たのしい家上井草のケアマネジャー求人（正職員）

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プレザンメゾン上井草の計画作成担当者求人
研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜プレザンメゾン上井草（有料老人ホーム）＞【正職員・計画作成担当者】
給与
正職員月給 297,800円〜
仕事内容
介護付有料老人ホームで、利用者様のケアプランの作成や、新規の方へのご状況の相談対応を行なうのが主な業務です。ご家族や介護職員と連携し、ご本人に適した介護計画を設計しましょう。社内外関係部署との連携や、地域包括支援センター、病院MSW 等への営業など、外部機関とのやり取りもあります。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件
■下記いずれかの資格をお持ちの方・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)
住所
東京都杉並区上井草四丁目14-24 西武新宿線上井草駅から徒歩で13分西武新宿線上石神井駅から徒歩で17分西武新宿線井荻駅から徒歩で25分
特徴
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり
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ローベル上井草のケアマネジャー求人
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資格があれば未経験OK！【ローベル上井草】ケアマネジャー募集｜年間休日115日＆時間有給制度あり｜研修制度充実
給与
正職員月給 264,200円〜 267,200円
仕事内容
事業所にてケアマネ業務全般をお願いいたします。・ケアプランの作成・関係機関との連絡調整・介護保険の給付管理・ご入居者様・ご家族様の生活相談・施設内業務全般など
応募要件
【必須】介護支援専門員 64歳以下（定年65歳のため）
住所
東京都杉並区上井草3-25-4 西武新宿線上井草駅から徒歩で3分西武新宿線井荻駅から徒歩で15分西武新宿線上石神井駅から徒歩で19分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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フェリエドゥ上井草のケアマネジャー求人
【上井草駅より徒歩8分/ケアマネジャー専従業務】レジャー施設等の優待割引あり♪与年2回／昇給年1回／食事手当あり♪賞与や食事手当など待遇が充実◎なりたい自分を目指せる施設です（東証プライム市場上場ライクグループ））
給与
正職員月給 282,650円〜 391,650円
仕事内容
介護支援専門員ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や各事業者と連携・調整なども行います。＜具体的には＞・介護サービス計画書の作成、プランの見直し・事業所や施設等との連絡調整・請求業務、帳票作成等利用者様はもちろん、そのご家族の相談にも乗りながら最適な介護サービスが受けられるように調整します。電話や来訪での相談・面接、状態確認、サービス計画書の作成、各種会議、モニタリングなど仕事の幅は多岐にわたりますが、自分の施設ケアマネによって利用者様が自立した生活を送ることができ、それを見守ることができる大きなやりがいがあります！ ※東証プライム市場上場ライクグループ ※東京、神奈川、埼玉に26施設運営・従事すべき業務の変更:なし・就業場所の変更:法人の定める事業所
応募要件
・介護支援専門員資格をお持ちの方・ケアマネジャー(ケアマネージャー)の経験がある方・60歳未満の方（定年が60歳であるため）
住所
東京都杉並区上井草ニ丁目243番西武新宿線上井草駅から徒歩で8分西武新宿線井荻駅から徒歩で12分
特徴
スピード返信
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり
求人を見る
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たのしい家上井草の計画作成担当者(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給288,800円〜

最終更新日:2025/08/13

【杉並区上井草四丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・計画作成担当者】

株式会社ケア21をご紹介します

ご高齢者と障がい者の皆様に質の高い介護と生きがい、楽しみを提供する文化創造企業です。
当法人の原点は訪問介護。利用者様の豊かな在宅生活をサポートするため、訪問介護や介護タクシー、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスをご用意しています。
多くの研修を積んだスタッフが、利用者様一人ひとりのニーズにあったサービスを心を込めて提供しています。

働きやすい環境が整っています

入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もご用意しており、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いている当法人。新人さんもすぐに馴染める職場ですよ。

こんな方をお待ちしています

向上心を持って業務や研修に取り組める方。
自分の目指す介護を実現していきたいという方。

たのしい家上井草で正職員の計画作成担当者として活躍してみませんか？ご応募お待ちしています

募集内容

募集職種

計画作成担当者(ケアマネジャー)

仕事内容

施設ケアマネ

ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護業務もお願いするので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【正職員】月給288,800円〜

給与の備考

試用期間：3ヶ月(同条件) ＜各種手当＞ ■基本給175,000円・地域手当30,000円・業態手当3,800円・居住支援特別手当(東京都限定事業)10,000円・資格手当20,000円・時間外特別調整手当50,000円 (29時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給) ＊夜勤入った場合手当あり(5,000円/回) ＜賞与＞ ■賞与平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年最大：10万円/年

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月・各種社会保険完備・健康診断(年1回) ・制服貸与・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)

教育体制・研修

研修制度あり

ケア21は教育事業から始まった会社です。 “人を育てる”ことを大切にしています。研修の手厚さも当社のポイントです。・入社時研修(2～3日間) ・入社1ヶ月目・3ヶ月目フォロー研修・接遇マナー研修・メンタルヘルス研修・コンプライアンス研修・人権研修　・リーダー研修・職種別研修　　　他600コマより選択受講

勤務時間

■シフト制＊事業所により異なる早番　 7:30～16:30 日勤　 9:00～18:00 遅番　10:00～19:00 夜勤　16:00～翌9:00 休憩60分＊早・遅・日のみOK/相談可＊1ヶ月単位の変形労働時間制（例：30日-171時間,31日-177時間）＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号）

休日

育児支援あり

■シフト制(月8～9日休) ※希望休制度あり ※年間休日111日

長期休暇・特別休暇

・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇

応募要件

■下記資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修＊認知症実践者研修をお持ちでない場合、受講修了されるまで、介護職としての勤務となります。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。