テルウェル東日本　東京東ケアプランセンタのケアマネジャー求人（正職員）

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ケアプランSUN押上【2026年05月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
訪問看護リハビリステーション併設した居宅介護支援事業所★医療サービスを学びながら在宅生活ご利用者様の生活をさらに充実させる！!
給与
正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容
ケアマネジャーとして以下の仕事に携わっていただきます。 1.高齢者やその家族との医療・介護相談 2.要介護認定の書類作成代行 3.ケアプランの作成 4.モニタリング 5.各介護サービス、医療サービスとの連絡調整その他
応募要件
介護支援専門員資格必須
住所
東京都墨田区業平1-14-5
東武伊勢崎線とうきょうスカイツリー駅から徒歩で4分都営浅草線本所吾妻橋駅から徒歩で6分東武伊勢崎線押上〈スカイツリー前〉駅から徒歩で10分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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こうせい在宅【2025年10月01日オープン】の介護支援専門員求人
インセンティブ手当あり♪フレックスタイム制で自由度高め◎社会保険完備☆新しい挑戦を楽しみませんか？
給与
正職員月給 265,000円〜 350,000円
仕事内容
ケアマネジメント業務全般。アセスメント、ケアプラン作成。各事業所との連携業務。・仕事内容の変更：なし・転勤：なし・DX推進中。
応募要件
・居宅介護支援専門員
住所
東京都墨田区立花5-3-17
東武亀戸線小村井駅から徒歩で5分東武亀戸線東あずま駅から徒歩で8分京成押上線京成曳舟駅から徒歩で20分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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テルウェル東日本　東京中央ケアプランセンタのケアマネジャー求人
NEW
＼大手ならではの安定感◎／未経験OK！1日7.5時間勤務・年間休日125日でプライベートも大切に☆充実した福利厚生×積極的なサポート体制であなたらしくイキイキと働けます♪【江戸川区東葛西】
給与
正職員月給 254,790円〜 357,060円
仕事内容
ケアプラン作成お客様とサービス事業所との調整など・就業場所の変更範囲：会社の状況に応じて、ご自宅から無理なく通える範囲でご相談・業務内容の変更範囲：なし
応募要件
介護支援専門員未経験OK
住所
東京都江戸川区東葛西2-5-1
東京メトロ東西線葛西駅から徒歩で9分
特徴
職員の声
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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テルウェル東日本　東京東ケアプランセンタのケアマネジャー求人（正職員）

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月給226,100円〜

最終更新日:2022/04/11

【墨田区東向島】1日7.5時間勤務・年間休日125日・土日祝休み♪年2回成果手当や特別手当あり！テルウェル東日本の居宅介護支援事業所で活躍しませんか？

テルウェル東日本株式会社をご紹介します　

土地・建物の利活用や食堂運営、介護事業所の運営などさまざまな事業を展開しています。
介護事業では、「介護を必要とする方々の生きる力となること」「明日への想いを育むこと」を大切にし、訪問介護や通所介護、グループホームなどのサービスを提供しています。
当社が運営する居宅介護支援事業所「東京東ケアプランセンタ」は、現在正職員のケアマネジャーを募集中！未経験の方もお待ちしてます。
研修制度が充実しており、スキルを磨けます。所長やエリアマネージャーなど、キャリアアップも目指せる職場です。
年間休日は125日と充実しており、土日祝休みの週休2日制です。

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★テルウェル入社お祝いキャンペーン中 ★

入社お祝い金として「2万円」支給♪

（支給条件）
●採用以後3か月を勤務
・継続して就業の意思があること
・勤務日数が所定勤務日数の8割を超えていること

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募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

ケアプラン作成お客様とサービス事業所との調整など

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給226,100円〜

給与の備考

未経験　月給226,100円～給与内訳・基本給　180,000円～・職責手当　11,100円・資格手当　15,000円・特定事業所加算手当　20,000円経験者　月給241,100円～給与内訳・基本給　195,000円～・職責手当　11,100円・資格手当　15,000円・特定事業所加算手当　20,000円 ※主任ケアマネは資格手当＋5,000円支給【別途支給】・成果手当　30,000～360,000円（年2回支給、半年毎の評価により変動）・特別手当　年2回支給（業績に応じ支給）・交通費全額支給・時間外手当（135％）・休日手当（145％） ※試用期間：4か月（雇用条件変更なし）

待遇

社会保険完備交通費支給

社会保険等完備（雇用保険、労災保険、NTT健康保険、厚生年金保険）ヘルパー傷害保険加入福利厚生制度あり（カフェテリアプラン：旅行・映画等の補助や法人価格でのスポーツクラブ利用など）定年制一律60歳再雇用 65歳まで

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

9:00～17:30（休憩60分） ※1日7.5時間勤務

休日

週休2日育児支援あり年間休日120日以上

週休2日（土日祝他）年間休日125日 ※休日出勤があった場合は別途休日手当をお支払いします

長期休暇・特別休暇

育児休業（取得実績あり）年末年始12/29～1/3 夏季休暇・リフレッシュ休暇・創立記念休暇あり　

応募要件

学歴不問 40代活躍 50代活躍

介護支援専門員

歓迎要件

経験者優遇、主任ケアマネ資格をお持ちの方大歓迎！

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください　 ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。