ケアプランセンター微笑園のケアマネジャー求人（正職員）

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アップルハートくつろぎ福岡東のケアマネジャー求人（パート・バイト）
【福岡市東区】グループホームでのケアマネジャーのお仕事◇時給1,543円◇週3日～OK◇残業ほぼなし◎
給与
パート・バイト時給 1,543円
仕事内容
・ケアプランの作成・ご利用者様やご家族へのケアサービスの説明・提案・モニタリング（基本訪問はありません。電話等での聞取り）・かかりつけ病院等との連携、情報共有・ヘルパー業務（2～3時間の見守り・食事・排泄介助等）・レクリエーション補助等＊基本的に送迎業務はありません業務変更なし雇用期間の定めあり（～2027年3月31日/原則更新）転勤なし
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー）経験不問年齢不問学歴不問
住所
福岡県福岡市東区和白東1-29-21
海の中道線和白駅から徒歩で13分西鉄貝塚線和白駅から徒歩で13分 JR鹿児島本線(下関・門司港〜博多) 福工大前駅から徒歩で13分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
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場所が近い求人
奈多創生園のケアマネジャー求人
【福岡市東区雁の巣】♪駅チカ◎季節ごとの行楽行事なども積極的に行う笑顔あふれる老人福祉施設です
給与
正職員月給 265,000円〜 358,000円
仕事内容
・要介護者に対する施設サービス計画の作成・入院、入退所調整・家族との連絡調整　など
応募要件
介護支援専門員普通自動車運転免許（AT限定可） ※経験不問
住所
福岡県福岡市東区雁の巣1丁目7-25
海の中道線奈多駅から徒歩で7分海の中道線雁ノ巣駅から徒歩で7分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
交通費支給
退職金あり
求人を見る
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豊資会ケアプランサービスのケアマネジャー求人
NEW
【ケアマネ・正社員】一部在宅ワーク可能🏠日曜休み🙆‍♀️勤務時間4パターンからお選びください❗未経験の方も大歓迎🔰女性が多い職場なので仕事の相談、悩みなども打ち明けられる環境です✨【古賀市花見南】
給与
正職員月給 206,000円〜 294,400円
仕事内容
【ケアマネージャー業務】・ケアプラン作成・請求業務・利用者宅への訪問 ※訪問エリア古賀市、福津市、新宮町周辺、福岡市東区（一部） ※利用車・・・社用車もしくは自家用車（ガソリン代は会社負担） ※担当月平均20～35件程【将来的な業務内容の変更の範囲】：当社の定める業務＜ケアマネジャーのスケジュール例＞ 9:00　出勤　　１日のスケジュールの確認。スタッフ間の伝達事項の確認 10:00　モニタリング　　2件のお宅訪問。利用者の状態・サービス内容の確認。　　来月のサービス計画表を配布。 12:30　休憩 14:00　サービス担当者会議　　　訪問介護ステーションの管理者や担当者と現在のサービスについて会議　　　利用者の要望にあわせてサービス内容の変更を話し合う 15:30　計画表の作成　　　サービス担当者会議から来月のサービス計画表を作成　　　新規利用者のケアプラン作成をしながら電話対応などを行う 17:30　退勤 ■━━━━━━━━━□ 豊資会ケアプランサービスについて🏫 古賀市花見南にある「豊資会ケアプランサービス」は、一般賃貸住宅ルーエハイム安心に併設されております。他にも訪問看護ステーション・定期巡回訪問介護ステーションが併設されている施設です。古賀市、宗像市、福津市、新宮町周辺エリアを訪問し、ご利用者様のケアプランの作成や介護・介護保険に関するご相談に対応しております。
応募要件
※未経験大歓迎※ ＜必須＞介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT可）
住所
福岡県古賀市花見南2丁目11-1
JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 古賀駅から徒歩で18分 JR鹿児島本線(下関・門司港～博多) 千鳥駅から徒歩で20分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る

ケアプランセンター微笑園のケアマネジャー求人（正職員）

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月給238,100円〜 247,200円

最終更新日:2026/09/03

AI・音声入力導入で事務負担激減！居宅ケアマネジャー（正職員）【年収400万可能×土日休み】

「もっと利用者様と向き合いたい」その想い、天真会で叶えませんか？

私たちは福岡市東区で100年以上の歴史を紡いできた「天真会」です。
現在、次の50年を見据えた「新しい一歩」として、ICT活用や建物のリニューアルを推進中。
「古い体質の職場は疲れるけれど、安定感は重視したい」そんなあなたにこそ選んでほしい、「100年の安定感」×「ICTによる新しい便利さのある」の職場です。

