募集中の似ている求人
同じ市区町村の求人
同じ市区町村の求人をもっと見るひとはな ほどがやのケアマネジャー求人(パート・バイト)
週3日・1日4時間OK|扶養内OK|★未経験歓迎★土日祝休み|時給1,700円|プランナー(要支援担当)・ケアマネジャー(パート)同時募集|横浜市保土ケ谷区

- 給与
- パート・バイト 時給 1,700円 〜 2,000円
- 仕事内容
- 横浜市保土ケ谷区の居宅介護支援事業所 ケアマネジャー業務 (介護支援専門員) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■相談援助 ■給付管理 ■認定調査 ■ケアプラン作成 ■サービス調整 ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリング ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ■主治医・サービス事業所・地域包括支援センター等との連携 ■その他、居宅介護支援事業所に付随する業務 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【働き方について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■プランナー(要支援担当) 週3日・1日4時間~勤務可能 要支援中心で無理なく働ける働き方です。 ■ケアマネジャー(パート) 週4日・1日6時間~勤務可能 要介護を含め、幅広いケアマネ業務を学べます。 ライフスタイルや働き方に合わせて、プランナー・ケアマネジャーの働き方を選ぶことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 主任ケアマネ・先輩ケアマネが多数在籍しており、未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています。 豊富な研修制度と先輩職員のサポートがあり、未経験の方も安心してスタートできる環境があります。 毎週のカンファレンス・事例検討・情報共有も実施しており、「一人で抱え込まないこと」を大切にしています。 和やかで相談しやすい雰囲気を大切にしており、困った時にはすぐ相談できる環境があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【サービス併設なし】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 併設サービス事業所がないため、利用者様本位のケアプラン作成を大切にしています。 利用者様・ご家族の状況に合わせたケアマネジメントを行いやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・iPad・スマートフォンを一人一台貸与。 骨伝導イヤホンも導入しており、より効率的かつ快適に業務に取り組める環境を整備しています。 スタッフの声を大切にしながら、常に業務プロセスの改善を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。 そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 地域に根ざして長く働ける環境づくりを大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用・契約について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◎試用期間3か月(同条件) ◎雇用期間の定めあり 12か月ごとの更新 ◎契約更新あり ※原則更新 ※更新時に昇給査定あり ━━━━━━━━━━━━━━━ 【契約更新について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 契約期間満了時の ・業務量 ・勤務成績、勤務態度 ・能力 ・会社の経営状況 ・従事している業務の進捗状況 などを総合的に判断し更新を行います。 ◎更新上限なし ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しており、長く働き続けているスタッフも多数在籍しています。 ライフスタイルに合わせながら、無理なく長く働ける環境づくりを大切にしています。
- 応募要件
- ■介護支援専門員 ※未経験歓迎 ※ブランクのある方歓迎 ※実務研修受講中の方も相談可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須要件】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■自転車に乗れる方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【定年について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■プランナー(要支援担当) 定年70歳 ■ケアマネジャー(パート) 定年65歳 ━━━━━━━━━━━━━━━ 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています。 主任ケアマネ・先輩スタッフが在籍しており、分からないことはすぐ相談できる環境があります。
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区星川三丁目16-9星川■相鉄線 星川駅より徒歩9分 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■車通勤相談可 ■バイク・自転車通勤可 ■通勤バイク貸出制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━ 実際の職場の雰囲気を知っていただくため、会社説明・職場見学も実施しています。 「まずは見学だけしてみたい」という方も歓迎しておりますので、お気軽にお問い合わせください。
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る横浜ケアマネステーションここから 上星川【2026年06月01日オープン】のケアマネジャー求人
訪問看護との強力な連携で、理想のケアマネジメントを実現していきましょう!

- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援業務
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区上星川3-2-24相鉄本線「上星川駅」より徒歩2分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見るひとはな みどりのケアマネジャー求人(正職員)
NEWケアマネジャー募集【未経験者大歓迎】【昇給賞与有】★緑区中山駅徒歩1分★ケアマネ4名在籍★諸手当充実★土日祝休★諸手当も充実★ICT活用・業務効率★在宅のケアマネジャー♪

