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同じ市区町村の求人をもっと見る居宅介護支援事業所 クオルド仙台【2025年10月01日オープン】のケアマネジャー求人
『居宅介護支援事業所 クオルド仙台』でケアマネージャーとして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 251,100円 〜
- 仕事内容
- ご本人・ご家族の希望を丁寧に伺いながら、最適な介護サービスを一緒に考えていくお仕事です。 医療・介護・行政との連携も多く、チームで支えるやりがいのある環境です。 <主な業務内容> ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成 ・モニタリングおよび評価・見直し ・各サービス事業者や医療機関との連絡・調整 ・介護認定調査、給付管理業務 ・ご利用者様・ご家族との面談、相談対応 ・関係機関との会議・カンファレンス参加 など
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方 普通自動車運転免許(AT可) *訪問未経験・ブランクOK!
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区山手町11-50JR仙山線 北山駅から徒歩で8分 JR仙山線 東北福祉大前駅から徒歩で21分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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場所が近い求人をもっと見る医療的ケア対応型複合福祉施設 ル・ヴァンヴェール仙台【2026年12月15日オープン予定】のケアマネジャー求人
NEW★☆仙台市の新規オープニング事業所の管理者主任ケアマネージャー募集!☆★ 職員満足度地域No.1を目指している職場で、『選択できる働き方』 『高い賃金』 『充実の福利厚生』が特に人気の職場です!

- 給与
- 正職員 月給 368,000円 〜 448,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ①ケアマネジメント業務全般 ・入居者および在宅利用者のアセスメント(心身状態・生活状況の把握) ・個別のケアプラン作成、サービス担当者会議の開催・進行 ・サービス提供後のモニタリング、評価、プランの見直し ②多職種・関係機関との連携 ・医師・看護師・介護士・リハビリスタッフなどとの協働による支援体制の構築 ・行政、地域包括支援センター、訪問介護・訪問看護事業所、福祉用具業者との連携・調整 ・入居者・在宅利用者の家族との相談・支援 ③主任ケアマネとしてのマネジメント業務 ・所属ケアマネジャーへの指導・助言・育成 ・業務の質の向上、チームマネジメント ・事業所運営に関する会議や法人方針の実行への参画 ④住宅型有料老人ホーム入居者対応 ・入居者の日常生活支援に関するケアプラン策定 ・入居時・退去時の医療・介護サービスの調整 ・入居者とご家族の相談窓口としての役割 ⑤在宅利用者対応 ・在宅生活の継続に向けたケアプラン作成 ・医療ニーズや介護度の変化に応じたサービス調整 ・緊急時や入院時の支援・対応
- 応募要件
- 下記いずれかの資格をお持ちの方 ●主任介護支援専門員 ※ブランクのある方でもOJT研修を実施しますので、安心して働くことができます。
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区上愛子字北原道上49-1JR仙山線 愛子駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
特徴が同じ求人
河原町地域包括支援センターの地域包括支援専門員求人
NEW髪型・髪色自由!ネイル・ひげもOK!!【仙台市若林区河原町】河原町地域包括支援センターでのケアマネジャー&主任ケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪

- 給与
- 正職員 月給 232,250円 〜 306,250円
- 仕事内容
- 仙台市の委託事業である地域包括支援センターにて、介護予防ケアマネジメントを中心に行います。 <お仕事詳細> ・高齢者またはご家族からの電話や来所による相談窓口対応 ・要支援者のご自宅訪問や支援計画表の作成等、介護予防ケアマネジメント業務 ・ケアマネジャーのサポート ・地域ケア会議の企画・運営 ・医療介護連携ネットワークづくり ・認知症サポーター養成講座の開催 ・健康づくり教室や介護予防教室の開催など ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- 【主任ケアマネジャー】 <資格> 主任介護支援専門員 必須 <経験> 不問 【ケアマネジャー】 <資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 宮城県仙台市若林区河原町2丁目5-36・仙台市営地下鉄南北線「河原町駅」から徒歩約6分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
居宅介護支援事業所(管理者候補)の募集です!給与設定見直ししました!!
・管理職経験がなくても全く問題ありません。「介護観と志」を具現化したい方、前向きに対応できる方であればお任せします
・管理者経験がある方はよりレベルアップできますし、未経験者はぜひキャリアアップを図ってください。
・何より一所懸命になって利用者様、ご家族と向き合うことが必要になります。
・あなたの中で志を強く持っていれば、必ず周囲に伝わりますから一緒に頑張りましょう。
募集内容
募集職種
仕事内容
・利用者様の生活状況に合わせて適切なケアプランを作成し、月に 1度は訪問して利用者様の状況を確認します。 ・ケアプランについては、「どこの、どのサービスを、どの程度使 うのか」を利用者様のニーズに合わせて作成・見直しを行います。 また、利用者様に関わるさまざまな介護機関が円滑に連携できるよ う、スケジュール管理や連絡調整なども行います。 ・介護保険の給付管理を行います。 ・事業所の収益管理、人材管理を行います。 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・基本給:180000円~200000円 ・職務手当:15,000円~25,000円 ・資格手当:20,000円~20,000円 ・固定残業代あり:あり 55,000円~85,000円 ※・役職手当として、固定残業代30時間分を支給致します。 ・時間外勤務が30時間を超過した場合は、別途時間外手当を支給致します。 ・通勤手当:実費 月額15,000円(上限) ・昇給あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績) ・賞与あり(前年度実績 なし) ・試用期間あり 3か月(同条件)
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制 7:00~21:00の時間の間の8時間程度 休憩60分
休日
変形労働制を採用 年間休日120日
長期休暇・特別休暇
夏季休暇・年末年始休暇あり 育児休業取得実績 あり 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日
歓迎要件
管理職経験ある方、優遇いたします!!
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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