【天真会で働く3つのメリット】

1.「移動時間」を「ゆとり」に変える、施設内ケアマネ（施設ケアマネではありません）
担当する約8割が法人施設内のご入居者様なので、移動やアポイント調整のストレスがほとんどありません。
約2割は地域の在宅者様を担当するため、ケアマネとしての幅広い専門スキルもしっかり維持・向上できます。
2.事務作業は「AI」と「音声議事録システム」がサポート
音声議事録システムを導入しており、会議や面談の内容は話すだけで自動記録・整理されます。
ワイズマンシステムやAIによる作成補助を活用し、記録業務を効率化。現場にゆとりを生む工夫を一つずつ進めています。操作方法も難しくなく、しっかりサポートします。
ケアマネ専用の独立した事務所があり、静かな環境で事務作業に集中できます。
3.チームで支える、圧倒的な安心感
法人全体で約70名の職員が在籍しており、多職種連携や嘱託医との相談もスムーズです。
100年の歴史を持つ社会福祉法人だからこそ、給与面（年収350万～420万）や職場体制の安定感は抜群です。

【求める人物像】

前向きにじっくり働きたい方：これから、新しい天真会を創っていく活動に参加していきたい方。
効率化を大切にしたい方：事務負担を減らし、利用者様と関わる時間を大切にしたい方。
協調性を大切にする方：チームワーク良く、仲間と一緒に地域に貢献したい方。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般をお願いします。・ケアプランの作成及び関連する業務・給付管理（ワイズマンシステム使用）・介護認定更新等の手続き・利用者様、ご家族、多職種との連携・調整・その他ケアマネジメントに関連する業務将来的な業務の変更範囲：法人の定める業務転勤の可能性なし

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給238,100円〜247,200円

給与の備考

内訳基本給　215,100円～223,700円特殊業務手当　13,000円～13,500円資格手当　10,000円処遇改善手当　5000円～12000円（算定数により変動するため目安です）固定残業代なし住宅手当・家賃50,000円以下:15,000円支給・家賃50,000円以上:20,000円支給扶養手当 1名につき7,000円支給時間外手当　別途支給通勤手当（規定による）　実費支給　月上限31,600円昇給制度あり　月あたり2,000円～4,000円（実績）賞与制度あり　年2回　計 4.00ヶ月分（実績）試用期間6ヶ月（同条件）【あなたの希望に合わせた3つの働き方・モデルケース】当法人では、あなたのライフステージや理想の働き方に合わせて、手厚い諸手当（住宅・扶養・処遇改善）が加算されます。ご自身に一番近いモデルを参考にしてください。 ① 【一人暮らし・賃賃／仕事もプライベートも両立モデル】ライフスタイル：賃貸マンション住まい（家賃5万円以上）／扶養なし担当件数： 35件（当事業所の常勤標準）月給例： 269,100円～ 278,200円内訳：基本給・一律手当（238,100円～247,200円）＋住宅手当（20,000円）＋処遇改善手当（11,000円） ★想定年収： 381万円～ 417万円（賞与4.0ヶ月分含む） ② 【子育て・持ち家／家族との時間を大切にする安心モデル】ライフスタイル：持ち家（住宅手当なし）／子ども2人を扶養担当件数： 35件（当法人の常勤標準）月給例： 263,100円～ 272,200円内訳：基本給・一律手当（238,100円～247,200円）＋扶養手当（14,000円）＋処遇改善手当（11,000円） ★想定年収： 373万円～ 409万円（賞与4.0ヶ月分含む） ③ 【世帯主・賃貸／ICTをフル活用してしっかり稼ぐプロモデル】ライフスタイル：賃貸（家賃5万円以上）／配偶者と子ども1人を扶養（計2名）担当件数： 40件（効率化でお給料アップ！）月給例： 285,100円～ 294,200円内訳：基本給・一律手当（238,100円～247,200円）＋住宅手当（20,000円）＋扶養手当（14,000円）＋処遇改善手当（13,000円） ★想定年収： 403万円～ 439万円（賞与4.0ヶ月分含む）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可無料駐車場あり退職金共済（加入）定年制あり（一律 60歳）再雇用制度あり（上限 65歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※敷地内禁煙健康診断全額補助（年に1回）インフルエンザ予防接種全額補助（年に1回）希望者にはご利用者と同じ昼食メニューを1食200円で提供していますソウェルクラブ加入（各種割引制度等）

教育体制・研修

研修制度あり

内部研修用でネット動画研修システムを導入しています。定期的な研修で活用しますが、個人での視聴も可能なのでスキルアップに役立てることができます。

勤務時間

残業ほぼなし

8:30～17:30 休憩60分月平均時間外労働時間　3時間

休日

週休2日育児支援あり

完全週休2日制（土曜日、日曜日）

長期休暇・特別休暇

有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日育児休業取得実績あり産前産後休暇

応募要件

ブランク可自動車運転免許

介護支援専門員（ケアマネジャー）必要なPCスキル：基本的なパソコン入力操作年齢制限あり～59歳（定年が60歳のため）高校卒業以上

歓迎要件

普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）ケアマネジャー実務経験あれば尚可主任ケアマネジャーも歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。