第2こだま介護支援センターのケアマネジャー求人（正職員）

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グループホーム　プラチナホーム小平のケアマネジャー求人（正職員）
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【小平市小川町】グループホームのケアマネジャー兼介護職員を募集します！！
給与
正職員月給 314,650円〜 334,650円
仕事内容
認知症をお持ちの高齢者の方がグループホームで生活されるにあったって必要となる介護保険制度上のケアマネジメントやご家族へのサポートをします。地域の中のグループホームとしての役割が果たせるようにする仕事です。【主な仕事内容】・お客様のニーズを把握し、ケアプランの作成と毎月の給付管理。・ご家族との連絡、調整をしながら、安心してご利用いただけるようにします。・医療機関や訪問看護ステーションとの連携によりお客様の健康状態の安定をサポート。・地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会議等への参加。・入浴・食事・排せつ基本３大介助、夜間巡視などの夜勤業務・レクリエーションやイベントの実施。 --- 従事すべき業務の変更の範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる）就業の場所の変更の範囲：異動などは希望がない限りは無し
応募要件
介護支援専門員学歴不問
住所
東京都小平市小川町2丁目2025
JR武蔵野線『新小平駅』から徒歩5分西部多摩湖線『青梅街道駅』から徒歩11分西武拝島線『小川町』から徒歩16分
特徴
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
学歴不問
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場所が近い求人
指定相談支援アットコレット新小平の主任ケアマネージャー（管理者）求人
《小平市小川町》＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です
給与
正職員月給 390,000円〜
仕事内容
＼管理職候補の方募集！！／ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。具体的には、管理者として・地域の行政・包括や他事業所との連携、営業・利用者の管理・スタッフの教育・管理・売上の管理など事業所全体の管理を行っていただきます。また、通常業務として・計画書の作成・モニタリング・請求業務・申請代行業務などをお願いいたします。介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ ※担当する主な施設は弊社運営のケアホスピス大沼町となります。（雇入れ直後）相談支援業務全般（変更の範囲）その他会社の行う全業務【就業場所】（雇入れ直後）指定相談支援アットコレット（変更の範囲）本部その他一切の事業所
応募要件
主任介護支援専門員
住所
東京都小平市小川町2丁目1133
JR武蔵野線新小平駅から徒歩で7分
特徴
社会保険完備
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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指定相談支援アットコレット新小平のケアマネジャー求人（正職員）
《小平市小川町》＼年収600万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪
給与
正職員月給 320,000円〜
仕事内容
ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。具体的には、・計画書の作成・モニタリング・請求業務・申請代行業務・認定調査　　などをお願いいたします。介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ ※担当する主な施設は弊社運営のケアホスピス大沼町となります。（雇入れ直後）相談支援業務全般（変更の範囲）その他会社の行う全業務【就業場所】（雇入れ直後）指定相談支援アットコレット（変更の範囲）本部その他一切の事業所
応募要件
介護支援専門員主任介護支援専門員 ※上記いずれかの資格をお持ちの方
住所
東京都小平市小川町2丁目1133
JR武蔵野線新小平駅から徒歩で7分
特徴
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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第2こだま介護支援センターのケアマネジャー求人（正職員）

NEW

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月給270,000円〜

最終更新日:2026/04/21

【✨2026年4月リニューアル】✅ケアマネ募集(正社員)✨月給27万円✨退職金制度あり！年休115日以上✨

✨アピールポイント✨

✅月給27万円・退職金あり！安定した職場環境！

✅年間休日115日以上でプライベートも大切にできる環境！

✅スタッフ定着率9割以上！働きやすさが自慢の職場です！

✅2026年4月リニューアルオープン予定！新しくきれいな施設で働けます！

✅先輩スタッフが丁寧にサポート！安心してスタートできる環境です！

【特定非営利活動法人地域福祉ネットワーク第2こだまとは？】

私たちは地域に根差した福祉施設として、利用者さんが安心して生活できる環境づくりを大切にしています。
2026年4月には施設のリニューアルオープンを予定しており、新しくきれいな環境で気持ちよく働くことができます。
利用者さんの日常生活を支えるだけでなく、地域とのつながりも大切にしている施設です。

施設ではバザーやイベントも開催しており、焼きそばや餅つきなどのイベントを行い、その収益は利用者さんのレクリエーション費用として活用しています。
また、敷地内で洋服販売なども行い、地域の方との交流も大切にしています。
スタッフ同士の距離も近く、困ったことがあればすぐ相談できる温かい雰囲気の職場です。

✅施設見学も歓迎しています✨

職場の雰囲気を見てから応募を検討したい方もお気軽にご相談ください。

【ここが第2こだまの特徴！】

〈安定した待遇で長く働ける環境〉

月給27万円の正社員募集で、賞与や昇給、退職金制度もあります。
安定した待遇の中で、安心して長く働くことができる職場です。
また、スタッフの定着率は9割以上。
働きやすい環境づくりを大切にしているため、長く続けているスタッフが多いのも特徴です。

〈しっかり休める働きやすい環境〉

年間休日115日以上で、週休2日制です。
年末年始休暇もあり、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働くことができます。

〈リニューアルオープンの新しい施設〉

2026年4月にリニューアルオープン予定の施設です。
新しい環境の中で、スタッフも気持ちよく働ける職場づくりを行っています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

✨お願いするお仕事✨ 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務をお任せします。・ケアプランの作成・利用者様やご家族との相談対応・関係機関との連絡、調整・モニタリング業務・介護サービスの調整・書類作成など利用者さんやご家族に寄り添いながら、安心して生活していただくためのサポートをしていただきます。入職後は先輩スタッフが丁寧にサポートします。業務の流れや利用者様の情報なども共有しながら、無理なく仕事に慣れていただける環境です。 ※従事すべき業務の変更範囲:なし ※就業場所の変更範囲:なし

給与

【正職員】月給270,000円〜

給与の備考

・交通費全額支給・住宅手当：1年目～3年目20000年、それ以降は1万円(東京都在住の方のみ) 賞与：年2回 ※NPOのため、利益によって金額が変動します昇給：年1回

待遇

交通費支給退職金あり

✨福利厚生✨ ・社会保険完備・賞与あり・昇給あり・退職金制度あり（会社が毎月積立）・有給休暇100％消化可能・交通費全額支給・育児休暇、介護休暇あり

勤務時間

9:00～17:30(休憩60分)

休日

週休2日有給消化率ほぼ100%

月～土のシフト制週休2日制祝日のお休みも相談可能です年間休日115日以上

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇あり

応募要件

・介護支援専門員（ケアマネジャー）資格必須

歓迎要件

・介護福祉分野での実務経験がある方若手から中堅スタッフが中心に活躍している職場です。同世代のスタッフも多く、相談しやすい環境です。 ✅介護に興味のある方 ✅人と接することが好きな方大歓迎です！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。