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同じ市区町村の求人をもっと見る桜新町ナースケア・プランニングのケアマネジャー求人
NEW<年収487万円以上！／残業少なめの土日祝休み♪> 在宅医療クリニック併設の居宅介護支援事業所でケアマネを増員！ 【桜新町ナースケア・プランニング】
- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・給付管理モニタリング ・関係機関や介護サービス事業所との連絡調整 ・相談援助 ・各種福祉サービスの情報提供 ・訪問診療および訪問看護等との連携
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ＜こんな方を求めています＞ ◎ 医療知識を持って関わる介護ケアに関心のある方 ◎ 訪問診療および訪問看護部門とのチーム連携を大切にする方 ＜下記の経験・資格をお持ちの方は優遇します＞ ◎ 居宅介護支援の経験を2年以上お持ちの方 ◎ 主任介護支援専門員をお持ちの方（資格取得予定のある方）
- 住所
- 東京都世田谷区上用賀5丁目12−11 GRAND上用賀 3階 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るやさしい手 千歳烏山居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（正職員）
【世田谷区南烏山】年間休日124日☆在宅勤務制度利用可能！研修制度ありで未経験・ブランクがあっても安心♪
- 給与
- 正職員 月給 247,000円 〜 311,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者様・ご家族からの相談受付 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議へ参加 ・モニタリング など 未経験の業務はOJTを行い、少しづつ一人立ちしていただきます。 【雇用条件明示項目】 ・雇用期間の定め：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山6丁目10番9号 コーシャハイム千歳烏山9号棟1階 京王線 千歳烏山駅から徒歩で5分 京王線 芦花公園駅から徒歩で13分 京王線 仙川駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給退職金あり
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るやさしい手 千歳烏山居宅介護支援事業所の主任介護支援専門員求人
主任ケアマネ資格手当、他あり。地域の主マネと連絡会、研修を行っています。是非ともよろしくお願いいたします。
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 373,000円
- 仕事内容
- ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ☆実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- 主任介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山6丁目10番9号 コーシャハイム千歳烏山9号棟1階 京王線 千歳烏山駅から徒歩で5分 京王線 芦花公園駅から徒歩で13分 京王線 仙川駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上
LE Heartケアプラン 千歳烏山のケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
《ノルマなし！PC＆電動自転車1人1台貸与！ケアマネ更新研修給与保障制度あり》 LEなら医療に強いケアマネージャーになれる！
LEなら医療に強いケアマネジャーになれます！
LEでさらなる働きやすさを叶えてみませんか？
■「医療の知識がないので不安です。」
大丈夫です！ 弊社で働くケアマネ全員が、同様の気持ちでLEに入職しました。退院調整会議のときはLEの看護師・リハビリスタッフが同席します。
医療依存度が高い方でも、社内で働く医療職と介護職の距離が近いから、困ったときはいつでも相談できる！
■小規模でアットホーム
1拠点ケアマネジャー職の先輩は2人～3名と小規模。OJTで指導しています。
■「子育て中だから就業は難しいかな。」
心配ありません！ 実際に子育中の常勤ケアマネがおります！土日祝日もお休み。
■「夜間も休みも呼ばれるのでは…？」
LEでは24h携帯がありませんので、ご家庭やプライベートの時間をしっかり取れます。
募集内容
募集職種
仕事内容
・世田谷区、杉並区のご利用者様へのケアプラン、サービスの紹介 ・地域の皆様方へのケアプランの作成、介護のご相談 ・会社業務（チームの仕事） ・研修は自由が丘、田園調布、旗の台、等々力、大崎支店のいずれかになります
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 199,580～228,160円 ・固定残業手当 69,420～79,340円 ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず支給。44.5時間を超える分は別途支給 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当（会社規定あり）
待遇
■福利厚生 1、認定調査ノルマなし 2、PC1人1台り 3、電動自転車1人1台貸与 4、ケアマネ更新研修給与保障制度あり 5、社会保険完備（健保、厚年、雇用、労災） 6、有休あり（有給消化率ほぼ100％です。） 7、退職金あり 8、年1回昇給あり。 9、交通費月上限15,000円まで支給！ 10、60歳定年後、継続雇用制度有り 11、関東圏のレジャーランド、宿泊施設の割引あり ※各種サービスを割引料金で利用できます。 12、基本ビジネススキルから部下育成の仕方まで、80講座以上のセミナーを無料で受けられます。 ■社員満足度を高める取組み 1、悩み解決！定期社内面談があります。 4か月ごとに面談し、ざっくばらんに様々なお話しをお伺いします。何でも相談できる環境があります。 2、帳票やマニュアル、ルールを整備しており、安心して働けます。 3、全社員と管理職の距離が近く、いつでも気軽に相談ができます。 4、教育チームによる勉強会が毎月あります。 小児のフィジカルアセスメントから、言語聴覚士の嚥下訓練まで、様々な知識を身につけられます。 5、安否確認のマニュアルを導入しており、地震や台風等が発生した場合も安心です。
教育体制・研修
勤務時間
8:30～17:30 ※時間外月平均10時間
休日
週休2日（土日祝） 年間休日125日 ※2年目以降から日月休みへ変更可能 （年俸16万円アップ）
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 年末年始休暇（12/30～1/3） GW（5/3～5）
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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