残業ほぼなし◎利用者さまに満足いただけるサービスの提供に努めています
技量の向上出来る環境が充実!
- ケアマネージャーは、社内での研修・サービス事業所の資質向上の指導役も担って頂いています。地域ケア会議などへの参加、主任ケアマネ・認定ケアマネ取得など、技量向上は会社として推奨・応援しています。
働く側にとってもご利用者さまにとってもメリットたくさんのチーム制を導入!
- 管理者や主任のケアマネとご利用者情報を共有する体制(チームケア)をとっており、お互いが休みの時にフォローし合い緊急対応などを行うことを重視しています。情報共有を綿密に実施することにより、きめ細やかなケアが実現しています。また、勤務時間や曜日は、テレワークも含めご希望に応じ柔軟に対応します。
是非、あなたからのご応募をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネージャー業務です。 ☆月間38件標準 どなたでも無理なく件数を担当できる環境です。 (ICTのフル活用、事務正社員による受電・請求支援、記録・会議の効率化など) 業務の変更の範囲なし 転勤なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【基本給】 基本給月額261,000円~(月間38件) 【資格手当】 (資格所持者全員に支給する手当) 主任ケアマネジャー:10,000円 障害者計画相談支援初任者研修:5,000円 【職責手当】 (実際にその役職についた場合の手当) 主任ケアマネジャー:20,000円~ 管理者:20,000円~ 障害者計画相談支援 :5,000円~ 交通費全額支給 賞与2回(実績1.5~3ケ月) 昇給随時(業務実績に応じます) 月間38件標準(標準以上の場合は件数手当を歩合支給(1件月額4,500~5,500円) 認定調査実施分は歩合で上記とは別枠支給(ノルマはありません)。 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
休日
日曜休み(土・祝は当番で一部出勤,任意の日に代休取得。),その他 月間休日9日以上 週40時間勤務 季節休5日 月に数日、要出勤日あり。(会議・研修など)
長期休暇・特別休暇
GW・年末年始休暇可能(自身で休日は設定して頂いています) 2時間単位での有給取得可
応募要件
介護支援専門員
歓迎要件
未経験の方でも大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
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応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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