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  ライフホームケアプランセンター新宿のケアマネジャー求人

  【モデル月給30万円以上/年間休日実質140日以上！/土日休み＋毎月希望休2日】訪問看護併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集！

  

  

  給与

  正職員 月給 300,000円 〜 418,000円

  仕事内容

  ■業務内容 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・ケアプランの作成、説明、サービス計画の見直し ・ご利用者様、ご家族からの相談対応 ・要介護認定の申請代行、給付管理 ・ご自宅への訪問、モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・関係各所との連絡調整 ・苦情対応 など ■1日の流れ（例） 9:00～　 出勤・情報共有 9:30～　 午前の訪問、モニタリング 12:00頃 休憩 13:00～　サービス担当者会議、訪問、関係機関との連携対応 16:30～　記録、ケアプラン作成、相談対応 18:00　　退勤 ■訪問について ・訪問手段：自転車 ・訪問エリア：事業所周辺エリア中心

  応募要件

  ■必須要件 ・介護支援専門員資格必須 ・自転車に乗れる方

  住所

  東京都新宿区高田馬場3丁目25-23

  西武新宿線 下落合駅から徒歩で7分 JR山手線 高田馬場駅から徒歩で11分 西武新宿線 高田馬場駅から徒歩で11分

  特徴

  職場の環境

  採用担当メッセージ

  未経験可

  社会保険完備

  年間休日120日以上

  交通費支給

  年齢不問

  退職金あり

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  居宅介護支援事業所　Re:ACTIVEの介護支援専門員　ケアマネジャー求人

  NEW

  主任ケアマネ2名在籍◎残業ゼロ・土日祝休み・年間休日125日以上♪板橋区で10年以上の地域密着ケアマネ募集！2027年には関連施設として整形外科クリニック開設予定★

  

  

  給与

  正職員 月給 280,000円 〜 550,000円

  仕事内容

  ご利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、「その人らしい暮らし」を支えるためのケアプランを作成します。医療・介護・リハビリなど多職種と連携しながら、在宅生活の質を高めるサポートを行うお仕事です。 主な業務内容 ・要介護認定の申請代行・更新手続き ・アセスメント（利用者やご家族への聞き取り・生活状況の把握） ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・モニタリング ・サービス担当者会議の開催・記録 ・関係機関（医師・訪問看護・通所リハ・福祉用具・包括支援センター等）との連絡調整 ・ご利用者・ご家族からの相談対応、生活支援全般 【1日の流れ】 8:30　出勤・メールチェック 当日のスケジュールや連絡事項を確認。前日までの記録整理やモニタリング結果を確認します。 9:00　アセスメント訪問 ご利用者様宅を訪問し、生活状況や心身状態を評価。ご本人・ご家族の希望を丁寧にヒアリングします。 10:30　サービス担当者会議 リハビリスタッフ・看護師・介護職・医師などと連携し、ケアプランの内容を共有・調整します。 12:00　昼休憩 13:00　ケアプラン作成・モニタリング記録 午前の内容をもとにプランを作成。必要に応じてサービス内容を見直し、モニタリングを入力します。 15:00　相談対応・電話連絡 ご家族やサービス事業所からの相談・調整依頼に対応。包括支援センターや主治医との連携も行います。 16:30　記録・翌日の準備 報告書の整理や翌日の訪問準備を行い、チーム内で情報共有します。 17:30　退勤 スケジュールに余裕があるため、定時退勤できます。

  応募要件

  介護支援専門員(ケアマネジャー)

  住所

  東京都板橋区大山金井町48-6

  東武東上線 下板橋駅から徒歩で10分 東武東上線 大山駅から徒歩で9分 都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で10分

  特徴

  職場の環境

  1日の流れ

  未経験可

  社会保険完備

  居宅ケアマネ

  年間休日120日以上

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

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  介護付き有料老人ホーム『医心館高田馬場』のケアマネジャー求人

  【年収505万円以上】有料老人ホームの施設ケアマネージャー◆ご入居者様一人ひとりの人生に向き合うケアを実現◆高田馬場駅より徒歩7分

  

  

  給与

  正職員 月給 370,400円 〜 381,100円

  仕事内容

  住宅型有料老人ホーム「医心館」で、ケアプラン作成をはじめとした施設ケアマネ業務を担当いただきます。 医療依存度が高い方や終末期の方の暮らしに寄り添い、安心・安全なケアを提供する要となるお仕事です。 ＜仕事内容＞ ・ケアプランの作成・変更・更新 　→入居者様の状態や希望を把握し、最適なプランを立案 ・ご入居者様・ご家族様への意見の聞き取り 　→日々の生活や希望を丁寧に確認し、プランに反映 ・モニタリング 　→体調や生活状況を観察し、必要に応じて調整 ・サービス担当者会議の実施 　→多職種と連携し、支援内容を共有 ・介護保険の事務作業 　→書類作成や申請代行など制度面を担当 ・現場職員としての業務（保有資格に応じて） 　→ご利用者様を知ることで適切なケアプランを実現 　　人手不足に対する業務ではなく、お部屋を回り、状況を理解しようとするマインドを重視 🌟施設内で入居者様の様子を直接確認でき、ご家族様の意見も反映しやすい環境です。医療依存度が高い方や終末期の方のケアにもじっくり関わりながら、医療に強いケアマネジャーとしてスキルアップできます。

  応募要件

  【必須】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー）資格をお持ちの方 ・基本的なケアプランが立てられる方 ・WordとExcelの操作ができる方（ケアプラン作成のため）

  住所

  東京都新宿区下落合二丁目５番13号

  JR高田馬場駅　徒歩7分

  特徴

  職場の環境

  未経験可

  社会保険完備

  施設ケアマネ

  ボーナス・賞与あり

  交通費支給

  退職金あり

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