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◎経験不問♪地域に愛される事業所を一緒につくっていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 308,000円
- 仕事内容
- 居宅支援事業所のケアマネジャー業務 ・介護保険相談業務 ・ケアプランの作成 ・認定調査 等 業務の変更範囲:変更なし 就業場所の変更範囲:法人内施設に異動の可能性あり
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢 ～64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 北海道小樽市新光4丁目3番21号JR函館本線(小樽～旭川) 朝里駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るツクイ札幌稲穂（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【札幌市手稲区稲穂三条】ツクイ札幌稲穂(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪
- 給与
- 正職員 月給 245,000円 〜 313,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ■ケアマネジャー■ ＜資格＞ 介護支援専門員・主任介護支援専門員 いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ ケアマネジャー業務2年以上 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) ■主任ケアマネジャー■ ＜資格＞ 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ＜経験＞ 主任ケアマネジャーとしての業務(3年以上) 必須 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- 住所
- 北海道札幌市手稲区稲穂三条4－5－37・JR函館本線｢稲穂駅｣から徒歩約13分 ・JR函館本線｢手稲駅｣からJR北海道バス乗車、｢手稲営業所前｣下車徒歩約5分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
特徴が同じ求人
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 230,000円
- 仕事内容
- ・介護に関する相談、援助、関係機関との連絡調整 ・ケアプラン作成 ・給付管理票の作成と請求業務 ・介護保険に関する申請代行など ※件数25～30件ほどケアプランを見直し、利用者様との関われる時間・機会の増加やアセスメント・モニタリングの質の向上、何より支援する介護支援専門員の負担軽減を図っております。 業務の変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 ※必要なPCスキル ・介護ソフト使用によるインターネット接続・Excel、Wordの文字数字の入力 年齢制限あり ～59歳（定年年齢を上限とするため） 学歴不問
- 住所
- 北海道小樽市新光1-22-13JR函館本線(小樽～旭川) 朝里駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
居宅介護支援事業所ケアプラン銭函のケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
【小樽市銭函／ケアマネ（常勤・正社員）】日勤帯勤務／シフト制／今までの経験や資格を活かして働きたい方／ケアマネジャーとしての実務経験のある方大歓迎／ご応募お待ちしております！
弊社おいらーくは北海道札幌市東区を中心に複数の介護施設などの運営を行なっている会社です。
■共育、共成、共生
・共に育み、共に成長し、共に生きる を大切に運営を実施
■ご利用者様の住み慣れた地域で安心して暮らせる地域づくりを目指し、ご利用者様の立場に立った総合的な介護を行い、地域企業としての姿を探求し続けるオンリーワン企業を目指している
■ご利用者様の【できる】を伸ばす・増やす事業所の運営を実施
■職員が、心地よく、楽しく働ける 環境づくりに力を入れている
■ご利用者様の自主性の尊重や自己選択の機会から【引き算の介護】を行い、ご利用者様の【できる】を増やす
＜＜雰囲気や環境面のご紹介＞＞
【雰囲気】
■和やかで明るくアットホーム
■和気藹々とした雰囲気
【環境面】
■今までの学びを還元できる環境
・自分の意見も反映してもらえる
■仕事ぶりをみて評価をしてもらえて、モチベーションも上がる
■新しい取り組み、新しいものをどんどんやっている
■楽しく仕事ができる、仲間がいる
■頑張れば頑張っただけチャンスを与えてもらえる環境
■意見を聞いて、実現したいことに親身になってもらえる
■どんな世代の人でも挑戦・成長ができる環境
■わからないところはわかるまで教えてくれる先輩がいる
募集内容
募集職種
仕事内容
ご利用者様が適切な介護サービスを受けられるよう、多岐にわたる役割を担っていただきます。 ＊ご利用者様のご自宅などの移動の際に、ご自身のお車にて移動が発生します。使用したガソリン代はお支払いいたします ＜＜主な業務内容＞＞ ■ヒアリング ご利用者様や家族の要望や健康状態、生活環境を把握し、支援が必要な内容を確認。 ■ケアプラン作成 ご利用者様の希望や状態に基づき、適切なサービス内容やスケジュールを組み合わせたケアプランを作成。 ■サービスの調整・連携 医療、介護、福祉の各サービス提供者と連携し、ご利用者様が必要なサービスを受けられるよう調整。 ■定期的なモニタリング ケアプランが適切に実施されているかを定期的に確認し、状況に応じて計画を見直し。 ■ご利用者様・家族との相談対応 ご利用者様やその家族からの相談や不安に対応し、アドバイスやサポートを提供。 ■給付管理 介護保険のサービス内容が保険給付範囲内であるかを確認し、請求業務に関する書類作成や管理を行う。 ■緊急時の対応 ご利用者様の急な体調変化や家庭環境の変化があった場合に対応し、必要に応じてサービスを変更または調整する。
診療科目・
給与
給与の備考
＊月給に含まれるもの：基本給＋住宅手当＋業務手当 ■給与 ・想定年収：3,208,800～3,549,600円 ■手当 ・基本給：197,000円～204,000円 ・住宅手当（3,000円～13,000円） ・扶養手当（3,000円/配偶者・5,000円/子1人） ・居宅系ケアマネ業務手当：28,000円、主任ケアマネ38,000円 ・訪問時ガソリン代支給 ■試用期間：4ヶ月 ・試用期間中の勤務条件：変更なし
待遇
勤務時間
■勤務時間：8：45～17：45 ■休憩：60分 ■シフト制
休日
■年間休日 ・110日 ■月のお休み ・9～10日 ■有給休暇 ・完全消化可能
応募要件
＜＜必須要件＞＞ ■車の運転ができる方 ■資格：介護支援専門員をお持ちの方
歓迎要件
＜＜歓迎要件＞＞ ■ケアマネジャーとしての実務経験のある方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均2週間ほどになります。
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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