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- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 施設入居者のケアプラン作成 入居ご案内、相談援助中心
- 応募要件
- ・介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県越谷市川柳町3-60-1 ■バスの場合 JR武蔵野線 南越谷駅/東武伊勢崎線 新越谷駅より朝日バス 「越谷南体育館行き」越谷南体育館バス停下車 徒歩2分 「ハートフルクリニック行き」ハートフルクリニックバス停下車 徒歩1分 ■タクシーの場合 東武伊勢崎線 蒲生駅よりタクシーで5分 ■車の場合 ・東京外環自動車道草加インターより 国道298号・産業道路・県道柿木蒲生線経由10分 ・東京外環自動車道三郷インター三郷西出口より 国道298号・東埼玉道路・県道柿木蒲生線経由10分 ※いずれも越谷南体育館を目印にお越しください
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るゆとり庵北越谷 グループホームのケアマネジャー求人
【越谷市大道】日勤常勤可能!ケアマネジャー募集!フレッシュな環境で、楽しく仕事に取り組んでみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 265,600円 〜 354,600円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー業務 ・医療スタッフ、介護スタッフとの連携協力 ・ケアプランの作成 ・サービス内容の調整 など 業務範囲の変更あり:職種変更の可能性あり(業務の系統と同一の範囲) 転勤の可能性あり:就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 〇以下資格必須 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県越谷市大道643 朝日バス「大道自治会館入口」徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
ゆとり庵北越谷 小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー求人
見学・体験のみでもOK!年間休日120日以上!キャリアアップも可能♪施設ケアマネジャーさんのお仕事です!【埼玉県越谷市】

- 給与
- 正職員 月給 265,600円 〜 354,600円
- 仕事内容
- 医療スタッフ・介護スタッフなど他部門のスタッフと連携協力、その方にとって本当に必要なことを見極め、ケアプランの作成を行っていただきます。利用者とご家族のご都合や状態に合わせ柔軟にサービス内容を調整していただく必要があり、居宅ケアマネジャーとしてのご経験を活かしてご活躍いただけます。 業務範囲の変更あり:職種変更の可能性あり(業務の系統と同一の範囲) 転勤の可能性あり:就業規則における異動の範囲
- 応募要件
- 〇以下資格必須 介護支援専門員 〇未受講の場合、下記研修受講をして頂きます 法人にて受講料負担します。 認知症介護実践者研修(必須) 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修(必須)
- 住所
- 埼玉県越谷市大道643 朝日バス「大道自治会館入口」徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
【越谷市大道】働きやすさと充実した福利厚生が魅力♪あなたの新たなチャレンジを応援するHITOWAグループで働きませんか?
私たちの働く「イリーゼ」とは
「家族とくらしを支える。」をコンセプトに、人々の暮らしに関わるサービス事業を手掛けてきたHITOWAホールディングスグループ。そんな当社が社会にたくさんの笑顔を生むためスタートさせた介護サービス事業が「イリーゼ」です。全スタッフのお客様への想いが詰まった理念に基づき、「あなたに会えてよかった」と言われるサービスの実現を目指しています。生き生きと働ける環境を整えています
イリーゼ北越谷は右肩上がりの業績を上げている当社、HITOWAホールディングスグループのバックボーンもあり、成長意欲が高い方にもやりがいのある職場となっています。- 研修制度や経験豊富な先輩社員の指導など、介護・看護業界での経験が浅い方でもしっかりと成長できる教育体制を整えています。
- 豊富な手当や賞与をご用意! スタッフの頑張りをしっかり反映していますので高いモチベーションを維持しながらお仕事に取り組めます。
- レジャー施設割引やサークル活動など、休日も楽しめる福利厚生を整えています。プライベートも充実させながら、楽しく働ける環境です!
スタッフ一同、新しい仲間にお会いできる日を楽しみにしています
「チャレンジしてみたい」という気持ちを大切にしてくださる方は大歓迎です。あなたの成長が会社の成長へとつながる、そんなやりがいを感じてみませんか? 様々な職種が集う仲の良いスタッフたち、そして私たちイリーゼと、ケアマネジャーとして新たなステージにチャレンジしましょう。みなさまのご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
入居者、サービス利用者に対し、 ・ケアプランの作成 ・ケアプランの実施管理、介護スタッフのサポート ・ケアプランの評価、改善、再構築
給与
給与の備考
昇給あり(年2回)※人事考課による 賞与あり(年2回) 住宅手当あり 10,000~15,000円 ※試用期間終了後より規定通り支給 子供手当あり(8,000円/1人)※試用期間終了後より支給 徒歩・自転車通勤手当あり 資格手当あり 残業手当あり 通勤手当あり(上限30,000円/月) 試用期間2ヶ月(-10,000円/月)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00 ※日勤のみ ※休憩65分
休日
4週8休(シフト制・月8~9日間休日) 年間休日110日
長期休暇・特別休暇
有給・慶弔休暇、特別休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇が取得できます。
応募要件
介護支援専門員
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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