ケアマネジャー募集中!「もっと自分らしく働きたい...」ケアマネさん必見!働くお悩みを解決する5つの魅力!【ケアマネ10人以上勤務の大規模ST!週4日~常勤勤務OK!インセンティブあり!17時30分退勤!16時30分まで勤務の常勤もOK!】
こちらは、愛知県一宮市と稲沢市にあるケアマネステーションです。
今後、ご利用者様・連携先の皆様へより細やかなサービスをご提供できるようこのたび新しい仲間を募集します!
ただいま当事業所では正社員として勤務してくださるケアマネジャーを募集しています。
ぜひ私たちと一緒に“地域の皆様に愛され信頼される事業所“を作っていきましょう!
<<皆様のお悩みを、『まつまえ』のケアマネが解決いたします!!!>>
「お悩み①:ケアマネジメントはやりがいがあるが自分の時間もほしい・・・」
・週4日勤務から正社員として働けます!
・17時30分退勤!
・月間平均残業時間も0時間~6時間とプライベートや家族との時間を大切にできます!
「お悩み②:ケアマネジャーとして経験が浅いから不安がある・・・」
・優しい先輩ケアマネが10名以上所属する事業所なのでいつでも相談できます!
・定着率も高く、経験が浅くても安心して働けます!
「お悩み③:頑張った分給与を上げたい・・・」
・担当プラン数などによってインセンティブがつきます!
・頑張った分だけ評価される環境がととのっています!
「お悩み④:ケアマネジャーとしてより成長したい・・・」
・医療法人運営なので、医療に強いケアマネジャーにもなれる!
・先輩ケアマネは医師との連携や看取り経験が豊富なので、サポート体制もバッチリ!
働く上で不安なことがある方は、ご相談に乗りますのでお気軽にご連絡くださいね!
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働くママさんを応援します!!
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当院のおすすめポイントの一つに“働きやすさ”があります。
働くママさんも家庭と仕事が両立できるように全力でサポートします!
・ライフイベントやご家庭の事情に合わせて柔軟に対応します!
・残業はほとんどありません!
・週4日~常勤勤務OK!!
現状で立ち止まることなく、働くママさんにとって働きやすい環境をさらに追及してまいります。
募集内容
募集職種
仕事内容
利用者様が最期を迎えるまでの時間を、自分らしく過ごせるようサポートします。 ◎居宅支援事業所におけるケアマネジメント全般 ◎患者様の本音を汲み取る(アセスメント・ケアプラン作成) 利用者様のご自宅を訪問。 「住み慣れた地域で、どうやって自分らしく過ごすか。安心して暮らすには何が必要なのか」を利用者様やご家族様に伺い、一緒に考え、意思決定を行います。 介護保険の専門家ではない利用者様やご家族様は、希望や不安をうまく言葉にできません。 利用者様の本音を汲み取り、希望の沿った生活環境を整えるお手伝いをしていただきます。 ◎周囲との協力体制をつくる(サービス担当者会議・サービス調整) ひとりの利用者様に対し、沢山のスタッフがチームを組んで支援しています。 例えば、訪問看護・ホームヘルパー・デイサービス・ショートステイ等のサービス事業所や、医師やMSW、薬剤師、栄養士等の専門職スタッフと連携できるよう、ケアマネジャーを中心に情報の共有を行っていきます。 ◎利用者様やご家族様をサポートする(モニタリング) ケアプランの内容が適切か、サービスのご利用状況などを毎月訪問し確認します。その後、利用者様やご家族様にお話しを伺い、新たなお困り事がないか等もチェックします。 サービス事業所から届く情報をもとに、提供の場に出向いたりもします。お身体に関することは主治医や看護師に情報を提供することもあります。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
上記は4週8休シフト制の場合 ※資格手当40,000円←上記月給に含まれています。 週4日勤務(4週12休シフト制)の場合は 月給200,000円~(資格手当32,000円を含む) 1日7時間勤務(9:00~17:00)の4週8休シフト制の場合は 月給218,750円~(資格手当35,000円を含む) になります。 昇給年1回 賞与年2回(4週8休制職員の前年度実績合計3.0か月分) その他、キャリアアップ手当あり 時間外手当 特別加算(頑張った分の上乗せあり) 加算手当(前年度の事業所加算算定の有無により支給) 試用期間中(6か月)の月給は3%下がります (4週8休シフト制の場合、月給242,500円~(資格手当40,000円含む)になります。)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30~17:30(休憩1時間) ※1日7時間勤務制の場合:例)9:00~17:00(休憩1時間)
長期休暇・特別休暇
4週8休シフト制職員の有休休暇は、入社6か月経過後16日発生!
歓迎要件
歓迎!!主任介護支援専門員 ※9時~17時(1日7時間勤務)の時短勤務や週4日勤務(4週12休シフト制)のお日にち少なめ勤務の常勤さんも募集しています! 『時短勤務』や『勤務日数少なめ』正社員の待遇面を更に詳しくお知りになりたい方は、お気軽にお問合せください。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2005年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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