指定居宅介護支援事業所トラストのケアマネジャー求人（契約職員）

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グループホームソラストのりか新居浜の計画作成担当者求人
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【新居浜市萩生】夜勤なし・ありが選べる✨グループホームでケアマネジャー（正社員）募集中🍀年間休日120日以上、夏季休暇、バースデー手当、各種研修制度等…長く働ける制度が充実🎵（グループホームソラストのりか新居浜）
給与
正職員月給 291,200円〜 332,625円
仕事内容
「グループホームソラストのりか新居浜」で計画作成担当者(ケアマネージャー)のお仕事 ≪主なお仕事内容≫ ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成や調整管理・入居者の見守り、入浴・トイレ食事介助（夜勤あり勤務の場合は、就寝介助、起床介助）・管理者のサポート　など ◎週1日は、フリーの日を設けているので、業務に集中できる体制が嬉しい♪ 🌸働く環境🌸 定員:18名(ワンフロア9名を3名体制)、平均要介護度:3.6 365日24時間対応の訪問介護と委託連携しています。訪問看護師さんに相談や対応お願いできますので医療面も安心して働けます。 🌈入居者さまの想いを最優先🌈 施設都合での介護に対するマニュアルを完全に排除しており、外出や入浴、食事など、お一人お一人の要望にお応えし、毎日が楽しく過ごして頂けるようスタッフ同士で意見を出し合いながら、入居者さまが「自分らしい生活を送ること」を大切にしています。 🎤現場ケアマネージャーにインタビュー♪ [Q]この事業所を選んだ理由は? [A]現場の様子や日常を直接肌で感じながら、一人ひとりの暮らしに寄り添ったケアプランを作成できる点に惹かれたからです! [Q]働いて感じたやりがいや魅力は? [A]居宅介護支援事業所や病院のソーシャルワーカー様も優しく声をかけてくださり、連携のしやすさを実感しています。また、ご自宅での様子や暮らしに深く関わり、「それをグループホームでの生活にどう活かせるか」を発信しながら、介護スタッフみんなでその方の人生に寄り添って考えられるところに大きな魅力を感じています! ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件
介護支援専門員、主任介護支援専門員　いずれかの資格をお持ちの方かつ、認知症介護実践者研修修了している方。 ※未経験OK、ブランクOK ※PCスキル：文字入力程度 ※学歴不問
住所
愛媛県新居浜市萩生131-80
新居浜駅自動車15分（JR予讃線）中萩駅自動車5分（JR予讃線）
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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ケアプランセンター水都苑のケアマネジャー求人
地域に根差した支援を通じ、利用者さんを一緒に支援しませんか。
給与
契約職員月給 199,800円〜 242,900円
仕事内容
利用者さんとそのご家族を支援し、個々に適したケアプランを作成する介護支援専門員のお仕事です。
応募要件
介護支援専門員資格有効期限内の方
住所
愛媛県西条市大町739番地
伊予西条駅から徒歩5分
特徴
職場の環境
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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ニチイケアセンターたきはまのケアマネジャー求人（正職員）
【新居浜市阿島】お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇等、子育て支援制度充実◎
給与
正職員月給 273,850円〜 283,850円
仕事内容
在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫　【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助　 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付　 ■各事業所、関係機関との連絡調整　　等　 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方）従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
応募要件
下記の資格を保有・介護支援専門員
住所
愛媛県新居浜市阿島1-7-24
JR予讃線多喜浜駅から車で6分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
交通費支給
居宅介護支援事業所
求人を見る
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指定居宅介護支援事業所トラストのケアマネジャー求人（契約職員）

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月給220,000円〜 350,000円

最終更新日:2026/07/22

週4日～☆在宅勤務も可◎利用者さまから頼りにされるお仕事です！ケアマネジャー募集中！

指定居宅介護支援事業所トラストについて

私たちの居宅介護支援事業所では、ケアマネジャーとしてのやりがいを感じながら、安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。
勤務スタイルは柔軟に選べる仕組みを導入しており、
◆週4日・1日8時間勤務
◆週5日・1日6.5時間勤務
いずれの働き方でも「常勤」としてご勤務いただけます。

さらに、業務に支障のない範囲であれば週1日の在宅勤務も可能です。
お子さまの行事や体調不良、ご家族の介護など、急な予定にも対応できる柔軟な環境が整っています。
「家庭も大切にしながら、しっかりと仕事もしたい」――そんな思いをお持ちの方、まずはお気軽にお問い合わせください。

皆さまからのご応募を心よりお待ちしています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

介護支援専門員としての業務・ケアプランの作成・要介護認定の申請手続きの代行等業務内容変更の範囲：会社が定める全ての業務雇用期間の定めあり：1年（条件つきで更新・更新回数上限なし）契約更新の条件：労働者の勤務成績、態度により判断する転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【契約職員】月給220,000円〜350,000円

給与の備考

基本給：150,000円～250,000円固定残業代：70,000円～100,000円 ※40時間分の固定残業代として支給 ※固定残業時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働に対して割り増し賃金支給通勤手当あり昇給制度あり賞与制度あり　年2回　計 2.00ヶ月分（実績）試用期間あり　4ヶ月・同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可（駐車場あり・自己負担3,000円/月）退職金制度あり（勤続年数5年以上）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）毎年1回社員に対し、健康診断実施正社員登用あり在宅ワーク可（実務に影響がでない範囲）

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

8:30～17:30 又は、上記時間の間で6時間程度～休憩60分 ※1日8時間の週4日勤務、もしくは1日6.5時間の週5日勤務で常勤として勤務できます。月平均時間外労働時間　5時間

休日

年間休日120日以上

1日8時間勤務の場合、月12日休み 1日6.5時間勤務の場合、月9日休み

長期休暇・特別休暇

有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日

応募要件

年齢不問自動車運転免許学歴不問正職員登用あり

介護支援専門員（ケアマネジャー）資格必須普通自動車運転免許（AT限定可）必須年齢不問学歴不問

歓迎要件

ケアプランの作成業務経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。