ケア21 墨田ケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）

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有料老人ホームの計画作成担当者(正社員)/25年11月オープン【正職員】計画作成担当者
給与
正職員月給 287,800円〜
仕事内容
【2025年11月オープン！】介護付有料老人ホームでの看護業務】 ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ補助、受診対応 ■各種記録、その他 ※利用者様の状況により、吸引など実施
応募要件
■下記いずれかの資格をお持ちの方・介護支援専門員（ケアマネジャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）
住所
東京都江戸川区北篠崎1-88-2 篠崎駅より京成バス「北篠崎」から徒歩約2分
特徴
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
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大起エンゼルヘルプ台東ケアセンターのケアマネジャー求人
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資格取り立ての、未経験の方も歓迎。居宅ケアマネジャー◎
給与
正職員月給 270,000円〜
仕事内容
ご利用者様の身体機能、精神機能の状態やご家族、ご家庭の環境等の状況を総合的にとらえ、ご利用者様が可能な限り、ご自宅において有する能力に応じ自立した日常生活を営むことが出来るように支援します。仕事の内容としては、ご利用者様の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるように、ケアプランの作成、サービス担当者会議、訪問調査、他機関との連絡調整等、様々な角度から支援を行います。当社で働いている介護支援専門員の殆どが、未経験からはじめております。その為、入社後からの約3ヶ月程度行われる研修では基礎から学べるシステムになっております。未経験の方も安心して働ける職場です。従事すべき業務の変更の範囲：なし就業の場所の変更の範囲：東京都内・埼玉県
応募要件
・介護支援専門員及び介護基礎資格をお持ちの方 ※介護基礎資格は介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉のいずれかの資格をお持ちの方・65歳定年制度
住所
東京都台東区浅草7-5-4 (1階) ・東武スカイツリーライン、銀座線「浅草駅」下車　徒歩約12分・都営浅草線「浅草駅」下車　徒歩約16分・つくばエクスプレス線「浅草駅」下車　徒歩約21分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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《墨田区押上》《正社員》ケアマネジャー募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？
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正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容
居宅介護支援でのケアマネジャー業務＜業務概要＞地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。＜お仕事詳細＞・ケアプランの作成や給付管理・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート勤務例 08:30　出社 08:45　朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00　お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00　＜休憩＞ 13:00　サービス担当者会議 14:30　お客様宅にてアセスメント 15:30　役所訪問（各種手続き代行など） 16:30　事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30　業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
応募要件
資格：介護支援専門員　必須　　：普通自動車運転免許(AT限定可)　必須経験：実務経験2年以上希望 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
住所
東京都墨田区押上一丁目１番２号東京スカイツリーイーストタワー1５階都営浅草線押上駅より徒歩約1分
特徴
職員の声
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり
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ケア21 墨田ケアプランセンターの主任介護支援専門員(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給255,000円〜 385,000円

最終更新日: 2025/04/16

【墨田区向島】主任ケアマネ募集◎研修や手当充実！働きながらキャリアアップができる環境です♪)

ケア21墨田ケアプランセンターをご紹介します

ご高齢者と障がい者の皆様に質の高い介護と生きがい、楽しみを提供する文化創造企業「株式会社ケア21」が運営する事業所です。
当社の原点は訪問介護。利用者様の豊かな在宅生活をサポートするため、訪問介護や介護タクシー、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスをご用意しています。
多くの研修を積んだスタッフが、利用者様一人ひとりのニーズにあったサービスを心を込めて提供しています。

働きやすい環境が整っています

入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。社内のケアマネ同士の交流の機会もあり、コミュニケーションを取りつつ新たな知識も習得できます。
将来的にリーダーやマネージャーへなることも可能です。ぜひステップアップを目指してみてください。
ケアプラン件数による手当や特定事業所加算取得による手当あり。頑張った分はしっかり給与に反映されます。
笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いている当社。新人さんもすぐに馴染める職場ですよ。

こんな方をお待ちしています

向上心を持って業務や研修に取り組める方。
誰とでも気持ちの良いコミュニケーションが取れる方。
自分の目指す介護を実現していきたいという方。

ケア21 墨田ケアプランセンターの紹介動画

募集内容

募集職種

主任介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容

居宅ケアマネ

居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務・ケアプラン作成・給付管理業務・事業所運営や加算取得に向けた業務・実習生の受け入れ　等

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給255,000円〜385,000円

給与の備考

内訳・基本給：170,000円・地域手当：20,000円・時間外特別調整手当：50,000円・資格手当：15,000円・特定事業所加算手当：25,000円・ケアプラン件数手当：0～100,000円程度（35件相当） ※時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず35時間分の固定残業代として支給、超過分は別途支給（平均残業時間10時間程度） ■月収例入社半年・ケアプラン35件の場合：355,000円入社2年・管理者・ケアプラン35件・特定事業所加算取得事業所の場合：385,000円 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）