ハピネス昭和の森の主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給335,200円〜 343,900円

最終更新日:2025/11/28

地域包括支援センター☆日勤のみ◎地域の介護課題解決に貢献できるやりがいのあるお仕事を始めませんか？

地域ケアを支える主任ケアマネジャーの新たな挑戦

ケアマネジャーへの指導や地域課題の解決を担当
昇給・賞与あり、手厚い給与体系が魅力
充実した研修制度でスキルアップをサポート

地域ケアの中心として、ケアマネジャーの指導や地域課題の解決に取り組む重要な役割です。医療・介護・福祉機関との連携を強化し、地域全体のネットワーク構築を目指します。転勤がないため、地域に根ざした活動が可能です。

給与は基本給に加え、資格手当やポスト手当などが支給され、昇給・賞与も充実しています。残業はほぼなく、日曜・祝日が固定休のため、プライベートとの両立も可能です。育児休業や介護休業などの取得実績もあり、ライフステージに応じた働き方ができます。

採用時研修や階層別研修など、教育体制が整っており、スキルアップを目指す方に最適な環境です。管理職にチャレンジしたい方も歓迎します。資格取得支援制度もあり、さらなるキャリアアップを応援します。

募集内容

募集職種

主任ケアマネジャー(ケアマネジャー)

仕事内容

・地域包括支援センターの主任介護支援専門員・ケアマネジャーへの指導・支援（ケアプラン作成時のアドバイスなど）・地域ケア会議の開催や支援困難事例への対応・地域の介護課題の発見と解決・医療・介護・福祉などの関係機関との連携強化・地域全体のネットワーク構築・仕事内容の変更：特養やその他の部署にも興味があれば異動できます。・転勤：なし

診療科目・サービス形態

地域包括支援センター

給与

【正職員】月給335,200円〜343,900円

給与の備考

【給与内訳】・基本給：247,200円～255,900円・固定残業代なし・処遇改善手当：8,000円・資格手当：30,000円交通費・住宅手当：40,000円居住支援特別手当：10,000円・給与の備考：残業手当【試用期間】・試用期間：3ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり実績：年1回。人事考課制度に基づき・賞与：賞与あり実績：年2回。基本給の3ヶ月分以上

想定年収

【主任介護支援専門員/未経験】: ・入職1年目 470万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

【社会保険】・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・その他の福利厚生：資格取得支援制度あり・車通勤：車通勤可、駐車場あり

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

採用時研修、階層別研修など実施しています。

勤務時間

残業ほぼなし

・勤務時間9:00～18:00（休憩1時間）・月の残業時間：残業ほぼなし

休日

曜日固定(日、祝日) ・年間休日数：119日間

長期休暇・特別休暇

・妊娠休暇・通院休暇：取得実績あり・産前産後休業：取得実績あり・介護休業：取得実績あり・子の看護休暇：取得実績あり・看護休暇：取得実績あり・出生時育児休業：取得実績あり・育児休業：取得実績あり・特別休暇：慶弔休暇、結婚休暇、配偶者の出産休暇

応募要件

・主任介護支援専門員

歓迎要件

管理職にチャレンジしたい方歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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