ベネッセ介護センターさいたまのケアマネジャー求人（正職員）

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南区東部圏域地域包括支援センター社協みなみのケアマネジャー求人（契約職員）
完全週休2日制♪各種手当充実☆◎利用者様の生活をサポートするやりがいのある仕事です♪　
給与
契約職員月給 234,800円
仕事内容
地域包括支援センターでの業務全般（介護予防ケアマネジメント・総合相談業務など）従事すべき業務の変更の範囲なし雇用期間の定めあり2025年7月1日～2026年3月31日（原則更新/契約更新回数の上限なし）転勤の可能性あり転勤範囲　さいたま市内
応募要件
介護支援専門員・主任介護支援専門員のいずれかで可普通自動車運転免許
住所
埼玉県さいたま市南区南浦和2-38-8
JR武蔵野線南浦和駅から徒歩で3分 JR京浜東北線南浦和駅から徒歩で3分
特徴
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
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介護付有料老人ホーム　あいらの杜北戸田駅前のケアマネジャー求人（正職員）
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給与
正職員月給 370,000円〜 400,000円
仕事内容
・ケアプランの作成、事務処理等・ご家族との折衝・相談業務・他職種との連携サポート・レセプト請求業務等
応募要件
介護支援専門員資格をお持ちの方
住所
埼玉県戸田市大字新曽1525
JR埼京線北戸田駅から徒歩で5分 JR埼京線戸田駅から徒歩で13分
特徴
スピード返信
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
交通費支給
退職金あり
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研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です＜ケア21浦和（居宅介護支援）＞【正職員・ケアマネジャー】
給与
正職員月給 340,000円〜
仕事内容
居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務具体的には ◇ケアプランの作成（平均40.7件/月） ◇アセスメント（心身・生活状況の把握） ◇モニタリング・ケアプランの見直し ◇ご利用者・ご家族様からの相談業務 ◇要介護認定の申請・更新支援 ◇各事業所・関係機関との連絡調整 ◇記録作成・書類管理等就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件
■下記いずれかの資格をお持ちの方・介護支援専門員(ケアマネジャー)
住所
埼玉県さいたま市南区南浦和三丁目35-22
JR武蔵野線南浦和駅から徒歩で7分 JR京浜東北線南浦和駅から徒歩で7分
特徴
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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ベネッセ介護センターさいたまのケアマネジャー求人（正職員）

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月給263,000円〜

最終更新日:2022/10/05

【さいたま市南区沼影】研修・資格取得支援あり♪スキルアップサポートが充実したベネッセグループでのお仕事☆利用者様お一人おひとりの人生としっかり向き合える方を募集しています【JR「武蔵浦和駅」より徒歩15分】

株式会社ベネッセスタイルケアでその方らしい生き方を支えませんか？

当社は教育・生活事業を全国展開するベネッセグループの企業です。介護・保育事業の中核を担い、自分や自分の家族がしてもらいたいサービスの実現を目指しています。
利用者様お一人おひとりの人生としっかり向き合うケアを実践。「その方らしさに、深く寄りそう」介護を提供しています。
人の成長とサービスの成長が連動した人財育成にも力を注ぎ、経験の有無を問わず成長の階段を上っていけるような教育体制を整えています。

ベネッセ介護センターさいたまでは、こんなケアマネジャーを募集しています

利用者様の目線で物事を考えて行動できる方。
法令、社内ルールを守ることができる方。
プロとしての自覚と誇りをもってお仕事に取り組める方。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

オープン3年以内

介護保険指定事業所でのケアマネジメント業務全般・アセスメントの実施・ケアプランの作成・地域包括支援センターや行政との連携・事業所の認知活動　等

給与

【正職員】月給263,000円〜

給与の備考

月給 263,000円～（給与内訳：基本給160,000円～、地域調整手当40,000円、業務手当15,000円、外勤手当48,000円～） ※外勤手当…月30時間分の時間外・休日勤務手当相当分を固定額で支給。　 30時間を超えた時間分は、別途時間外手当を支給。・賞与（年2回/年間合計：基本給の3ヶ月分見込※評価による）・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方＋10,000円・保育手当　1万円（規定あり）・交通費規定内支給・残業手当・年末年始手当・定期昇給、昇格による基本給アップあり ※試用期間3か月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

社会保険完備進研ゼミ3割引制度育児支援制度（保育園手当・休職制度）介護休職制度ベネッセグループ共済会（医療費補助・保養所等あり）資格取得支援制度（主任介護支援専門員・介護支援専門員・介護福祉士・実務者研修）各種研修制度あり 65歳定年制（継続雇用制度あり）退職金制度（3年以上在籍の方が対象） ■受動喫煙対策■ 屋内は原則禁煙としております。なお、屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております。

教育体制・研修

研修制度あり資格取得支援

勤務時間

フレックスタイム制度あり

9:00～18:00を基本としたフレックスタイム制 ※コアタイム無し・フレキシブルタイム無し ※ご自身の裁量で業務時間を調整していただけます ※休憩1時間・31日の月…一か月のうち176時間のフレックスタイム制・30日の月…一か月のうち168時間のフレックスタイム制・2月…一か月のうち160時間のフレックスタイム制

休日

育児支援あり

■公休：月9日（2月は8日閏年除く） ■前期・後期特別休暇各3日（入社日による使用規定あり） ※年間休日合計113日

長期休暇・特別休暇

■年次有給休暇（入社6か月後より法定通り付与） ■服喪休暇・結婚休暇・産前産後休暇・育児休職制度・介護休職制度などあり

応募要件

未経験可

介護支援専門員 ※未経験・ブランク可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。