宮城野地域包括支援センターのケアマネジャー求人（正職員）

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給与
正職員月給 231,500円〜 311,500円
仕事内容
ケアプラン作成お客様とサービス事業所との調整など・就業場所の変更範囲：会社の状況に応じて、ご自宅から無理なく通える範囲でご相談・業務内容の変更範囲：なし
応募要件
介護支援専門員未経験OK
住所
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-133-1 ワンライトビル2階大宮駅から徒歩で15分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ツクイ萩野町（居宅介護支援）のケアマネジャー求人
【仙台市宮城野区萩野町】ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！
給与
正職員月給 232,250円〜 265,250円
仕事内容
居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件
資格：介護支援専門員　必須　　：普通自動車運転免許(AT限定可)　必須経験：不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所
宮城県仙台市宮城野区萩野町4?3?20 JR仙石線陸前原ノ町駅から徒歩で11分 JR仙石線宮城野原駅から徒歩で12分 JR仙石線苦竹駅から徒歩で20分
特徴
職員の声
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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グループホーム東仙台のケアマネジャー求人（正職員）
【宮城野区新田】グループホームのケアマネジャー　未経験・ブランクありの方も歓迎！
給与
正職員月給 209,000円〜 259,000円
仕事内容
認知症対応型共同生活介護グループホームのケアマネジャーを募集します。・グループホームでの計画作成担当の業務・介護計画書（ケアプラン）の作成・ご家族や医療機関との連携（訪設近辺が中心）・要介護認知情報、その他業務記録の管理
応募要件
介護支援専門員
住所
宮城県仙台市宮城野区新田3-15-21 東北本線　東仙台駅　徒歩10分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
交通費支給
年齢不問
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宮城野地域包括支援センターのケアマネジャー求人（正職員）

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月給216,100円〜 266,100円

最終更新日: 2025/04/10

【仙台市宮城野区】★ケアマネジャー募集★ ＮＴＴグループで福利厚生充実！長期に安心して働けます。テルウェル東日本の地域包括支援センターで活躍しませんか？

「宮城野地域包括支援センター」はNTTグループであるテルウェル東日本株式会社が運営しています。土地・建物の利活用やビル清掃、オフィスコーディネート、介護事業所の運営などさまざまな事業を展開しています。　　

介護事業では、「介護を必要とする方々の生きる力となること」「明日への想いを育むこと」を大切にし、訪問介護や通所介護、グループホームなどのサービスを提供しています。　

当社が運営する「宮城野地域包括支援センター」は、現在ケアマネジャーを募集中！経験を活かしてテルウェル東日本の一員として活躍しませんか？　　　　　　　　

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

地域包括支援センターにおけるケアマネジャー等の業務

診療科目・サービス形態

地域包括支援センター

給与

【正職員】月給216,100円〜266,100円

給与の備考

【別途支給】・成果手当：評価に応じ、8万円～20万円（2回/年）支給 ※試用期間：4か月（雇用条件変更なし）

待遇

社会保険完備交通費支給

■交通費全額支給 ■社会保険等完備（雇用保険、労災保険、NTT健康保険、厚生年金保険）　※NTT健保の高額医療自己負担・上限額25,000円／月 ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種（全額会社負担） ■カフェテリアプランあり　※カフェテリアプラン（年4万円相当のカフェテリアポイントを支給。人間ドッグや健康関連グッズ、財形積立補助に利用可） ■ベネフィットステーション加入（旅行等の割引や法人価格でのスポーツクラブ利用可） ■慶弔金制度あり ■子育て支援あり（時短勤務・雇用形態の変更の相談） ◎試用期間：4ヶ月（雇用条件変更なし） ◎定年制一律60歳　※65歳まで再雇用制度（年度更新）あり

教育体制・研修

研修制度あり

■入社時研修（WEB研修/会社・仕事概要について） ■全体研修（年2回） ◎すべて業務時間内での研修となります。

勤務時間

8:30～17:00（休憩60分） ※1日7.5時間勤務

休日

土日祝休み週休2日育児支援あり年間休日120日以上

■週休2日（原則土日休） ■年間休日125日 ◎原則土日休みですが、お客様都合により出勤することがあります。 ◎休日出勤があった場合は別途休日手当をお支払いします。

長期休暇・特別休暇

■年次有給休暇　※入社月より付与（最大13日）以降、10/1に年20日付与。　※1時間、半日単位での取得も可能です☆ ■年末年始12/29～1/3 ■夏季休暇 3日間　※6/1～9/30迄に取得可 ■リフレッシュ休暇・創立記念休暇あり ■育児休業（取得実績あり）

応募要件

自動車運転免許

介護支援専門員・自動車運転免許 ★主任介護支援専門員をお持ちの方歓迎！　

歓迎要件

経験者優遇

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施　 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。