２４ 上毛電気鉄道上毛線 片貝駅から徒歩で24分 上毛電気鉄道上毛線 三俣駅から徒歩で25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給退職金あり
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居宅介護支援事業所ハンドツーハンドのケアマネジャー求人（正職員）
【週休2日】賞与・昇給あり♪プライベートも大切にしながら働ける事業所です！
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ・利用者との相談、面談 ・課題の抽出（アセスメント） ・要介護認定の支援 ・ケアプランの作成 ・サービス調整 ・利用者との最終合意 ・モニタリング ・給付管理 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 実務経験必須 64歳以下（定年を上限） 高校卒業以上
- 住所
- 群馬県前橋市朝倉町947-1 JR両毛線 前橋大島駅から車で10分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり主任介護支援専門員退職金あり住宅手当
在宅介護支援センター朝倉のケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
未経験OK◎利用可能託児施設や育休取得実績あり！前橋市天川大島町にある在宅介護支援センターで正職員のケアマネジャーとして働きませんか？
私たちの職場について
「在宅介護支援センター朝倉」は、前橋を中心に各種介護事業を展開する医療生協法人が運営しています。私たちのモットーは、一人ひとりのいのちが大切にされ、人権が尊重されるまちづくりに貢献すること。医療・介護事業を通して皆さまを支え、安心して暮らせる地域づくりに力を尽くしています。一緒に働きましょう
今回は正職員のケアマネジャーの募集です。経験は問いません。利用可能な託児所もあり、育児休業の取得実績もありますので育児中の方やこれから子育てを考えている方も働きやすい職場です。そのほか、社会保険完備、昇給・賞与や各種手当もありますので家計を支えたい方にもピッタリです◎前向きに仕事に取り組め、誰とでもコミュニケーションをとることが楽しくできる方を歓迎いたします。ぜひ皆さまからのご応募をお待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
介護サービスの給付計画を作成し、他の介護サービス事業者との連絡調整等を行う。 ・社用車使用（ＡＴ車） ・訪問場所:主に前橋市内 転勤の可能性あり：転勤範囲 前橋市（朝倉町）、桐生市、太田市
診療科目・
給与
給与の備考
内訳 ・基本給 161,750円～202,270円 ・危険手当 2,500円～2,500円 ・ケアマネ手当 20,000円～20,000円 固定残業代なし ※経験年数により基本給加算有 欠勤控除あり 通勤手当実費支給 上限月額35,000円 昇給制度あり 月あたり2,800円～4,100円（実績） 賞与制度あり 年3回 計 3.40ヶ月分（実績） 試用期間あり 6ヶ月 同条件
待遇
勤務時間
変形労働時間制1ヶ月単位 8:30～17:00 休憩60分 8:30～13:00 ※土曜日（休憩時間30分） 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり ※流行性疾患の増加期、機器の全面的入替時、突発的な欠員など
休日
日曜日、祝日、その他 4週7休 年間休日114日
長期休暇・特別休暇
夏季休日、年末年始休日（12／30～1／3） 有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり
歓迎要件
UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2000年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
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