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- 正職員 月給 298,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ☆ケアプランの作成をお願いします☆ 要介護認定を受けたお客様の健康状態や住環境、ご希望の暮らし方を踏まえ、これからどのように暮らしていくのか、ケアプランを作成するお仕事です。 具体的には下記業務をお任せします。 ・ケアプラン作成 ・関係機関への連絡調整 ・お客様やご家族との相談業務 ・介護保険の給付管理 ・認定調査 ・その他 ケアマネジャーは介護保険制度の要であり、お客様の生活の要です。 今までできていたことが次第にできなくなり、歯がゆい思いをされているお客様。そんな方々に対し、お客様にとってどんな暮らしが最適なのか、ケアプランを作成するお仕事です。 ★☆★実務未経験の方も、当社自慢の研修・サポート体制でしっかりフォローしますのでご安心ください!★☆★ ☆「お話だけ聞いてみたい」方も大歓迎!☆ お話だけ聞いてみたいという方へは、面接という形だけでなく『説明会』形式のご案内も可能です。 ご希望の方はジョブメドレーより応募時に『お話だけ聞いてみたい』とお申し出ください。 ※その際は履歴書等の持参は不要です! ※主にWEB上で開催しております。対面をご希望の際はお申し出ください。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲での事業所
- 応募要件
- ☆介護支援専門員または主任介護支援専門員(必須) 実務未経験者大歓迎!年齢・学歴不問。 まずはお気軽にお問い合わせください♪
- 住所
- 東京都墨田区東向島3丁目36番8号東武スカイツリーライン 『曳舟駅』 より徒歩4分 京成押上線 『京成曳舟駅』 より徒歩8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都墨田区立川3-9-6都営新宿線 菊川駅 A1出口 徒歩3分
- 特徴
- 居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
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サステナースケアプラン城東の新規開設管理者主任ケアマネ求人
NEW墨田区菊川1丁目に新規開設予定の居宅事業所「サステナースケアプラン」訪問看護ステーションと提携訪問診療クリニックを抱える居宅事業所です。管理者兼ケアマネとして活躍頂ける主任ケアマネを1名募集!提携訪問診療クリニックからの案件が多数あります。迅速に動けるステップワークの良い方を希望します。頑張った分しっかりと評価致します!新規事業所立ち上げで知識経験を存分に発揮して下さい!

- 給与
- 正職員 月給 383,000円 〜
- 仕事内容
- 新規オープニングの居宅事業所での管理者兼ケアマネージャーとして、事業所の立ち上げからご活躍して頂けます。 2025年8月予定
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都墨田区菊川1-17-17都営大江戸線 森下駅から徒歩で8分 都営新宿線 森下駅から徒歩で8分 都営新宿線 菊川駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
未経験の方でも勤務OKです◎昇給・賞与あり☆私たちと一緒に、楽しくお仕事に取り組んでみませんか?
ゆとり居宅介護支援事業所をご紹介します
東京都墨田区にある当事業所は、地域に密着したサービス提供を信条としたサービスの提供を行っています。ひとりひとりの生活に寄り添う職員の温かな対応は、利用者様からも大好評をいただいております。地域のみなさまの心の平和・平穏を援助する存在であり続けたいという考えから、私たちの法人名や事業所名には「心の平和・平穏」を意味する「ゆとり」を採用。私たちはこれからも、住み慣れた地域で暮らし続けたいという方々への真心こめたケアプラン作りに取り組んでいきます。安心して働ける環境を整えました
充実の教育制度を用意しているのが魅力の当事業所。経験の有無に関わらず、優しい先輩スタッフが丁寧に指導いたしますのでご安心ください。在籍する職員は20~70代まで幅広く、未経験からのスタートした職員も多かったのですが、今ではみんな一流のサービスを提供しています。職場の雰囲気も明るくアットホームなので、すぐに馴染むことができますよ。利用者様の立場に立って親身に接することができる方、責任感のある方は大歓迎!当施設で、利用者様の笑顔と共に生き生きと働いてみませんか?ご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・ケアマネージメント業務 ・訪問相談 ・パソコン入力 ・認定調査 等
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■正職員 給与内訳 ・基本給 20万~24万円 ・残業手当 3万円 ※固定残業代16時間を含む(超過代は別途支給) 通勤手当 上限1.5万円/月 昇給(業績による) 賞与 年1回(前年度実績) ■パート 通勤手当 上限1.5万円/月
勤務時間
■正職員 9:00~18:00(休憩時間60分) ※残業月平均30時間 ■パート 9:00~18:00(休憩時間60分) ※パートの勤務時間応相談(上記時間帯から1日3時間以上)
休日
週休2日(土・日・祝・他) 年間休日数124日 ※パートの勤務日は応相談(週2日以上)
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 ※パートの有給休暇は法定通り
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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