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 横浜市緑区の居宅介護支援事業所 ケアマネジャー業務 (介護支援専門員) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■相談援助 ■給付管理 ■認定調査 ■ケアプラン作成 ■サービス調整 ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリング ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ■主治医・サービス事業所・地域包括支援センター等との連携 ■その他、居宅介護支援事業所に付随する業務 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 豊富な研修制度と先輩職員のサポートがあり、未経験の方も安心してスタートできる環境があります。 毎週のカンファレンス・事例検討・情報共有も実施しており、一人で抱え込まない環境づくりを大切にしています。 主任介護支援専門員や先輩スタッフへすぐ相談できる環境があり、「未経験でも安心して働けた」という声も多い職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【女性ケアマネ多数活躍】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 女性ケアマネジャーも多数活躍しており、和やかで相談しやすい雰囲気を大切にしています。 子育てをしながら働いているスタッフも多数在籍しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【サービス併設なし】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 併設サービス事業所がないため、利用者様本位のケアプラン作成を大切にしています。 利用者様・ご家族の状況に合わせたケアマネジメントを行いやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・iPad・スマートフォンを一人一台貸与。 骨伝導イヤホンも導入しており、より効率的かつ快適に業務に取り組める環境を整備しています。 スタッフの声を大切にしながら、常に業務プロセスの改善を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。 そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 地域に根ざして長く働ける環境づくりを大切にしています。
- 応募要件
- ・普通自動車運転免許(AT可)またはバイク・自転車に乗れる方 ・介護支援専門員(未経験者大歓迎) 実務者研修受講中の方も応募可
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区中山1丁目5-25◆JR横浜線/中山駅 徒歩1分 ※車通勤相談可
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
やりがいと成長のチャンス!実績に応じた手当でやる気をサポート!ケアマネジャー募集
・研修制度やキャリアパスを整備し、スキルアップや昇進の機会を提供します。
・資格取得支援や専門的なセミナー参加など、自己成長をサポートします。
●ワークライフバランスの重視
・柔軟な勤務時間や年間126日休日、有給休暇制度、バースデイ休暇など、働きやすい環境を整えています。
・職場のコミュニケーションを大切にし、チームで協力しながら業務を進めることができます。
●給与や福利厚生
・各種社会保険完備や退職金制度、など、充実した福利厚生を提供しています。
・成果を評価し報酬に反映する、実績に応じた手当制度を導入しています。
・目標達成やサービスの質向上に貢献したケアマネジャーには、業績手当やボーナスの支給があります。
・あなたの頑張りと成長をしっかり評価する報酬体系で、モチベーションを高めながら
キャリアを築くことができます。
●働きやすい環境
・明るくアットホームな職場で、仲間との協力体制が整っています。
・上司や先輩スタッフがフォローやサポートを行い、働きやすい環境を実現しています。
・安全な労働環境を重視し、万が一の災害や事故に対して、適切な補償やサポートを提供する
業務災害制度をご用意しています。
●ケアマネージャーの特典や特徴
・資格取得支援制度やキャリアアップ支援プログラムがあります。
・制服の貸与や交通費支給など、働きやすさを重視した待遇があります。
・介護支援専門員資格更新の研修も費用は会社負担で、出勤扱い(給与発生)致します。
手当の制度は、職員からの意見や要望をもとに設計。頑張りがすぐに給与に反映されるように、インセンティブや歩合の意味合いをもって手当を新設しました!
独立も支援します!
いきなりの面接は不安な方には施設見学も大歓迎です。
働き方の相談や、仕事内容のご質問など、お気軽にお問合せ下さい!
募集内容
募集職種
仕事内容
<主な業務> 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整等 など ※業務効率化のためクラウド型の介護ソフトのカイポケを使用しています。(モバイルパソコン貸出します) ※訪問電動自転車・訪問バイク・訪問車両完備をしているので自家用車を準備する必要はありません。(自転車のみでもOKです) ※毎週1回のミーティングで困ったことなどを共有し、みんなで対応しています。一人で抱え込まず、みんなで相談しあえる環境です。 ※法人で運営している事業所に転勤の可能性あり ※社内規定に基づき業務範囲変更の可能性あり
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
■基本給:250,000円~300,000円 ■固定残業代: 11,768円~14,106円(6時間分、超過分は別途支給) ■各種手当あり(該当者のみ別途支給) ・管理者手当 40,000円 ・主任介護支援専門員手当 10,000円 ・エリアリーダー手当 20,000円 ・認定調査手当…2,000円/回 ・入院調整手当…1,000円~1,500円/回 ・退院退所調整手当…2,000円~4,500円/回 ・新規手当…初回加算を10回算定された方にはQUOカード500円分 ■その他 ・昇給有り ・賞与有り ・入社祝い金3万円(1年間就労実績後) ・永年勤続表彰 ・退職金制度 ・予防接種補助 ・介護支援専門研修費用全額支給(研修は出勤扱い) ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
想定年収
- 【介護支援専門員/1年】
- ・入職3年目 400万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
新任研修 未経験者は入社から1年間を目安に独り立ちしてもらうこと考えています。 ・オリエンテーション ・基本理念、指針 ・倫理規定 ・法令順守規定 ・職務権限規程 ・個人情報・プライバシー保護 ・介護保険制度の確認 ・介護支援専門員の基本姿勢・業務の確認 ・報告・連絡・相談研修 ・ハートページの読み込みと説明練習 ・重要事項説明書・契約書の読み込みと説明練習 ・各種マニュアルの読み込み 新規依頼利用者への訪問(現任ケアマネと同行)契約 初回アセスメント。 事業所との連絡・調整。担当者会議の開催。 議事録の作成。支援経過記録の記載等、担当ケアマネに確認を行う。 認定調査の実施 各地域包括支援センター・サービス事業所見学、給付管理票の流れの確認 現任ケアマネの定期訪問・認定調査・担当者会議等への同行訪問。 個人応じて、研修制度の期間は変更となります。
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
休日
完全週休2日制(土曜日・日曜日・祝日休み)
長期休暇・特別休暇
・年末年始休暇(12/29-1/3) ・夏季休暇(7月-9月までの間に3日間) ・有給休暇(1時間から取得可) ・バースデイ休暇 ・研修手当 年間研修参加費用を1万円まで支給し1日特別有給休暇とする
歓迎要件
社会福祉士
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2016年1月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。









